Lediga jobb Migrationsverket i Sundbyberg

Se alla lediga jobb från Migrationsverket i Sundbyberg. Genom att välja ett specifikt yrke kan du även välja att se alla lediga jobb i Sundbyberg som finns inom det yrket.

Chef till internrevision

Ansök    Mar 11    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du bidra till att stärka intern styrning, kontroll och regelefterlevnad i en statlig myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag? Migrationsverket söker en chef för myndighetens internrevision, som med hög integritet, professionalism och gott omdöme vill leda och vidareutveckla myndighe... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du bidra till att stärka intern styrning, kontroll och regelefterlevnad i en statlig myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag?

Migrationsverket söker en chef för myndighetens internrevision, som med hög integritet, professionalism och gott omdöme vill leda och vidareutveckla myndighetens oberoende internrevisionsfunktion.

Rollen erbjuder en möjlighet att verka nära myndighetens högsta ledning och bidra till långsiktig kvalitet, effektivitet och rättssäkerhet i verksamheten.

Om rollen som chef för internrevisionen

Internrevisionens uppdrag är att med en hög grad av objektivitet och integritet granska om myndighetens verksamhet och processer bedrivs effektivt, rättsenligt och med god hushållning av statens medel samt att lämna förslag till förbättringar av riskhantering, intern styrning och kontroll. Revisionen bedrivs enligt god sed och inom ramen för internrevisionsförordningen och förordningen om intern styrning och kontroll.

Som chef för internrevisionen leder du en oberoende funktion, som är direkt underställd generaldirektören. Du har fullt ansvar för personal, budget och arbetsmiljö och rapporterar till Migrationsverkets överdirektör. Du identifierar, tillsammans med dina medarbetare, förbättringsområden samt skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling. Internrevisionen på Migrationsverket består av sammanlagt fyra medarbetare. Som chef för internrevisionen förväntas du genomföra egna granskningar.

 

Vem är du?

De personliga egenskaperna är mycket viktiga i rollen som chef för internrevisionen. Du svarar mot högt ställda krav på omdöme, integritet och beslutsförhet. Du har en mycket god analytisk förmåga och en mycket väl utvecklad kommunikativ förmåga i så väl tal som i skrift.

Som ledare har du lätt för att samarbeta och har ett lösningsorienterat och prestigelöst förhållningssätt, samtidigt som du är drivande och strategisk. Du har god förmåga att leda och motivera dina medarbetare. Du är van att arbeta strukturerat med tydliga mål och god planering samt att göra prioriteringar för dig och dina medarbetare.

 

Du som söker har:

- akademisk utbildning om minst 120hp inom relevant område alternativt annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- erfarenhet av internrevision enligt Institute of Internal Auditors (IIA) standarder
- god kunskap och erfarenhet av arbete med intern styrning och kontroll inom statsförvaltningen
- erfarenhet av att ta fram och revidera riskanalyser, revisionsplaner, handböcker för internrevision samt riktlinjer
- erfarenhet som chef eller granskningsledare inom internrevision där du självständigt drivit granskningar från start till avslut inklusive ansvarat för framtagande av granskningsrapporter svenskt medborgarskap.

Det är meriterande om du har:

- certifiering som Certified Internal Auditor (CIA).

 

Upplysningar

Anställningsform: tillsvidare, provanställning tillämpas.

Arbetstid: förtroendearbetstid.

Placeringsort: Norrköping eller Stockholm.

Tillträde: snarast enligt överenskommelse.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 3 april 2026.

Vi samarbetar med rekryteringsföretaget Human Capital (fd Source). För en inledande dialog om tjänsten, ring eller mejla till Caroline Kock, [email protected] +46(0)70 511 03 90 eller Jessica Alarik [email protected] + 46(0)70 444 0839.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Beslutsfattare till nationell prövningsenhet 1 & 2 i Sundbyberg

Ansök    Feb 27    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu ett antal beslutsfattare till nationell prövningsenhet 1 & 2 i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Du erbjuds intressanta arbetsuppgifter i vårt uppdrag att bistå Säkerhetspolisen i dess ve... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu ett antal beslutsfattare till nationell prövningsenhet 1 & 2 i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Du erbjuds intressanta arbetsuppgifter i vårt uppdrag att bistå Säkerhetspolisen i dess verksamhet för att förebygga och avslöja brott mot rikets säkerhet och i frågor som rör terrorism. 



På nationell prövningsenhet 1 & 2 handläggs samtliga säkerhetsärenden på Migrationsverket, som asyl- och tillståndsärenden och medborgarskapsärenden. Säkerhetsärenden är ärenden där Säkerhetspolisen anfört att en person utgör ett hot mot Sveriges säkerhet. Det rör sig om ärenden som kan ha stor betydelse för Sveriges säkerhet. Ett säkerhetsärende kan vara juridiskt komplicerat och kräver särskilda åtgärder. Beslutsfattare på enheten fattar beslut i säkerhetsärenden. Det ingår även att utreda och handlägga egna ärenden. Vid handläggning av säkerhetsärenden hanteras frågor som är säkerhetskänsliga och som omfattas av sekretess. Att tjänstgöra på nationell prövningsenhet 1 & 2 innebär att man har ett nära samarbete med Säkerhetspolisen och andra myndigheter samt kan innebära viss tjänstgöring utanför ordinarie arbetstid. 

Vad gör en beslutsfattare?
Som beslutsfattare handlägger, utreder och beslutar du i ärenden med stöd av lagar och förordningar. Besluten du fattar har rättslig verkan för enskilda personer och påverkar deras rätt till förmåner, rättigheter och skyldigheter. Du hanterar överklaganden och följer upp ärenden i samband med föredragningar för att säkerställa en hög rättslig kvalitet. I arbetsuppgifterna ingår att göra sekretessbedömningar inför att uppgifter lämnas ut samt att administrera akter och handlingar i ärenden. Du arbetar även med att vägleda och ge service till personer som har ett ärende hos Migrationsverket och till andra intressenter som har frågor av olika slag.

Som beslutsfattare ger du dessutom stöd och utvecklar dina kollegor i rättslig tillämpning och utredningsmetodik. Du identifierar och analyserar utvecklingsområden och tar fram förbättringsförslag. För enhetens räkning inhämtar och upprätthåller du kunskap samt bevakar standards, riktlinjer och praxis.

 

Vem är du?
Vi söker dig som är flexibel, stresstålig och kan prioritera bland dina egna arbetsuppgifter. Du har en god förmåga att samverka och kommunicera med andra. Du är driven och intresserad av förändringsarbete. Du är självgående, gillar att lösa problem, har ett gott omdöme och är mogen i ditt förhållningssätt. Störst vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper och lämplighet som beslutsfattare i säkerhetsärenden.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

 

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120 p med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet.
- Flerårig aktuell erfarenhet av handläggning och rättslig tillämpning i kvalificerade förvaltningsrättsliga ärenden.
- Erfarenhet av att hantera sekretess och känslig information.
- God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska.
- Svenskt medborgarskap.

 

 Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att handlägga säkerhetsärenden enligt utlänningslagen (2005:716) eller lag (2001:82) om svenskt medborgarskap. 
- Erfarenhet av arbete som beslutsfattare.
- Erfarenhet av arbete med uteslutandeärenden och ärenden om återkallande av uppehållstillstånd. 
- Erfarenhet av coachande förhållningssätt.

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med eventuell provanställning samt vikariat längst till och med 31 mars 2027. 
Arbetstider: Kontorsarbetstid.
Placering: Sundbyberg.
Tillträde: Enligt överenskommelse.
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Ansökan
Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 20 mars 2026!
Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

HR-handläggare till enheten för ledarskapsutveckling

Ansök    Feb 19    Migrationsverket    HR-assistent
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du arbeta med HR och ledarskapsutveckling i en av Sveriges viktiga myndigheter? Migrationsverket är i ständig utveckling för att möta förändringar i omvärlden och vårt samhällsuppdrag. Ett närvarande ledarskap är en avgörande förutsättning för att vi ska lyckas. Nu söker vi dig som ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du arbeta med HR och ledarskapsutveckling i en av Sveriges viktiga myndigheter?
Migrationsverket är i ständig utveckling för att möta förändringar i omvärlden och vårt samhällsuppdrag.

Ett närvarande ledarskap är en avgörande förutsättning för att vi ska lyckas. Nu söker vi dig som är i början av din karriär och vill vara med och skapa struktur, kvalitet och goda förutsättningar för våra chefs- och ledarinsatser.
Hos oss får du en viktig roll i ett engagerat team där du får möjlighet att utvecklas inom HR och ledarskapsområdet.

Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter
Som HR-handläggare arbetar du operativt och samordnande med våra utbildningar och utvecklingsinsatser inom chef- och ledarskapsområdet. Du är med och skapar struktur och ser till att våra insatser planeras och genomförs på ett professionellt och kvalitetssäkrat sätt.

Du kommer bland annat att:

- Planera, boka och administrera utbildningar och utvecklingsinsatser
- Hantera deltagarlistor och kommunikation med chefer och deltagare
- Arbeta i administrativa system kopplade till utbildning
- Sammanställa utvärderingar och enklare uppföljningar
- Uppdatera intern information inom ledarutvecklingsområdet
- Ge administrativt stöd i kontakt med externa utbildningsleverantörer
- Bidra till enhetens planering, struktur och dokumentation
- Ta fram pedagogiska digitala presentationer och metodstöd

Arbetet innebär många kontaktytor och ger dig god inblick i hur ledarskapsutveckling fungerar i en stor statlig myndighet.

Vem är du?
Vi söker dig som är strukturerad, nyfiken och serviceinriktad och vill utvecklas inom HR och ledarskapsområdet. Du trivs i en samordnande roll, där du får skapa ordning, stötta andra, hålla ihop processer och bidra till helheten. Du arbetar självständigt, tar ansvar för att driva dina uppgifter framåt och har förmåga att prioritera när flera saker händer samtidigt.

Du är kommunikativ, har ett lösningsorienterat förhållningssätt och bidrar till ett gott samarbetsklimat. Du har god administrativ förmåga och känner dig trygg i att arbeta i olika digitala system. Du har en väl utvecklad förmåga att skapa inspirerande och pedagogiska presentationer som tydliggör och skapar förståelse. Samtidigt är du prestigelös, tar initiativ och vill lära dig mer.

Du behöver inte ha lång erfarenhet – det viktigaste är att du har rätt driv och intresse.

Krav

- Akademisk utbildning inom HR/personal, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning, alternativt pågående utbildning som avslutas inom kort
- God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska- och engelska
- God vana av att arbeta i digitala system
- God förmåga att strukturera, dokumentera, sammanställa och presentera information

Meriterande

- Erfarenhet av utbildningsamordning
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet
- Erfarenhet av att ta fram pedagogiska digitala presentationer och/eller metodstöd

Vi erbjuder
På HR-avdelningen arbetar vi tillsammans för att stärka chefernas förutsättningar i ledar- och arbetsgivarrollen. Du blir en del av en enhet med hög kompetens och stort engagemang.

- Ett meningsfullt arbete i en samhällsviktig verksamhet
- En utvecklande roll med möjlighet att växa inom HR
- Stöd och introduktion i rollen
- Ett gott samarbetsklimat och engagerade kollegor
- Möjlighet till kompetensutveckling

Anställningsvillkor
Anställningsform: Visstidsanställning 12 månader.
Omfattning: Heltid Placering: Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse
Lön: Individuell lönesättning

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 12 mars 2026.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Junior expert inom externfinansiering

Ansök    Feb 18    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu personer för att förstärka vårt team! Migrationsverket har som en del i uppdraget att söka och använda extern finansiering för att finansiera projekt som utvecklar såväl myndigheten samt förbättrar och utvecklar samverkan med andra länder inom migrationsområdet. Tjänsten är e... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu personer för att förstärka vårt team! Migrationsverket har som en del i uppdraget att söka och använda extern finansiering för att finansiera projekt som utvecklar såväl myndigheten samt förbättrar och utvecklar samverkan med andra länder inom migrationsområdet.

Tjänsten är en möjlighet för dig som vill bidra till viktiga samhällsfrågor, tycker om att samverka och bygga nätverk och vill arbeta med kvalificerat utvecklingsarbete finansierat av EU och andra svenska finansiärer. Tjänsten är en tillsvidareanställning där man kan välja att arbeta på någon av orterna Sundbyberg, Norrköping eller Malmö.

Externfinansieringsenheten är en stödfunktion som ansvarar för att öka myndighetens förmåga att söka och använda extern finansiering (dvs. projektfinansiering från olika EU-fonder (t.ex. AMIF, BMVI/ISF, TWINNING m.fl.) och svenska finansiärer (t.ex. SIDA, MSB m.fl.). Projekten genomförs både i Sverige och internationellt.

Enheten ansvarar och koordinerar arbetet med att identifiera och värdera möjligheter till extern finansiering, ansöka om extern finansiering och stödjer externfinansierade projekt i alla dess faser – från projektidé och ansökan till slutrapportering.

På enheten arbetar idag 19 medarbetare som är experter, projektekonomer och projektadministratörer. Vi arbetar teambaserat och som junior expert hos oss kommer du att ingå i enhetens expertteam och arbeta nära dina kollegor. Expertteamet består av fem personer och dina kollegor finns i Norrköping, Örebro och Malmö. Som junior expert kommer du att få möjlighet att växa in i rollen genom bl.a. introduktion, mentorskap och kollegialt stöd i ditt arbete för att på så sätt kunna utvecklas i din roll.

Våra värdeord är mod, empati och tydlighet och detta vägleder vårt arbete i vardagen.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Migrationsverket söker nu en initiativrik junior expert som vill bidra till att driva myndighetens arbete med extern finansiering framåt. Rollen innebär att du drivs av utvecklingsfrågor, både gällande att utveckla och förfina rutiner och strukturer, men också att identifiera förbättringsområden och omsätta idéer till långsiktiga lösningar för verksamheten i stort.

Som junior expert kommer du främst att arbeta med att leda och skriva projektansökningar i nära dialog med myndighetens olika verksamheter och externa aktörer. Dessutom stöttar du i genomförandet av beviljade projekt i frågor om extern finansiering och med att utveckla enhetens stöd i genomförandeprocessen. Du kommer även bidra till arbetet med att identifiera relevanta nationella och internationella finansiärer och föra dialog med dem

En viktig del i ditt arbete är att bygga samarbeten och nätverk inom organisationen samt med andra aktörer och finansiärer. Du är även en viktig del i att bidra till långsiktig uppföljning, analys och att sprida enhetens arbete.    

 

Vem är du?
För att trivas i rollen som junior expert inom extern finansiering hos oss på Migrationsverket är du en självgående person som trivs att ta initiativ och bygga strukturer. Du har förmåga att analysera komplexa sammanhang, samtidigt som du är praktiskt lagd och resultatinriktad. Du trivs i att bidra till verksamhetsutveckling genom att se samband och komma med idéer.

Du gillar det konkreta hantverket i projektutveckling – att läsa utlysningstexter, tolka villkor och tillsammans med andra formulera idéer och skriva ansökningar. Du är strukturerad, noggrann, prestigelös och tycker om att arbeta med deadlines och dokumentation. Du driver arbetet hela vägen i mål och har en stark känsla för ansvar.

Du gillar att samverka och är duktig på att skapa förtroendefulla relationer, både inom organisationen och med externa aktörer och finansiärer. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, oavsett om det gäller arbetet med att förankra interna projektidéer eller andra former av dialoger. Du är lösningsfokuserad och flexibel och ser möjligheter snarare än hinder, även när förutsättningarna är osäkra eller förändras under arbetets gång.

 

Du som söker har

- Akademisk utbildning inom relevant område (t.ex. Samhällsvetare, Statsvetenskap) eller annan akademisk utbildning i kombination med aktuell och relevant arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant för den här tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling, gärna i projektform, och/eller kunskap om ansökningsprocesser om externfinansiering.
- Mycket god kommunikativ förmåga och att kunna översätta komplexa frågor till begriplig och användbar information
- Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift både på svenska och engelska.

 

Det är meriterande om du har erfarenhet av

- Att leda eller delta i ansökningsprocesser om externfinansiering
- Att skriva ansökningar om externfinansiering
- Att bedöma ansökningar om externfinansiering
- Projektledning av externfinansierade projekt
- Arbete inom offentlig sektor

 

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning
Placering: Sundbyberg, Norrköping eller Malmö.
Tillträde för befattningen: Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.
Arbetstid: Kontorsarbetstid, resor ingår i tjänsten
Anställningsförmåner: Som statlig myndighet har vi ett stort antal anställningsförmåner, bl.a. erbjuder vi möjlighet till distansarbete upp till 49%, flextid, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme. Du kan läsa mer om våra anställningsförmåner här.
Vi tillämpar individuell lönesättning.

Vill du veta mer
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem senast den 6 mars 2026.
Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar!

När du registrerar din ansökan kommer du få besvara ett antal frågor. Fyll i frågorna så utförligt du kan. Ansökningar med ofullständigt CV eller uteblivna svar på frågor beaktas inte i lika stor utsträckning.

Som en del i rekryteringsprocessen kan du behöva genomföra tester. Om du kallas till intervju kommer du också behöva besvara ett antal frågor kopplat till säkerhet. Visa mindre
Ansök

Driven presskommunikatör

Ansök    Feb 27    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Kommunikationsavdelningen Vi söker en erfaren, driven och nytänkande presskommunikatör till Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Kommunikationsavdelningen
Vi söker en erfaren, driven och nytänkande presskommunikatör till Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas av förändring och gemenskap.

Press- och produktionsenheten är en av tre enheter på kommunikationsavdelningen och har bland annat i uppdrag att ansvara för myndighetens mediehantering. Du ingår i ett team av presskommunikatörer och en presschef som vi nu behöver utöka med en riktig vass presskommunikatör som är har ett öga/är duktig på att se möjligheter att nå ut med fakta/information när det behövs.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som presskommunikatör arbetar du med extern kommunikation om aktuella frågor och ger god service till journalister. Du arbetar nära myndighetens talespersoner och ledning i pressfrågor. Du ansvarar för att planera, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser riktade till media. I rollen ingår att hantera medieförfrågningar, producera och publicera pressmeddelanden samt ansvara för den dagliga mediebevakningen. I uppdraget ingår även att kunna utbilda talespersoner i mediehantering, arbeta med kriskommunikation och bidra i den strategiska utvecklingen av myndighetens kommunikation.

Arbetsuppgifterna innebär i stora drag:

- Planera, utveckla och hantera myndighetens mediearbete
- Ta fram budskap, skriva debattartiklar, nyheter och pressmeddelanden.
- Hantera medieförfrågningar och ge en god service till journalister
- Ge stöd till chefer och medarbetare i mediehantering
- Följa upp och utvärdera egna kommunikationsinsatser

Vem är du?

Med tyngdpunkten på planerad kommunikation ska du samtidigt ha mycket god förmåga att snabbt anpassa uppdrag och arbetssätt utifrån förutsättningar som påverkas av händelser i omvärlden och kunna hantera det oplanerade. Du är självgående och trivs med att skapa kontakter. Du ser sammanhang och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är nyfiken, tar initiativ, föreslår och sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du är skicklig på att förstå och beskriva komplexa frågor på ett rätt och enkelt sätt, formulera budskap och bedöma nyhetsvärdet. Du har god självkännedom och är trygg och stabil som person, även i pressade situationer.

Du som söker har

- Högskole- eller universitetsutbildning gärna inom information och kommunikation, journalistik eller annan relevant utbildning 
- Minst tre års dokumenterad och aktuell erfarenhet av liknande arbete inom kommunikation, exempelvis som presskommunikatör 
- Erfarenhet av proaktivt och/eller strategiskt mediearbete. 
- Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att bygga och underhålla relationer med journalister och/eller redaktörer.
- Aktuell erfarenhet av arbete med sociala medier 
- Erfarenhet av praktiskt kriskommunikationsarbete
- Erfarenhet av arbete med press och mediefrågor inom offentlig verksamhet

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 20260320. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Beslutsfattare till Tillståndsprövningsenhet 5 i Sundbyberg

Ansök    Feb 11    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker beslutsfattare till tillståndsprövningsenhet 5 i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor stå... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker beslutsfattare till tillståndsprövningsenhet 5 i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. 

På tillståndsprövningsenhet 5 arbetar vi med anknytningsärenden. 

Vad gör en beslutsfattare?
Som beslutsfattare ger du stöd och utvecklar dina kollegor i rättslig tillämpning, sakfrågor och utredningsmetodik. Du identifierar och analyserar utvecklingsområden och tar fram förbättringsförslag. För enhetens räkning inhämtar och upprätthåller du kunskap samt bevakar standards, riktlinjer och praxis.

Du handlägger, utreder och beslutar i ärenden med stöd av lagar och förordningar. Besluten du fattar har rättslig verkan för enskilda personer och påverkar deras rätt till förmåner, rättigheter och skyldigheter. Du hanterar överklaganden och följer upp ärenden i samband med föredragningar för att säkerställa en hög rättslig kvalitet. I arbetsuppgifterna ingår att göra sekretessbedömningar inför att uppgifter lämnas ut samt att administrera akter och handlingar i ärenden. Du arbetar även med att vägleda och ge service till personer som har ett ärenden hos Migrationsverket och till andra intressenter som har frågor av olika slag.

Vem är du?
Vi söker dig som har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du är tydlig och anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagare. Du har en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare är du noggrann och lägger stor vikt vid att leva upp till mål och kvalitetsstandarder. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du sätter upp och håller tidsramar. Det är också viktigt att du är beslutsam, fattar snabba beslut och agerar utifrån dessa, trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du visar omdöme under tidspress.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning
- Några års aktuell erfarenhet av att handlägga kvalificerade förvaltningsrättsliga ärenden
- Aktuell erfarenhet av ärendehantering enligt tillämplig lagstiftning
- God kunskap i förvaltnings- och utlänningslagen
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att förmedla kunskap inom rättslig tillämpning
- Aktuell erfarenhet av handläggning av utlänningsärenden
- Erfarenhet av coachande förhållningssätt
- Aktuell erfarenhet av arbete i statlig verksamhet 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 1 mars 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Chef till utlandsenhet

Ansök    Jan 30    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
Vill du vara med och leda i en samhällsviktig verksamhet som gör skillnad – varje dag? Nu söker vi en engagerad och närvarande enhetschef till utlandssektionen med placering i Sundbyberg, Norrköping, Göteborg eller Malmö. Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens migrationsverksamhet. Du kommer att ha ett meningsfullt och samhällsviktigt chefsuppdrag i en organisation som präglas av utveckling, förändring och ett stort ansvar. Du leder ... Visa mer
Vill du vara med och leda i en samhällsviktig verksamhet som gör skillnad – varje dag? Nu söker vi en engagerad och närvarande enhetschef till utlandssektionen med placering i Sundbyberg, Norrköping, Göteborg eller Malmö.

Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens migrationsverksamhet. Du kommer att ha ett meningsfullt och samhällsviktigt chefsuppdrag i en organisation som präglas av utveckling, förändring och ett stort ansvar. Du leder en arbetsgrupp med hög kompetens och starkt engagemang på en arbetsplats där delaktighet, samarbete och utveckling är centralt.

 

Din arbetsplats
Utlandsenhet 4 är placerad inom Utlandssektionen, den sektion som ansvarar för vidarebosättningsprocessen, samordnar och bedriver migrationsverksamheten vid Sveriges utlandsmyndigheter och samordnar återvändandet för de som ska lämna Sverige. Din enhet ansvarar bland annat för att utveckla verksamheten vid våra utlandsmyndigheter och för utsända medarbetare till uppdrag för EUAA.

 

Om ditt uppdrag
Som enhetschef på Migrationsverket får du möjlighet att leda en enhet i ständig utveckling, där förbättringar och långsiktigt tänkande är en självklar del av vardagen. Enheten består i dag av engagerade medarbetare och du blir en viktig spelare i sektionsledningsgruppen.

Du har fullt ansvar för personal, budget och arbetsmiljö och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.

Enheten samverkar inom myndigheten men också med andra myndigheter och externa parter. Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. Resor i tjänsten förekommer.

 

Om ledarskapet – MOD, EMPATI och TYDLIGHET i praktiken

Vi bygger vår ledarskapsprofil utifrån Migrationsverkets värdeord.

MOD – Du vågar ta beslut, även i föränderliga och komplexa situationer. Du står tryggt i ditt uppdrag och driver utveckling med initiativkraft.
EMPATI – Du är lyhörd och ser varje individ. Du skapar en öppen och trygg arbetsmiljö där alla känner sig sedda, hörda och stöttade.
TYDLIGHET – Du kommunicerar klart och konsekvent. Du säkerställer att alla i teamet förstår målen och hur ni gemensamt bidrar till helheten.

 

Dina kompetenser

Ledarförmåga och personliga egenskaper

Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du har en stark analytisk förmåga och förmågan att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

 

Vi söker dig som har:

- Akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Chefserfarenhet med ansvar för personal, arbetsmiljö och budget
- Erfarenhet av att driva förändringsarbete med goda resultat
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
- Svenskt medborgarskap

 

Det är meriterande om du har:

- Kunskap om Migrationsverkets verksamhet och uppdrag, gärna kopplat till arbete vid utlandsmyndighet
- Erfarenhet av arbetsledande position vid utlandsmyndighet
- Erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet

 

Upplysningar
Anställningsform: Vikariat som längst t o m 2026-12-31
Arbetstider: Kontorsarbetstid eller förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Sundbyberg, Norrköping, Göteborg eller Malmö
Tillträde: 2026-01-04 eller enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 19 februari 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksamhetsexpert med fokus på säkerhets- och beredskapsfrågor

Ansök    Jan 28    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu en verksamhetsexpert med inriktning beredskap och säkerhet till region Nords kansli med placering i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som pr... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu en verksamhetsexpert med inriktning beredskap och säkerhet till region Nords kansli med placering i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande.

Regionkansliet utgör ett stöd till region- och sektionsledning. Kansliet arbetar bland annat med verksamhetsplanering, handläggningsordning, beslutsunderlag, gör utredningar, samordnar rapportering och skriver remissvar internt och externt. Regionkansliet har också ett samordnande ansvar för samverkan med andra myndigheter, regioner, kommuner och länsstyrelser. Som verksamhetsexpert i region Nords kansli behöver du vara beredd att snabbt kunna ställa om till ändrade arbetsuppgifter om så behövs.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som verksamhetsexpert med inriktning mot beredskap och säkerhet kommer du att arbeta med frågor inom krisberedskap, civilt försvar och säkerhet. Du kommer att vara ett strategiskt stöd till regiondirektören och övriga chefer i regionen varför det är viktigt att du har förmåga att bygga goda relationer. Du behöver vara lyhörd och kunna fånga regiondirektörens och regionens behov inom området och omsätta det i handling.

Tjänsten är både strategisk och utvecklingsinriktad vilket innebär att du kommer vara delaktig i att planera och utforma uppdraget. I tjänsten ingår till exempel att planera och sätta upp tydliga mål för arbetet i relation till myndighetens inriktning på området, att ta fram beredskaps- och kontinuitetsplaner, utveckla regionens krisorganisation och stabsarbete samt  genomföra utbildningar och övningar. I din roll kommer du att samverka med beredskaps- och säkerhetssamordnare från säkerhetsavdelningen på Migrationsverket, men även med andra kanslier inom operativ verksamhet. Extern samverkan ingår också i uppdraget.  

 

Vem är du?
Du är en god representant för Migrationsverket och region Nord. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp mål och håller tidsramar. Vidare är du noggrann och väl medveten om vikten av att leverera med hög kvalité. Du har en analytisk förmåga och kan på eget initiativ identifiera frågor som behöver utredas vidare. Arbetet kräver att du är prestigelös och har en god samarbetsförmåga.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

 

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning alternativt annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet
- Aktuell erfarenhet av beredskaps- och säkerhetsarbete
- Erfarenhet av att ge kvalificerat stöd till chefer och ledningsgrupper
- God kommunikativ förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet; Word, Excel och Power Point
- Svenskt medborgarskap

 

Det är meriterande om du har

- Aktuell erfarenhet och god kännedom om stabs- eller kansliarbete inom offentlig verksamhet
- Erfarenhet av att planera och genomföra övningar och utbildningar, gärna inom beredskapsområdet
- Erfarenhet av ledningsarbete exempelvis inom stabsmetodik och krisorganisation
- Erfarenhet av arbete med analys, metodutveckling, förändringsarbete och uppföljningsarbete
- Erfarenhet av samordning och implementering av arbetssätt och metoder
- Erfarenhet av och god kännedom om Migrationsverkets uppdrag och verksamhet

  

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas
Arbetstid: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 18 februari 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Presskommunikatör

Ansök    Jan 20    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker presskommunikatör med god kunskap om Migrationsverkets verksamhet till press-och produktionsenheten i Sundbyberg. Det är ett personbundet vikariat som längst tom 270401. Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår o... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker presskommunikatör med god kunskap om Migrationsverkets verksamhet till press-och produktionsenheten i Sundbyberg.

Det är ett personbundet vikariat som längst tom 270401.

Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas av förändring och samarbetsfokus. Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnytta.

Vad gör vi på kommunikationsavdelningen?
Vi är cirka 45 medarbetare fördelade på press- och produktionsenheten, kommunikationsenheten och enheten för digital kommunikation. Vi genomför det mesta av arbetet tillsammans på avdelningen i ett nära samarbete med övriga organisationen. Vårt uppdrag innefattar chefs- och ledningskommunikation, övergripande intern och extern kommunikation, nyheter om vår verksamhet, kriskommunikation, grafisk profil, mediehantering, utbildningar i kommunikationsfrågor, myndighetens närvaro i sociala medier, utveckling och förvaltning av webbplatser och andra digitala kanaler. 

Vad gör en presskommunikatör?
Som presskommunikatör arbetar du både strategiskt och operativt med myndighetens mediefrågor. Du kommer att arbeta med planering, koordinering och genomförande av olika typer av pressaktiviteter. Du tar fram fakta om vår verksamhet och förpackar det till olika kanaler. Du fungerar som strategiskt mediestöd till chefer och experter och ger god service till media. I uppdraget ingår även att arbeta med myndighetens kriskommunikation.

Arbetsuppgifterna i presstjänsten innebär i stora drag:

- Hantera medieförfrågningar och ge en god service till journalister
- Utföra löpande kommunikationsuppgifter, som att ta fram budskap och nyhetstexter.
- Ge stöd till chefer och medarbetare i mediehantering
- Proaktivt planera och utveckla myndighetens mediearbete
- Mediebevakning och analys
- Kriskommunikation.

Vem är du?
Du har mycket god förmåga att snabbt anpassa uppdrag och arbetssätt utifrån förutsättningar som påverkas av händelser i omvärlden. Du brinner för att förmedla fakta om Migrationsverkets uppdrag till allmänheten på ett pedagogiskt sätt.  Du kommunicerar engagerat i enskilda möten och små och stora grupper, lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar dig till situationen. Du arbetar bra med andra människor, skapar kontakter och underhåller relationer. Du är driven, tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Vidare arbetar du bra med komplexa frågor, bryter ner dem i sina beståndsdelar och löser dem.  Du behåller ditt lugn oavsett omständigheter, och har förmåga att fokusera på rätt saker. Vidare kommer du ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och som leder till resultat.

Du som söker har

- Högskole- eller universitetsutbildning inom kommunikation, juridik, samhälls- eller beteendevetenskap eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet.
- Mycket god kommunikativ förmåga både på svenska och på engelska.

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att bli intervjuad av journalister.
- Aktuell arbetslivserfarenhet från Migrationsverkets operativa verksamhet.
- Erfarenhet av att skriva nyhetstexter och budskap under tidspress.
- Erfarenhet av arbete i ärendehanteringssystemen Wilma, SKAPA, Simba.

Upplysningar

Anställningsform: Personbundet vikariat som längst tom 270401
Omfattning: Heltid
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse.

Vill du veta mer om den aktuella rollen kan du kontakta enhetschef Maria Rydström 010-4858806
Läs om våra anställningsvillkor och förmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss.html

Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 260204. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Migrationshandläggare till enheten för resesamordning i Sundbyberg

Ansök    Jan 23    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker migrationshandläggare till enheten för återvändandesamordning i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett ko... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker migrationshandläggare till enheten för återvändandesamordning i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande.

Vad gör en migrationshandläggare?
Som migrationshandläggare på enheten för återvändandesamordning kommer din huvudsakliga arbetsuppgift vara att boka och samordna återvändanderesor. Utifrån ärendets beskaffenhet bokar du lämpliga flygbiljetter åt personer som ska återvända i enlighet med ett avlägsnandebeslut. Du bedömer vilka resehandlingar personen kan resa på samt vilka resvägar och flygbolag som är lämpliga. Du kommer även att samordna resor för ensamkommande barn och sjuka personer vilket innebär att du samordnar resor med Migrationsverkets eskorter och eventuellt medföljande läkare och sjuksköterska.


I rollen kommer du att ha mycket kontakt med både interna och externa parter. Du förväntas stötta Migrationsverkets enheter och personal i handläggningen av återvändandeärenden för att möjliggöra en utresa. Exempel på externa parter du har kontakt med är flygbolag, sjukvårdsleverantör, resebyrå, Frontex och utlandsmyndigheter.

Teamet du kommer att tillhöra ansvarar även för samordning av det s.k. övervakningsuppdraget. Migrationsverket har observatörer som reser med på Polismyndighetens och andra EU-staters tvångsvisa verkställigheter för att övervaka att grundläggande rättigheter respekteras. Som handläggare anmäler du observatörer till dessa resor samt samordnar och utvecklar uppdraget.


Vem är du?
Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Vidare är du strukturerad och självständigt kan planera och organisera arbetet på ett effektivt sätt mot uppsatta mål och deadline. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig och ändra ditt synsätt och förhållningssätt vid ändrade omständigheter. Du har även intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Eftersom tjänsten innefattar mycket kontakt med externa parter förväntas du ha ett professionellt förhållningssätt och vara en god representant för myndigheten.


I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har
• Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
• Kunskap inom förvaltningsrättsliga ärenden
• Erfarenhet av arbete med krav på god service och professionellt bemötande
• God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska

Det är meriterande om du har
• Aktuell erfarenhet av arbete med förvaltningsrättsliga ärenden 
• Kunskap om Migrationsverkets återvändandeprocess
• Arbetslivserfarenhet från resebranschen

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning samt personbundet vikariat längst till och med 20261231.
Arbetstider: Kontorsarbetstider
Placering: Sundbyberg
Tillträde: enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 20260213. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Junior expert till funktionen för fonderna

Ansök    Jan 20    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Har du erfarenhet av arbete i eller med uppföljning av projekt och program? Är du intresserad av migrationspolitiska frågor? Vi söker dig som vill arbeta i rollen som junior expert med fokus på granskning och uppföljning av projekt på funktionen för fonderna på Migrationsverket. Du får m... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Har du erfarenhet av arbete i eller med uppföljning av projekt och program? Är du intresserad av migrationspolitiska frågor? Vi söker dig som vill arbeta i rollen som junior expert med fokus på granskning och uppföljning av projekt på funktionen för fonderna på Migrationsverket.

Du får möjlighet att bidra med din kompetens och samtidigt själv utvecklas.

Funktionen för fonderna är en fristående funktion på Migrationsverket utsedd att förvalta EU-fonden AMIF, Asyl-, migrations- och integrationsfonden. Genom vårt uppdrag bidrar vi till att migrationen till och från Sverige fungerar på ett hållbart, effektivt och tryggt sätt för individer och samhälle. Vi genomför uppdraget i ett internationellt och dynamiskt sammanhang, i samarbete med såväl små lokala aktörer som nationella och internationella samarbetspartners. Du kommer till en arbetsplats som präglas av tillit, ett högt engagemang, en stark sammanhållning och plats för utveckling.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
På Asyl, migrations- och integrationsfonden (AMIF) ger vi stöd till projekt över hela landet som bidrar till en långsiktig och hållbar migrationspolitik, med start från ansökningsprocessen fram till bosättning och integration eller återvändande.

Som junior expert på AMIF arbetar du framför allt med granskning och uppföljning av pågående eller framtida projekt där du också bidrar till arbetet på programnivå genom att följa upp resultat och mål i projekten. Du bidrar också med stöd inför en ansökan och inför projektens rapporteringar, samt bygger och underhåller nätverk med externa intressenter.

Du ingår i en avdelning som består av ca 30 medarbetare med kompetens inom bland annat juridik, ekonomi, kommunikation och projekt- och programverksamhet.

Vem är du?
För att trivas i rollen som junior expert på funktionen för fonderna är du en strukturerad person som planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt och driver dina processer vidare. Du trivs i att bidra till verksamhetsutveckling genom att se samband och komma med idéer. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt, och trivs att vara en del av en lärande och utvecklande organisation.

Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du är utåtriktad, skapar kontakter och underhåller relationer både inom och utanför organisationen. Du är lösningsfokuserad och flexibel och ser möjligheter snarare än hinder, även när förutsättningarna är osäkra eller förändras under arbetets gång. Vidare har du en god helhetssyn och tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Du som söker har

- Akademisk utbildning inom samhällsvetenskap, juridik eller ekonomi eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet
- Erfarenhet av arbete inom projekt eller med uppföljning av projekt
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper inom Officepaketet

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete med något av våra sakområden asyl, migration, integration eller återvändande
- Erfarenhet av praktiskt kommunikationsarbete
- Erfarenhet av internationellt projektarbete inom EU- eller FN-systemen
- Erfarenhet av arbete med förvaltning av EU-fonder

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Arbetstider: Kontorsarbetstid

Resor förekommer i tjänsten

Vi tillämpar individuell lönesättning

 Placeringsort: Sundbyberg

Tillträde: Enligt överenskommelse

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 4 februari. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Beslutsfattare till Dublinenheten i Sundbyberg

Ansök    Jan 13    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker beslutsfattare till Dublinenheten i Sundbyberg. Dublinenheten ansvarar för Migrationsverkets handläggning av ärenden enligt Dublinförordningen, dvs den EU-förordning som hanterar vilka kriterier och mekanismer som avgör en medlemsstats ansvar att pröva en inlämnad asylansökan fr... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker beslutsfattare till Dublinenheten i Sundbyberg.

Dublinenheten ansvarar för Migrationsverkets handläggning av ärenden enligt Dublinförordningen, dvs den EU-förordning som hanterar vilka kriterier och mekanismer som avgör en medlemsstats ansvar att pröva en inlämnad asylansökan från tredjelandsmedborgare. Enhetens arbete präglas av den internationella inriktningen, enheten har dagliga kontakter med länder inom Europa, bland annat genom de EU-gemensamma systemen DublinNet och Schengen Information System. Enheten ansvarar även för överprövning av beslut vid migrationsdomstolen och migrationsöverdomstolen. 

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus.

Vad gör en beslutsfattare?
Som beslutsfattare ger du stöd och utvecklar dina kollegor i rättslig tillämpning, sakfrågor och utredningsmetodik. Du identifierar och analyserar utvecklingsområden och tar fram förbättringsförslag. För enhetens räkning inhämtar och upprätthåller du kunskap samt bevakar standards, riktlinjer och praxis.

Du handlägger, utreder och beslutar i ärenden med stöd av lagar och förordningar. Besluten du fattar har rättslig verkan för enskilda personer och påverkar deras rätt till förmåner, rättigheter och skyldigheter. Du hanterar överklaganden och följer upp ärenden i samband med föredragningar för att säkerställa en hög rättslig kvalitet. I arbetsuppgifterna ingår att göra sekretessbedömningar inför att uppgifter lämnas ut samt att administrera akter och handlingar i ärenden. Du arbetar även med att vägleda och ge service till personer som har ett ärenden hos Migrationsverket och till andra intressenter som har frågor av olika slag.

Vem är du?

Vi söker dig som har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du är tydlig och anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. Du förstår komplicerade språkliga underlag och producerar egna dokument av hög kvalitet. Vidare tar du ansvar för dina uppgifter och strukturerar självständigt upp ditt arbete. Du har en god samarbetsförmåga och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, samt är noggrann och lägger stor vikt vid att leva upp till mål och kvalitetsstandarder.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning
- Några års aktuell erfarenhet av att handlägga kvalificerade förvaltningsrättsliga ärenden
- Aktuell erfarenhet av ärendehantering enligt tillämplig lagstiftning
- God kunskap i förvaltnings- och utlänningslagen samt Dublinförordningen
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har erfarenhet av

- att förmedla kunskap inom rättslig tillämpning
- arbete i offentlig verksamhet
- handläggning av utlänningsärenden
- coachande förhållningssätt
- handläggning av ärenden enligt Dublinförordningen 



Upplysningar
Anställningsform: Vikariat som längst t om 2026-12-31
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: 20260406 eller enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast 260203. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert med inriktning EMN till internationella sekretariatet

Ansök    Dec 23    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets internationella sekretariat vid myndighetsstaben söker en expert med kunskap om och erfarenhet av Europeiska Migrationsnätverket (EMN). Beskrivning EMN är ett nätverk finansierat av Europeiska kommissionen, med experter som arbetar tillsammans att förse EU:s institution... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets internationella sekretariat vid myndighetsstaben söker en expert med kunskap om och erfarenhet av Europeiska Migrationsnätverket (EMN).

Beskrivning
EMN är ett nätverk finansierat av Europeiska kommissionen, med experter som arbetar tillsammans att förse EU:s institutioner samt medlemsstaternas myndigheter och institutioner med aktuell, objektiv, tillförlitlig och jämförbar information om migrations- och asylfrågor i syfte att stödja policyutvecklingen på området. Informationen som EMN tillhandahåller riktar sig också till allmänheten. EMN består av nationella kontaktpunkter i EU:s medlemsländer, utom Danmark, samt i ett antal observatörsländer. Migrationsverket är den svenska kontaktpunkten. För mer information om EMN, se https://home-affairs.ec.europa.eu/networks/european-migration-network-emn_en.



Arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter består huvudsakligen av arbete med olika typer av jämförande studier. Du förväntas kunna samla in, analysera och presentera data och information med hög kvalitet, från såväl Migrationsverket som Regeringskansliet och andra myndigheter. Ditt arbete blir del av Sveriges bidrag till EMN:s jämförande publikationer. Du ska även kunna presentera rapporter och dela annan relevant information vid olika arrangemang, t.ex. konferenser och workshopar.



Vem är du?
I denna roll är det viktigt att du trivs i en flexibel arbetsmiljö som präglas av samarbete. Arbetet ställer stora krav på förmåga att ta eget ansvar för att leverera enligt överenskommelse. Du är professionell och resultatorienterad i din yrkesroll. Du har mycket god förmåga att strukturera och prioritera i ditt arbete. Arbetet innehåller många personkontakter och ställer därmed krav på att du är kommunikativ, serviceinriktad och har en mycket god samarbetsförmåga. Migrationsverket strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.



Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning
- God kunskap om och aktuell erfarenhet av arbete inom Europeiska migrationsnätverket (EMN)
- Erfarenhet av internationellt arbete eller arbete mot internationella organisationer
- Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, på svenska och engelska



Meriterande

- Erfarenhet av arbete i Migrationsverkets prövningsprocesser
- Erfarenhet av arbete med EMN Information Exchange System (IES)
- Kunskap om och erfarenhet av integrationsfrågor



Upplysningar
Anställningsform: Särskild visstidsanställning, som längst till 2026-08-31
Arbetstider: kontorsarbetstider (åtaganden kvällstid kan förekomma vid t.ex. internationella besök och/eller resor)
Placeringsort: Sundbyberg
Tillträde: 2026-02-01 eller enligt överenskommelse
Läs mer om våra anställningsvillkor https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html



Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 11 januari 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Migrationshandläggare till Dublinenheten i Sundbyberg

Ansök    Jan 13    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker migrationshandläggare till Dublinenheten i Sundbyberg. Dublinenheten ansvarar för Migrationsverkets handläggning av ärenden enligt Dublinförordningen, dvs den EU-förordning som hanterar vilka kriterier och mekanismer som avgör en medlemsstats ansvar att pröva en inlämnad asylans... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker migrationshandläggare till Dublinenheten i Sundbyberg.

Dublinenheten ansvarar för Migrationsverkets handläggning av ärenden enligt Dublinförordningen, dvs den EU-förordning som hanterar vilka kriterier och mekanismer som avgör en medlemsstats ansvar att pröva en inlämnad asylansökan från tredjelandsmedborgare. Enhetens arbete präglas av den internationella inriktningen, enheten har dagliga kontakter med länder inom Europa, bland annat genom de EU-gemensamma systemen DublinNet och Schengen Information System. Enheten ansvarar även för överprövning av beslut vid migrationsdomstolen och migrationsöverdomstolen.  

Vi erbjuder ett jobb som är ovanligt viktigt
Vår verksamhet är stor och över tid kan det finnas behov av din kompetens även inom andra ärendeslag, utvecklingsmöjligheterna är således många. Oavsett var i verksamheten du kommer att arbeta så har du en betydelsefull roll i att bidra till genomförandet av vårt viktiga samhällsuppdrag.

Vad gör en migrationshandläggare? 
Som handläggare vid Dublinenheten arbetar du med att handlägga, utreda, besluta och ta fram förslag till beslut i olika typer av ärenden, främst enligt Dublinförordningen. Du ansvarar för kontakter med andra EU-länder i ärenderelaterade frågor samt deltar vid behov i gemensamt utvecklingsarbete. Därutöver arbetar du med administration där du hanterar akter och handlingar som har kommit in eller upprättats i ett ärende.

Vem är du?
Du ska ha god samarbetsförmåga och förhåller dig lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du är strukturerad och duktig på att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat, mål- och resultattänkandet styr dina prioriteringar, planering och agerande. Du tar egna initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat samt har förmåga att arbeta hårt och lägga ner energi och engagemang.

Du som söker har:

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Kunskap inom förvaltningsrättsliga ärenden
- God förmåga att uttrycka sig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelsk

Det är meriterande om du har:

- Aktuell erfarenhet av handläggning av förvaltningsrättsliga ärende
- Erfarenhet av arbete som innebär internationella kontakter
- Erfarenhet av arbete med krav på god service
- Erfarenhet av handläggning av ärenden enligt Dublinförordningen

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning.
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. 
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra förmånerhttps://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 260203. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksjurist

Ansök    Dec 18    Migrationsverket    Verksjurist
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu verksjurister till Rättsavdelningen. Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder ett spännande och utvecklande arbete med fokus på bibehållen god ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu verksjurister till Rättsavdelningen.

Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder ett spännande och utvecklande arbete med fokus på bibehållen god arbetsmiljö.

Rättsavdelningen består, förutom rättschefens kansli, av tre enheter; migrationsrättsenheterna 1 och 2 samt rättsenheten. Rättsenheten ansvarar för internt stöd och styrning till hela myndigheten i allmänna rättstillämpningsfrågor.

 

Vad gör en verksjurist på rättsavdelningen?
På rättsenheten arbetar vi framför allt med förvaltningsrätt, avtalsrätt, sekretessfrågor, mottagningsjuridik, upphandlingsjuridik, IT-juridik, personuppgiftsfrågor, arbetsrätt, skadeståndsfrågor, EU-rätt m.m. Detta gör vi bland annat genom att ge rådgivning, skriva rättsutredningar, författa rättsliga ställningstaganden och handbokstexter, svara på lagstiftningsremisser, granska hemställan, yttra oss över och delta i statliga utredningar kring ny lagstiftning, processa i domstol och delta i myndighetens utvecklings- och digitaliseringsarbete.

Vi företräder även Migrationsverket externt i olika arbetsgrupper och ger rättligt stöd till regeringskansliet. Som verksjurist på Rättsavdelningen får du möjlighet att delta i utvecklingen av våra arbetssätt. Vi strävar efter att till stor del arbeta tvärfunktionellt inom och utom avdelningen.               



Vem är du?
Vi söker dig som har mycket god samarbetsförmåga och kan relatera till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare har du god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och anpassar ditt sätt att förmedla budskap till mottagaren.

Du har även god förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter och är intresserad av utvecklingsfrågor. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningsätt och du ser möjligheter i förändringar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmåga att arbeta strukturerat och driva dina uppdrag vidare mot uppsatta mål.
I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.



Du som söker har

- Juristexamen
- Bred och flerårig erfarenhet av arbete som kvalificerad jurist på förvaltningsmyndighet, domstol eller affärsjuridisk advokatbyrå
- Mycket goda allmänjuridiska kunskaper
- Mycket goda kunskaper inom några av följande områden; förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess, avtalsrätt, personuppgiftsfrågor och EU-rättsliga frågor
- Mycket god kommunikativ förmåga och du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet 

 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete inom digitaliseringsfrågor och AI
- Flerårig erfarenhet av arbete med lagstiftningsfrågor, främst från Regeringskansliet
- Erfarenhet av rättsligt stöd inom missbruk- och kontrollområdet rörande välfärdssystemen, arbetslivskriminalitet och organiserad brottslighet samt myndighetssamverkan inom dessa områden
- Erfarenhet av arbete rörande informationsdelning mellan myndigheter

 

Upplysningar 
Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas
Arbetstider: Kontorsarbetstider med flex och möjlighet till distansavtal
Placering: Stockholm, Malmö eller Norrköping. Resor i tjänsten förekommer. 
Tillträde: Enligt överenskommelse 
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Formaner-och-villkor.html. 



Ansökan 
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Erfaren Java-utvecklare Stockholm

Ansök    Dec 19    Migrationsverket    Systemutvecklare/Programmerare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets utvecklingsorganisation består av 20 självgående team och är i framkant gällande användning av nya tekniker. Just nu utvecklar Migrationsverket mycket nytt och de flesta av de interna handläggningssystemen är egenutvecklade javaapplikationer. Som javautvecklare hos oss... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets utvecklingsorganisation består av 20 självgående team och är i framkant gällande användning av nya tekniker.

Just nu utvecklar Migrationsverket mycket nytt och de flesta av de interna handläggningssystemen är egenutvecklade javaapplikationer.

Som javautvecklare hos oss blir du en viktig spelare i denna resa.

I våra team värdesätts gemenskapen högt och här bidrar alla till ett bra arbetsklimat där vi lär av varandra, värdesätter varandras olikheter och har en tillåtande kultur. För att säkerställa att de lösningar vi tar fram gör vardagen enklare och bidrar till effektivitet arbetar utvecklingsteamen nära tillsammans med våra användare. Teamen ansvarar för systemstöd och komponenter som stöttar myndighetens interna och externa användare och arbetar också kontinuerligt med förbättringar och förvaltning av dessa.

Teamen arbetar på plats i våra lokaler i Stockholm eller Norrköping samt i viss mån på distans från hemmet om man önskar det. Vi tror på att en väl avvägd fördelning av var man arbetar främjar arbetsmiljön och att det är arbetsuppgiften som avgör var det är lämpligt att utföra den. En generell regel som vi arbetar utifrån är att minst tre av veckans arbetsdagar utförs tillsammans i våra lokaler.

Du kommer tillsammans med dina kollegor att:

- samarbeta tätt med olika roller, så som kravare, testare, arkitekter, produktägare m.fl.
- utveckla och leverera nya funktioner och tjänster.
- förvalta och förbättra befintliga funktioner och tjänster.
- arbeta med kontinuerliga leveranser.
- arbeta med verktyg, tekniker och ramverk som gör utvecklingen enklare, effektivare och roligare.
- testa dina och andras lösningar som en naturlig del av utvecklingsprocessen.
- ha kontakt och samarbeta med teamets målgrupper, andra utvecklingsteam samt drift- och supportorganisation.

Vi strävar mot moderna arbetssätt med fokus på automatisering och går nu mot en ny, modern, cloud native plattform baserad på Docker/Kubernetes där du kommer bidra på resan mot den nya tekniken. Vår plattform består främst av React i frontend och Java i backend, där vi använder Spring Boot eller Quarkus som Java-ramverk. Vi använder Kafka som strömningsplattform i en eventbaserad arkitektur.

Vem är du?

Vi söker dig med stor erfarenhet av systemutveckling. Du är kvalitetsmedveten och tar ansvar både för dina ansvarsområden och för helheten tillsammans med teamet, alltid med fokus på slutanvändarnas behov. Du är en lagspelare som delar med dig av din kunskap och har en stark vilja att lära dig nya saker.

Som person är du engagerad, nyfiken och gillar att samarbeta med andra. Du har förmågan att vara självgående och strukturera ditt vardagliga jobb.

Du som söker har

- Relevant eftergymnasial utbildning på högskola eller universitet alternativt motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer relevant
- Minst tre års erfarenhet av arbete som systemutvecklare
- Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska 
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har erfarenhet av

- CI/CD och agila metoder
-
- Moderna javabaserade ramverk
- Utveckling i mikrotjänstmiljöer
- Containerplattformar (Kubernetes/Docker)

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap.

Vill du veta mer

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvariga enhetschefer längre ned.

Placeringsort: Norrköping eller Linköping
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 11 Januari 2026

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Kanslichef till region Nord

Ansök    Dec 23    Migrationsverket    Kanslichef, statlig
Vi söker en kanslichef till region Nord. Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett spännande chefsuppdrag för dig som trivs med att arbeta i en verksamhet präglad av kontinuerlig förändring och utveckling. Region Nord har cirka 2 000 medarbetare och är en av myndighetens tre regioner. Verksamheten i regionen omfattar samtliga typer av myndighetens ärendesla... Visa mer
Vi söker en kanslichef till region Nord.

Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett spännande chefsuppdrag för dig som trivs med att arbeta i en verksamhet präglad av kontinuerlig förändring och utveckling.

Region Nord har cirka 2 000 medarbetare och är en av myndighetens tre regioner. Verksamheten i regionen omfattar samtliga typer av myndighetens ärendeslag och förvar och är organiserad i 9 sektioner, cirka 90 enheter samt ett regionkansli. Regionen har sitt säte i Sundbyberg med verksamhet från Flen till Boden. De närmaste åren sker stora förändringar på många av Migrationsverkets områden, och organisationen i kommer fortlöpande justeras och förändras för att ge bästa möjliga förutsättningar för utvecklingen.

Vad gör en kanslichef?
Du ansvarar för att leda, styra och utveckla kansliets arbete. Kansliet är en viktig funktion för att stödja region- och sektionsledningar samt kontaktyta för övriga funktioner inom myndigheter. Det innebär att du leder arbetet med prognos- och analysarbete samt resultat- och måluppföljning av regionen. Du upprättar handlingsplaner, bereder ärenden, arbetar med utredningar, yttranden och remisser och inte minst, ansvarar för och utvecklar det administrativa stödet till regiondirektören.

Kansliet är ett viktigt nav i regionens verksamhet. Att samarbeta, koordinera, hålla ihop olika processer för att säkerställa helhetsperspektivet, paketera komplex information så att den blir lättöverskådlig för chefer och medarbetare samt att involvera samverkanspartners såväl internt som externt är viktiga nyckelområden för denna tjänst.

Arbetet präglas av högt tempo, bitvis korta deadlines och en stor variation av arbetsuppgifter. Som kanslichef ansvarar du för att säkerställa att kansliets verksamhet bedrivs med fokus på kvalitet och effektivitet. Rollen innebär chefsansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö inom kansliet. Kansliet består av 22 medarbetare med kompetens inom bland annat ekonomi, styrnings- och verksamhetsfrågor.

Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna och genom delaktighet, engagemang och fokus på våra sökande. Du leder genom mod, empati och tydlighet. Du kommer ingå i regionens ledningsgrupp och rapporterar till regiondirektören.

Vem är du?
Vi lägger stor vikt vid att våra chefer har de personliga egenskaper som krävs för att framgångsrikt klara av att leda en verksamhet. Vi söker därför dig som är trygg i ditt ledarskap och som har mycket god förmåga att coacha, motivera och utveckla dina medarbetare. Du är en kommunikativ ledare med ett närvarande och aktivt ledarskap. Du värnar om dina medarbetares arbetsmiljö och är mån om att skapa förståelse för verksamhetens uppdrag och arbetsuppgifter. Då myndigheten befinner sig i en förändringsprocess krävs det att du är en skicklig ledare med förmåga att leda i förändring.

Vidare är du mål- och resultatorienterad och duktig på att strukturera ditt arbete på ett effektivt sätt. Din analytiska förmåga är hög. Du har ett naturligt helhetsperspektiv när du ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du kommer att ha breda kontaktytor så det är viktigt att du är en person med god förmåga att skapa konstruktiva och varaktiga samarbeten. Du leder genom mod, empati och tydlighet.

Krav

- Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen.
- Aktuell och relevant chefserfarenhet.
- Erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare i verksamhet i förändring.
- Erfarenhet från arbete inom statlig förvaltning – och därigenom förvärvad god insikt om styrning och planering i svensk statsförvaltning.
- Förmåga att uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Meriterande

- Kunskap om Migrationsverkets processer.
- Erfarenhet av att arbeta på strategisk ledningsnivå och/eller erfarenhet av strategiskt ledningsgruppsarbete.
- Kunskap inom arbetsrätt och erfarenhet av MBL-förhandlingar.

Upplysningar
Anställningsform: Vikariat upp till två år under tiden då ordinarie kanslichef är på annat uppdrag inom myndigheten.
Arbetstid: kontorsarbetstid med möjlighet till avtal om förtroendearbetstid.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placeringsort: Sundbyberg. Tjänsten innebär resor i landet.
Tillträde: Enligt överenskommelse.

Varmt välkommen med din ansökan senast den 12 januari 2026. Visa mindre
Ansök

HR-specialist med intresse för att driva förändring

Ansök    Dec 10    Migrationsverket    HR-specialist/HR-adviser
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och föränderlig organisation tillsammans med kunniga kollegor. Våra värdeord mod, empati och tydlighet vägleder oss i vardagen. Arbetet utförs såväl självständigt som i samarbete med dina kollegor inom HR-avdelningen. Hos oss får du ar... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och föränderlig organisation tillsammans med kunniga kollegor.

Våra värdeord mod, empati och tydlighet vägleder oss i vardagen. Arbetet utförs såväl självständigt som i samarbete med dina kollegor inom HR-avdelningen.

Hos oss får du arbeta i en självständig och givande roll med varierade uppdrag och stort kontaktnät. Du kommer tillhöra arbetsgivarenheten som ansvarar för frågor inom arbetsrätt och arbetsmiljö. Enheten är en del av HR-avdelningen och består för närvarande av tio medarbetare samt en enhetschef. Vi samarbetar och har roligt, men ställer också höga krav på det vi gör och levererar.


Huvudsakliga arbetsuppgifter

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat bestå i att:

- tillsammans med kollegor driva vårt pågående arbete med jobbarkitektur/befattningsstruktur avseende uppbyggnad och implementering,
- delta i arbetet kring EU:s nya lönetransparensdirektiv,
- delta i arbetet med att implementera nytt system för arbetsvärderingar och lönekartläggning,
- delta i arbetet med att genomföra arbetsvärderingar på våra roller och befattningar samt eventuellt även i lönekartläggningsarbetet,
- utgöra stöd till kolleger inom HR-avdelningen i frågor som rör jobbarkitektur/befattningsstruktur, arbetsvärderingar samt lönetransparensdirektivet samt
- bevaka och ta del av förändringar i regelverk, utarbeta stödjande och styrande interna dokument samt delta i myndighetens arbete med att anpassa verksamheten utefter dessa förändringar.


Vem är du?
Vi söker dig som är driven, initiativtagande och strukturerad. Du har en god analytisk förmåga och ser samband. Du kommer med kreativa förslag samtidigt som du ser till helheten. Vidare har du förmågan att självständigt strukturera arbetet samtidigt som du har lätt för att samordna kollegor och resurser för att driva uppdrag framåt och nå uppsatta mål.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.


Du som söker har:

- Akademisk utbildning om minst 180HP inom personalvetenskap/HR alternativt annan akademisk utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Erfarenhet av arbete inom HR-området i statlig förvaltning
- Erfarenhet av att ha arbetat med fackliga parter
- God kunskap och erfarenhet av arbete med arbetsvärderingssystem
samt av lönekartläggningsarbete
- Kunskap inom BESTA-klassificering
- Kunskap inom lönebildning
- Mycket god kommunikativ förmåga och du uttrycker dig mycket väl på svenska i både tal och skrift samt behärskar engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet


Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av projektledning
- Erfarenhet av implementering och utveckling av digitala verktyg, framför allt inom HR-området
- Kunskaper i Heroma


Upplysningar
Anställningsform: Särskild visstidsanställning strax under 12 månader
Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till förtroendearbetstid
Lönesättning: Vi tillämpar individuell lönesättning
Placeringsort: Sundbyberg, Norrköping eller Göteborg
Tillträde för befattningen: Enligt överenskommelse

Några av fördelarna med att arbeta på Migrationsverket är möjligheten att påverka och förändra. Vi erbjuder en spännande och dynamisk arbetsplats med en lärande miljö och bra balans mellan arbete och fritid. Friskvårdbidrag och friskvårdstimme samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet är några av våra fina förmåner. Läs mer om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html. 

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 9 januari 2026. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Administrativ handläggare till Kontroll och analyssektionen

Ansök    Dec 3    Migrationsverket    Servicehandläggare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker administrativ handläggare till Kontroll- och analyssektionen i Sundbyberg eller Malmö som vill arbeta med sektionens administrativa flöden och bidra till struktur och ordning. Vi erbjuder ett jobb som är ovanligt viktigt På Migrationsverket får du arbeta med aktuella samhällsfrå... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker administrativ handläggare till Kontroll- och analyssektionen i Sundbyberg eller Malmö som vill arbeta med sektionens administrativa flöden och bidra till struktur och ordning.

Vi erbjuder ett jobb som är ovanligt viktigt
På Migrationsverket får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande. Du får en betydelsefull roll i att bidra till genomförandet av vårt viktiga samhällsuppdrag.

Vad gör kontroll - och analyssektionen?
Kontroll- och analyssektionen har ett brett uppdrag och består av åtta enheter: Enheten för operativ analys, Nationella Kontrollenheten, Nationella prövningsenhet 1 och 2, Migrationsanalysenheten, Biometrienheten, Dokumentverifieringsenheten samt Hållbarhetsenheten. Sektionens arbete rör huvudsakligen frågor kopplade till kontroll och analys, men också informationsinhämtning- och delning samt hållbarhetsfrågor. Sektionen samverkar mycket med interna och externa parter. 

Vad gör en administrativ handläggare på kontroll- och analyssektionen?
Som administrativ handläggare kommer du att ha en central roll på sektionen och arbeta nära sektionschefen och enhetscheferna. Du hanterar och koordinerar inkommande ärenden via sektionens gruppbrevlåda samt arbetar administrativt med beredningar, protokollserier och kvalitetssäkring av underlag. Du bidrar till ordning och struktur i enhetens administrativa processer, bevakar beslut och processer på andra avdelningar samt samordnar remissvar och andra förfrågningar. Som administrativ handläggare samarbetar du brett inom och utanför avdelningen, samt ger service och stöd med helhetsperspektiv. Du utför även andra förekommande administrativa uppgifter på uppdrag av närmaste chef.

Vem är du?
För att trivas i rollen ser vi att du är en strukturerad person som håller tidsramar och tycker om att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt förhållningssätt till rådande situation. Arbetet innebär många kontakter inom myndigheten vilket ställer krav på att du är serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga där du relaterar till människor på ett lyhört och smidigt sätt. I din roll är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. 

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du som söker har


Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, alternativt annan akademisk utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet.
Aktuell erfarenhet av administration.
Aktuell erfarenhet av att ge administrativt stöd till chefer och ledningsgrupper.
God kommunikativ förmåga och att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
Goda kunskaper i Officepaketet.
Svenskt medborgarskap.

Det är meriterande om du har

Erfarenhet av arbete i statlig myndighet.
Erfarenhet från stab- eller kansliverksamhet.
Erfarenhet av arbete i säkerhetskänslig miljö.
God kännedom om Migrationsverkets uppdrag och verksamhet.

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidareanställning med inledande 6 månaders provanställning
Arbetstider: kontorsarbetstid med flextidsavtal alternativt förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Malmö eller Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.
Vi tillämpar individuell lönesättning.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Frågor
För frågor om rollen, kontakta enhetschef Helene Sjövall ([email protected]). Vill du veta mer om rekryteringsprocessen går det bra att kontakta [email protected].

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 28 december 2025 via vårt rekryteringssystem. Vi använder inte personligt brev i denna rekrytering. Vänligen bifoga ditt CV och besvara urvalsfrågorna som en del av din ansökan.




_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Chef till nationell kontrollenhet i Sundbyberg

Ansök    Dec 12    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk. Som ett led i detta har generaldirektören bland annat fattat beslut om att inrätta en nationell kontrollenhet och tre regionala kontrollenheter.  Den nationella kontrollenheten tillhör kontroll-och analyssektionen ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk.

Som ett led i detta har generaldirektören bland annat fattat beslut om att inrätta en nationell kontrollenhet och tre regionala kontrollenheter.  Den nationella kontrollenheten tillhör kontroll-och analyssektionen inom nationella operativa avdelningen. Vi går nu vidare i arbetet och från den 1 januari 2026 blir nuvarande enheten för operativ analys nationell kontrollenhet 2.

Vi söker nu en enhetschef till nationell kontrollenhet 2 med placering i Sundbyberg. 

Om nationella kontrollenheten
Nationell kontrollenhet 2 kommer att ha till uppgift, att inom sitt område, upptäcka, förhindra och förebygga alla former av brott mot och missbruk av Migrationsverkets processer och som utgör ett hot mot Sveriges säkerhet eller drabbar de svenska välfärdssystemen. Enheten ansvarar bland annat för samordning av arbetet mot människohandel, arbetet mot felaktiga utbetalningar samt arbetet mot arbetslivskriminalitet. Inom enheten finns kompetens inom informationsbearbetning och enheten ansvarar också för myndighetens nationella tipsfunktion.

Huvudsakliga arbetsuppgifter 
Som enhetschef för nationell kontrollenhet 2 har du ansvar för utveckling av medarbetare och processer. I ditt ansvar ingår att leda och fördela arbetet inom de olika områdena som ligger inom enheten och för att uppnå bästa möjliga resultat behöver du har ett coachande förhållningssätt. Du har fullt ansvar för personal, budget och arbetsmiljö och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.

Enheten samordnar frågor inom myndigheten vilket innebär kontakt och samverkan inom myndigheten men också med andra myndigheter och externa parter. Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp och arbetar nära enhetschef på nationell kontrollenhet 1. 

Vem är du?
Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du har en stark analytisk förmåga och förmågan att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

Krav:

- Akademisk utbildning på minst 120hp inom som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen
- Aktuell chefserfarenhet inom staten med ansvar för budget, medarbetare och arbetsmiljö
- Erfarenhet att utveckla verksamhet med goda resultat
- Erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter i förändring
- Du kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska 
- Svenskt medborgarskap


Meriterande:

- Erfarenhet av att leda experter
- Erfarenhet av och kunskap om Migrationsverkets uppdrag
- Erfarenhet av att arbeta i en säkerhetskänslig miljö

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med sex månaders provtjänstgöring
Arbetstid: Förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde för befattningen: Snarast enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 9 januari 2026.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Säkerhetshandläggare till serviceenheten

Ansök    Nov 24    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker säkerhetshandläggare till serviceenheten vid Migrationsverket. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt l... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker säkerhetshandläggare till serviceenheten vid Migrationsverket.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande.

Vad gör en säkerhetshandläggare?

Som säkerhetshandläggare vid serviceenheten på Migrationsverket ingår du i en myndighetsgemensam resurs avseende operativa säkerhetsfrågor för Migrationsverkets gemensamma administrativa lokaler, förvar och även för våra anläggningsboenden inom den geografiska regionen. Tillsammans med Migrationsverkets Avdelning för Säkerhet står serviceenheterna för sakkunskapen inom flera säkerhetsområden.

Som säkerhetshandläggare kommer du ha samordnings- och uppföljningsansvar för systematiskt brandskyddsarbete, tillträdesskydd, fysisk lokalsäkerhet, CCTV, bevakning och larmhantering, säkerhetsriskanalys, säkerhets-, kris- och utrymningsplanering samt kort- och behörighetsadministration. Du arbetar i samråd med verksamheten såväl som med övriga säkerhetshandläggare och medarbetare på enheten och på andra serviceenheter. Arbetet innebär resor i tjänsten, så väl inom regionen som utom regionen.

Du agerar som rådgivare och erbjuder stöd till verksamhetens övriga enheter. För att kunna bidra med detta krävs omvärldsbevakning med nätverkande både inom och utom myndigheten. Du har ett lokalt beställaransvar inom säkerhetsområdet. Vidare är du enhetens kontaktperson gentemot våra leverantörer av säkerhetssystem, lås/larm/passage, bevakning och brandskydd.

Slutligen bidrar du till förbättringsarbetet genom att du genomför viss analys och uppföljningar inom samtliga områden och planerar åtgärder tillsammans med övriga säkerhetshandläggare och medarbetare på enheten, men också i det nationella nätverket av säkerhetshandläggare som finns tillgängligt på serviceenheterna. Du följer upp och åtgärdar eventuella brister utifrån besiktningsprotokoll i våra gemensamma lokaler. Du ansvarar för att sköta tekniska anläggningar inom säkerhetsområdet samt förvaltar och utvecklar rutiner inom ditt ansvarsområde.

Vem är du?

Som person har du lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och du ändrar snabbt ditt förhållningssätt till rådande situation. Du har en god samarbetsförmåga och relaterar till människor på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. I din roll ser du till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är självständig och tar hänsyn till gällande regelverk.

Du som söker har

- Eftergymnasial utbildning med inriktning mot teknisk säkerhet, risk- eller krishantering eller annan motsvarande utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Erfarenhet av kontinuitetsplanering (katastrofplan/avbrottsplan)
- Kännedom om gällande lagstiftning avseende säkerhetsskyddslagen, arbetsmiljölagen etc.
- God kommunikativ förmåga och du kan uttrycka dig väl i tal och skrift, på såväl svenska som engelska
- Goda kunskaper i MS Office
- B-körkort
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av säkerhetsarbete inom offentlig verksamhet
- Kunskap om säkerhetsrutiner i låst miljö
- Erfarenhet av praktisk säkerhetsteknik kopplad via Unison eller annat övergripande larmhanteringssystem
- Erfarenhet av arbete i projektform med lokalsäkerhet
- Erfarenhet av praktiskt SBA-arbete
- Erfarenhet av arbete enligt aktivitetsbaserat arbetssätt  

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med 6 sex månaders provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid

Placeringsort: Sundbyberg, Uppsala eller Märsta
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till utlandssektionen i Sundbyberg

Ansök    Nov 20    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du vara med och leda i en samhällsviktig verksamhet som gör skillnad – varje dag? Nu söker vi en engagerad och närvarande enhetschef till utlandssektionen i Sundbyberg. Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens migrationsverksamhet. Du kommer att ha ett meningsfullt... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du vara med och leda i en samhällsviktig verksamhet som gör skillnad – varje dag? Nu söker vi en engagerad och närvarande enhetschef till utlandssektionen i Sundbyberg.

Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens migrationsverksamhet. Du kommer att ha ett meningsfullt och samhällsviktigt chefsuppdrag i en organisation som präglas av utveckling, förändring och ett stort ansvar. Du leder en arbetsgrupp med hög kompetens och starkt engagemang på en arbetsplats där delaktighet, samarbete och utveckling är centralt.

Din arbetsplats
Enheten är placerad inom Utlandssektionen, den sektion som bland annat ansvarar för vidarebosättningsprocessen, samordnar och bedriver migrationsverksamheten vid Sveriges utlandsmyndigheter och samordnar återvändandet för de som ska lämna Sverige. Verksamheten är idag uppdelad på sex enheter. Din enhet kommer att ansvara för resesamordning i återvändandeärenden samt Frontexfrågor.

Om ditt uppdrag
Som enhetschef på Migrationsverket får du möjlighet att leda en enhet i ständig utveckling, där förbättringar och långsiktigt tänkande är en självklar del av vardagen. Enheten består i dag av engagerade medarbetare och du blir en viktig spelare i sektionsledningsgruppen.

Du har fullt ansvar för personal, budget och arbetsmiljö och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.

Om ledarskapet – MOD, EMPATI och TYDLIGHET i praktiken
Vi bygger vår ledarskapsprofil utifrån Migrationsverkets värdeord.

MOD – Du vågar ta beslut, även i föränderliga och komplexa situationer. Du står tryggt i ditt uppdrag och driver utveckling med initiativkraft.
EMPATI – Du är lyhörd och ser varje individ. Du skapar en öppen och trygg arbetsmiljö där alla känner sig sedda, hörda och stöttade.
TYDLIGHET – Du kommunicerar klart och konsekvent. Du säkerställer att alla i teamet förstår målen och hur ni gemensamt bidrar till helheten.

Dina kompetenser
Ledarförmåga och personliga egenskaper
Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du har en stark analytisk förmåga och förmågan att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

Vi söker dig som har:
- akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område
- chefserfarenhet med ansvar för personal, arbetsmiljö och budget
- mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har:
- kunskap om Migrationsverkets verksamhet och uppdrag, gärna kopplat till återvändande
- erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet
- erfarenhet av att driva förändringsarbete med goda resultat
- kunskap om och erfarenhet av arbete med Frontex goda kunskaper om arbetstidsavtal.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning.
Arbetstider: Kontorsarbetstid.
Placering: Sundbyberg.
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse.
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 11 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksjurist

Ansök    Nov 25    Migrationsverket    Verksjurist
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu verksjurister till Rättsavdelningen. Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder ett spännande och utvecklande arbete med fokus på bibehållen god ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu verksjurister till Rättsavdelningen.

Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder ett spännande och utvecklande arbete med fokus på bibehållen god arbetsmiljö.

Rättsavdelningen består, förutom rättschefens kansli, av tre enheter; migrationsrättsenheterna 1 och 2 samt rättsenheten. Rättsenheten ansvarar för internt stöd och styrning till hela myndigheten i allmänna rättstillämpningsfrågor.

 

Vad gör en verksjurist på rättsavdelningen?
På rättsenheten arbetar vi framför allt med förvaltningsrätt, avtalsrätt, sekretessfrågor, mottagningsjuridik, upphandlingsjuridik, IT-juridik, personuppgiftsfrågor, arbetsrätt, skadeståndsfrågor, EU-rätt m.m. Detta gör vi bland annat genom att ge rådgivning, skriva rättsutredningar, författa rättsliga ställningstaganden och handbokstexter, svara på lagstiftningsremisser, granska hemställan, yttra oss över och delta i statliga utredningar kring ny lagstiftning, processa i domstol och delta i myndighetens utvecklings- och digitaliseringsarbete.

Vi företräder även Migrationsverket externt i olika arbetsgrupper och ger rättligt stöd till regeringskansliet. Som verksjurist på Rättsavdelningen får du möjlighet att delta i utvecklingen av våra arbetssätt. Vi strävar efter att till stor del arbeta tvärfunktionellt inom och utom avdelningen.               



Vem är du?
Vi söker dig som har mycket god samarbetsförmåga och kan relatera till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare har du god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och anpassar ditt sätt att förmedla budskap till mottagaren.

Du har även god förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter och är intresserad av utvecklingsfrågor. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningsätt och du ser möjligheter i förändringar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmåga att arbeta strukturerat och driva dina uppdrag vidare mot uppsatta mål.
I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.



Du som söker har

- Juristexamen
- Bred och flerårig erfarenhet av arbete som kvalificerad jurist på förvaltningsmyndighet, domstol eller affärsjuridisk advokatbyrå
- Mycket goda allmänjuridiska kunskaper
- Mycket goda kunskaper inom några av följande områden; förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess, avtalsrätt, personuppgiftsfrågor och EU-rättsliga frågor
- Mycket god kommunikativ förmåga och du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet 

 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete inom digitaliseringsfrågor och AI
- Flerårig erfarenhet av arbete med lagstiftningsfrågor, främst från Regeringskansliet
- Erfarenhet av rättsligt stöd inom missbruk- och kontrollområdet rörande välfärdssystemen, arbetslivskriminalitet och organiserad brottslighet samt myndighetssamverkan inom dessa områden
- Erfarenhet av arbete rörande informationsdelning mellan myndigheter

 

Upplysningar 
Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas
Arbetstider: Kontorsarbetstider med flex och möjlighet till distansavtal
Placering: Stockholm, Malmö eller Norrköping. Resor i tjänsten förekommer. 
Tillträde: Enligt överenskommelse 
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Formaner-och-villkor.html. 



Ansökan 
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Kravanalytiker

Ansök    Nov 17    Migrationsverket    Kravanalytiker
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker kravanalytiker till Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen. Har du den kompetens och de personliga egenskaper vi söker? Då erbjuder vi ett omväxlande och ansvarsfullt arbetsliv med goda utvecklingsmöjligheter, bra kollegor och spännande utmaningar. Som medarbetare på Migra... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker kravanalytiker till Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen.

Har du den kompetens och de personliga egenskaper vi söker? Då erbjuder vi ett omväxlande och ansvarsfullt arbetsliv med goda utvecklingsmöjligheter, bra kollegor och spännande utmaningar.

Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnyttan, samtidigt som du får en trygg och stabil anställning.

Läs mer om att arbeta med IT hos oss: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/jobba-med-it.html

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Vi söker kravanalytiker som brinner för att skapa hållbara lösningar för vår verksamhet. Lösningar som dessutom innebär bra användarupplevelser för våra målgrupper. Detta bidrar i sin tur till att vi uppnår önskade effekter med utvecklings­sats­ningar.

I dina arbetsuppgifter ingår att tillsammans med UX-designers kartlägga och utvärdera målgruppernas behov. Utifrån den kunskapen, strategiska mål, gällande lagar och förordningar samt tekniska möjligheter formulerar du krav på lösningar. Du kan arbeta i projektform eller annan uppdragsform.

Dina användare, såväl sökande som medarbetare inom verksamheten samt externa aktörer, och du blir en viktig kugge i myndighetens verksamhetsutveckling.

Du kommer att ha ett tätt samarbete med utvecklingsteamen men även arbeta tillsammans med flera andra roller.

Du behöver vara intresserad av att kontinuerligt diskutera och utvärdera dina egna och andras idéer och utmaningar. Det är därför viktigt att du kan kommunicera din kunskap om målgruppers behov, dina frågeställningar och dina resultat med intressenter och kollegor. I arbetet ingår även att ta mötesnoteringar och skriva kravdokumentation.

 

Vem är du?
Vi söker dig som är intresserad av och har förmåga att förstå andra människors utmaningar och behov samt har en vilja att skapa lösningar som möter dessa. Du har även förmåga att planera för ett strukturerat kravarbete och att driva och slutföra dina uppgifter med god kvalité. Ditt arbete styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du sätter upp och håller tidsramar och förändrar inriktning när målen ändras. Vidare har du förmåga att se helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har god analytisk förmåga.

 

Vi söker dig som har
- Relevant högskoleutbildning med inriktning mot exempelvis datavetenskap, systemvetenskap eller kognitionsvetenskap, eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig
- Yrkesmässig erfarenhet av arbete som kravanalytiker i agila systemutvecklingsteam
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Svenskt medborgarskap

 

 Det är meriterande om du har
- Erfarenhet av informations-, begrepps-, och/eller processmodellering
- Erfarenhet av att moderera workshops
- Erfarenhet av intressentanalys
- Erfarenhet av Prototyping
- Erfarenhet av att arbeta inom myndighet

Anställningen är placerad i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer föregå beslut om anställning varför krav på svenskt medborgarskap ställs på denna tjänst.

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorstider
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse

Läs mer om våra förmåner och villkor här: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html 

 

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast 7 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Kanslichef till Säkerhetsavdelningen

Ansök    Nov 14    Migrationsverket    Säkerhetschef
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten. Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds a... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten.

Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens ledningsgrupp.

Vid Säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, internutredning, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Kansliet växer och vi tillför en chef samt ytterligare resurser som bl.a. arbetar med säkerhetsskyddsrelaterade frågor. Kansliet har arbetsuppgifter kopplade till verksamhetsplanering, handläggningsordning, beredningsgång, administration av avdelningens ärendehanteringssystem, att genomföra utredningar och andra uppdrag, ta fram beslutsunderlag till avdelningens chefer, samordna rapportering och skriva remissvar. Kansliet är också till stor del ingången för externa och interna frågor till avdelningen.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som kanslichef ansvarar du för att leda, styra och utveckla kansliet, som är en viktig länk mellan säkerhetsdirektören, avdelningens enhetschefer och övrig verksamhet inom myndigheten. Det innebär att du leder arbetet med verksamhetsplanering samt resultat- och måluppföljning av Säkerhetsavdelningen. Du upprättar handlingsplaner, bereder ärenden, arbetar med uppdrag, utredningar, yttranden och remisser samt ansvarar för och utvecklar det administrativa stödet till säkerhetsdirektören och avdelningen.

Kansliet är ett viktigt nav i Säkerhetsavdelningens verksamhet och säkerhetsdirektörens förlängda arm ut mot enheterna. Att samarbeta, koordinera, hålla ihop olika processer för att säkerställa helhetsperspektivet, paketera komplex information så att den blir lättöverskådlig för chefer och medarbetare samt att involvera samverkanspartners såväl internt som externt är viktiga nyckelord för denna tjänst.

Arbetet präglas av högt tempo, bitvis korta deadlines och en stor variation av arbetsuppgifter. Du ansvarar för att säkerställa att kansliets verksamhet bedrivs med fokus på kvalitet och effektivitet. Du har fullt ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö inom kansliet och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.

 

Vem är du?

Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du arbetar mot uppsatta mål och har förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är självgående och trygg i dig själv, uppvisar ett gott omdöme samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. 

 

Vi söker dig som har:

- Akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Aktuell chefserfarenhet med ansvar för budget, arbetsmiljö och personal
- Erfarenhet av arbete i stab eller kansliverksamhet
- Flerårig erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet, främst statliga myndigheter
- Svenskt medborgarskap

 

Det är meriterande om du har:

- Förståelse och kunskap om Migrationsverkets organisation och uppdrag
- Kunskap om och erfarenhet av Migrationsverkets interna processer
- Erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete och goda kunskaper om gällande lagstiftning
- Erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet
- Erfarenhet av att leda projekt eller utvecklingsarbete

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan bli aktuellt
Arbetstider: Förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.


Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 4 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Visa mindre
Ansök

Migrationsassistent till Ärendefördelningsenhet 2 i Sundbyberg

Ansök    Nov 18    Migrationsverket    Administrativ assistent
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi har nu behov av att stärka upp vår verksamhet med fler medarbetare som kan hjälpa till i de delar av verksamheten där beh... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen.

Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!

Vi har nu behov av att stärka upp vår verksamhet med fler medarbetare som kan hjälpa till i de delar av verksamheten där behovet för tillfället är som störst. Vår verksamhet är stor och över tid kan det finnas behov av din kompetens även inom andra ärendeslag, utvecklingsmöjligheterna är många. Oavsett var i verksamheten du kommer att arbeta så har du en betydelsefull roll i att bidra till genomförandet av vårt viktiga samhällsuppdrag. Ditt jobb hos oss är viktigt på riktigt.

Vad gör en migrationsassistent på Ärendefördelningsenheten?

Arbetet som assistent på Ärendefördelningsenheten innebär i huvudsak att du hanterar inkommen post, digitaliserar handlingar och ansökningar som inkommer till Sverige från utlandsmyndigheter och från enskilda individer. De ansökningar och handlingar som inkommer granskas, bedöms och digitaliseras på ett korrekt sätt för att sedan kunna hanteras vidare av våra kollegor på de olika tillstånds- och asylenheterna i Sverige.

Rollen som migrationsassistent innebär att du kommer i kontakt med olika typer av frågor dagligen. Detta innebär i sin tur att du snabbt kan tillägna dig kunskap som ofta är mycket värdefull för din fortsatta karriär inom Migrationsverket. Trivs du i en administrativt orienterad roll där både volymen och kvalitén på din leverans är av stor vikt så är det här en roll för dig.

Vem är du?
Vi söker dig som är noggrann, strukturerad och självständigt kan planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt mot uppsatta mål och deadline. Du är serviceinriktad och tillmötesgående i ditt bemötande gentemot både kollegor, sökande och andra intressenter. Vidare har du en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig och ändra ditt synsätt och förhållningssätt vid ändrade omständigheter. Du har också en förmåga att se helheten och tar hänsyn till det större perspektiven.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Gymnasieutbildning
- Erfarenhet av administrativt arbete som arbetsgivaren bedömer relevant
- Erfarenhet av att hantera stora mängder information
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
- Goda kunskaper i Officepaketet samt administrativa system

Det är meriterande om du har

- Akademisk utbildning inom område som arbetsgivaren bedömer relevant
- Erfarenhet av administrativt arbete inom statlig verksamhet
- Aktuell erfarenhet av arbete med förvaltningsrättsliga ärenden 

Upplysningar
Anställningsform: Heltid
Arbetstider: Kontorsarbetstider 8.00-16.27
Placering: Sundbyberg
Tillträde: 26/02/02
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den [%ange period%]. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Migrationsrättsexpert

Ansök    Nov 13    Migrationsverket    Verksjurist
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker migrationsrättsexperter till migrationsrättsenhet 1 med placering i Sundbyberg eller Boden. Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk a... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker migrationsrättsexperter till migrationsrättsenhet 1 med placering i Sundbyberg eller Boden.

Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Vi erbjuder även ett spännande och utvecklande arbete med fokus på bibehållen god arbetsmiljö.

Rättsavdelningen består av, förutom rättschefens kansli, tre enheter; migrationsrättsenhet 1 och 2 samt rättsenheten. Migrationsrättsenhet 1 ansvarar för sakområden som internationellt skydd, förvar, återkallande och kontroll.

 

Vad gör en migrationsrättsexpert på rättsavdelningen?

Migrationsrättsenheterna arbetar huvudsakligen med att:

- ge stöd och styrning till verksamheten i asyl- och migrationsrättsliga frågor, genom att ge rådgivning och internt rättsligt stöd
- skriva rättsutredningar
- ta fram och författa rättsliga ställningstaganden och handbokstexter
- arbeta med rättslig kvalitet genom uppföljningar av myndighetens olika verksamheter
- delta i utredningar kring ny lagstiftning, förordningar och övriga regelverk.

Som expert på rättsavdelningen får du möjlighet att delta i utvecklingen av våra arbetssätt. Vi strävar efter att till stor del arbeta tvärfunktionellt inom avdelningen.

 

Vem är du?

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har god självinsikt och kan skilja på det personliga och professionella. Du talar välformulerat och engagerat i enskilda möten samt i små och stora grupper samtidigt som du lyssnar och är mottaglig för motparten. Du förstår komplexa frågeställningar och kan bryta ner dem i en pedagogisk och tydlig förklaring.

Vidare är du initiativtagande, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du ser helheten och tar hänsyn till det större perspektivet och hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du arbetar bra med komplexa frågor, analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

 

Kvalifikationer

- Juristexamen
- Bred och flerårig yrkesmässig juridisk erfarenhet inom migrationsrätt
- Mycket goda kunskaper i förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess
- God förståelse för lagstiftningsprocessen samt en god förmåga att bedöma hur ändringar i lagstiftningen kan komma att påverka myndigheten framåt
- Mycket god kommunikativ förmåga i både tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet, främst PowerPoint

 

Meriterande

- Flerårig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete från regeringskansli, myndighet eller domstol 
- Erfarenhet av arbete med rättsligt stöd och styrning inom migrationsrättsområdet
- Erfarenhet av arbete med lagstiftningsfrågor
- Erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling
- Erfarenhet av arbete med EU-rätt och förhandlingsarbete i EU
- Erfarenhet av att ta fram underlag och genomföra föredragningar 

 

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning och tidsbegränsad anställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg eller Boden
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html.

 

Vill du veta mer?

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

 

Ansökan

Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 7 december 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef för hållbarhetsfrågor

Ansök    Nov 3    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du bidra till ett långsiktigt hållbart samhälle genom att utveckla en organisation som tar ansvar – miljömässigt, socialt och ekonomiskt? Vi söker nu en enhetschef för hållbarhetsfrågor som vill leda och vidareutveckla vårt arbete med att integrera hållbarhetsdimensionerna i hela verks... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du bidra till ett långsiktigt hållbart samhälle genom att utveckla en organisation som tar ansvar – miljömässigt, socialt och ekonomiskt? Vi söker nu en enhetschef för hållbarhetsfrågor som vill leda och vidareutveckla vårt arbete med att integrera hållbarhetsdimensionerna i hela verksamheten.

Om uppdraget

Migrationsverket gör just nu en satsning där vi utvecklar både organisation och styrning i hela vår verksamhet. Vår organisation för operativ ledning ansvarar för våra huvudprocesser där hållbarhetsfrågorna behöver bli tydligare integrerade. En del av detta arbete är att starta upp en ny enhet där flera av frågorna är samlade.

Som enhetschef kommer du att få en möjlighet att vara med och forma och driva Migrationsverkets hållbarhetsarbete i vår organisation. De senaste åren har ekonomisk hållbarhet varit i fokus. Tillsammans med dina medarbetare, experter inom social- och miljömässig hållbarhet, och medarbetare i övriga organisationen som arbetar med ekonomisk hållbarhet bidrar du till att utveckla processer, metoder och arbetssätt som gör det lättare för hela myndigheten att ta hållbarhetsansvar i praktiken.

Nu är det dags för nästa steg i att skapa en större helhet inom hållbarhetsområdet. Arbetet kommer bland annat att ske i dialog med myndighetens olika ledningsgrupper och processnätverk för att skapa en helhet i arbetet och integration i myndighetens processer.

Enheten består i dag av ett antal engagerade medarbetare och du blir en viktig spelare i sektionsledningsgruppen. Du har fullt ansvar för personal, budget och arbetsmiljö och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling. Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på ett gott omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

 

Ditt uppdrag omfattar bland annat att

- Utveckla och implementera hållbarhetsstrategier och mål.
- Säkerställa efterlevnad av miljölagstiftning och andra hållbarhetsrelaterade krav.
- Följa upp och rapportera organisationens miljö- och hållbarhetsresultat.
- Initiera och driva utvecklingsinsatser som främjar cirkulär ekonomi och resurseffektivitet.
- Stärka samverkan internt och externt, och bidra till ökad kunskap och engagemang i hållbarhetsfrågor.
- Leda enhetens arbete med ansvar för personal, budget och verksamhetsplanering.

 

Dina egenskaper

Vi söker dig som är självgående och flexibel, har god samarbetsförmåga och pedagogisk insikt. Du har en naturlig helhetssyn och trivs med att leda genom dialog och delaktighet. Du inspireras av att omsätta strategier till konkret handling och att bidra till samhällsnytta genom ett professionellt hållbarhetsarbete.

 

Vi söker dig som

- Har akademisk utbildning med inriktning mot hållbarhet, miljö, samhällsutveckling eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig.
- Har dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter i förändring.
- Har aktuell chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och budget.
- Har arbetat med hållbarhetsfrågor – strategiskt såväl som operativt.
- Har god kommunikativ förmåga och lätt att skapa förtroendefulla samarbeten.
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.
- Är svensk medborgare.

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av ledarskap inom offentlig verksamhet.
- Erfarenhet av att arbeta med hållbarhetsfrågor i större organisationer.
- Erfarenhet av att leda på distans.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Om du är redo att anta en strategisk roll i en organisation som värdesätter samverkan, innovation och mångfald, då är detta rätt möjlighet för dig. Välkommen med din ansökan!

 

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidareanställning (provanställning tillämpas)

Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till överenskommelse om förtroendearbetstid.

Löneform: Vi tillämpar individuell lönesättning

Placeringsort: Malmö eller Sundbyberg, resor till andra orter förekommer i tjänsten.

Tillträde för befattningen: enligt överenskommelse

 

Nästa steg

Sista ansökningsdag är 24 november 2025. Vi samarbetar med rekryteringsföretaget Human Capital (fd Source). För en inledande konfidentiell dialog om tjänsten, ring eller mejla till Caroline Kock, [email protected] +46(0)70 511 03 90.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre
Ansök

Expert till internationella sekretariatet

Ansök    Nov 3    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Har du erfarenhet av samordning av EU- och internationellt arbete? Trivs du dessutom med omväxlande arbetsuppgifter som kräver hög kompetens? Då kan den här rollen passa dig. Som medarbetare på Migrationsverkets internationella sekretariat inom myndighetsstaben kan du förvänta dig ett gi... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Har du erfarenhet av samordning av EU- och internationellt arbete? Trivs du dessutom med omväxlande arbetsuppgifter som kräver hög kompetens? Då kan den här rollen passa dig.

Som medarbetare på Migrationsverkets internationella sekretariat inom myndighetsstaben kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på tillitsbaserat arbetssätt, samarbete och respekt för människan. Du erbjuds en möjlighet att fördjupa dig i EU:s institutioner och internationella organisationers samarbete kring migration.

Internationella sekretariatet har i uppdrag att hålla ihop och driva Migrationsverkets strategiska internationella arbete samt stötta myndighetens högsta ledning i detta arbete. Du kan också ges möjligt att bidra till arbetet som Sveriges kontaktpunkt i Europeiska migrationsnätverket (EMN).

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som expert på internationella sekretariatet ansvarar du för att löpande bevaka och analysera den migrationspolitiska utvecklingen inom och utanför EU. Det handlar även om att samordna och följa upp arbetet med att bistå Regeringskansliet i EU:s förhandlingsarbete. Utöver det består arbetet av samordning av myndighetens strategiska arbete i olika EU och internationella fora på migrationsområdet. Det kan också innebära att du representerar Migrationsverket eller Sverige i vissa möten. Resor inom och utanför Sverige kan därmed förekomma. Arbetet med EMN innebär huvudsakligen att utforma och sammanställa Sveriges bidrag till olika studier.

 

Vem är du?
Vi förväntar oss att du är en god representant för Migrationsverket och har ett respektfullt bemötande såväl internt som externt. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete, har initiativ- och drivkraft och visar engagemang för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du står även för Migrationsverkets värdeord: tydlighet, empati och mod.

Du har mycket god förmåga att se helheten, bevaka och analysera kontexter och större sammanhang samt förmåga att arbeta med varierande arbetsuppgifter under eget ansvar med effektivitet och struktur. Det är viktigt att du har god förmåga att samarbeta och arbeta i team. En mycket god analytisk och stilistisk förmåga är viktigt, liksom noggrannhet och förmågan att leverera kvalitativa underlag, ofta med korta deadlines. Du kommer ha kontakter såväl inom som utom organisationen, nationellt och internationellt, varför stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet, samarbetsförmåga samt förmåga att nätverka och skapa strategiska kontakter.

 

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120HP med juridisk, beteende- eller samhällsvetenskaplig inriktning
- Mycket goda kunskaper om EU:s institutioner och beslutssystem
- Erfarenhet av förhandlingsarbetet i EU, helst på migrationsområdet
- Aktuell erfarenhet av internationell samordning och att förbereda underlag
- Mycket god kommunikativ förmåga och att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift både på svenska och engelska
- Svenskt medborgarskap

 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete med sakfrågor kopplade till Migrationsverkets uppdrag på operativ och strategisk nivå
- Aktuell erfarenhet av arbete och/eller praktik inom EU internationellt
- Kunskaper i EU-språk utöver svenska och engelska

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer föregå beslut om anställning varför krav på svenskt medborgarskap ställs på denna tjänst.

 

Upplysningar
Anställningsform: vikariat som längst t o m 2026-12-31
Arbetstider: kontorsarbetstider (åtaganden kvällstid kan förekomma vid tex internationella besök och/eller utrikes resor)
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placeringsort: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: 2026-01-15 eller enligt överenskommelse
Läs mer om våra anställningsvillkor https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/om-att-jobba-hos-oss.html.

 

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 23 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert med inriktning kommunikation till internationella sekretariatet

Ansök    Nov 3    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets internationella sekretariat vid myndighetsstaben söker en expert med bred kompetens inom kommunikation som kommer att ansvara för att utveckla kommunikationsrollen samt planera och genomföra EMN Sveriges kommunikationsaktiviteter. Europeiska migrationsnätverket (EMN) är... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets internationella sekretariat vid myndighetsstaben söker en expert med bred kompetens inom kommunikation som kommer att ansvara för att utveckla kommunikationsrollen samt planera och genomföra EMN Sveriges kommunikationsaktiviteter.

Europeiska migrationsnätverket (EMN) är ett nätverk under Europeiska kommissionen med experter som arbetar tillsammans att förse EU:s institutioner, medlemsstaternas myndigheter och institutioner med aktuell, objektiv, tillförlitlig och jämförbar information om migrations- och asylfrågor i syfte att stödja policyutvecklingen på området. Informationen som EMN tillhandahåller riktar sig också till allmänheten. EMN består av nationella kontaktpunkter i EU:s medlemsländer (förutom Danmark) samt i ett antal observatörsländer. Migrationsverket är den svenska kontaktpunkten. För mer information om EMN, se https://home-affairs.ec.europa.eu/networks/european-migration-network-emn_en

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Arbetet innebär internt och externt kommunikationsarbete på både strategisk och operativ nivå.  En viktig del handlar om att kunna skriva artiklar om EMN:s publikationer och aktiviteter anpassade för webben, bland annat för EMN:s webbplats men också externa och interna kommunikationskanaler. Du behöver kunna tillgodogöra dig stora mängder text på engelska och kunna skriva obehindrat på engelska men också på svenska. I rollen ingår att leda arbetet med kommunikationsplaner, redaktionell planering samt löpande utveckla EMN Sveriges kommunikationsfunktion. Du arbetar nära teamets experter. Du kommer också att ansvara för att grafiska produktioner följer EMN:s grafiska styrdokument. En viktig del av rollen är att representera EMN Sverige i EMN:s kommunikatörsnätverk. Resor inom och utanför Sverige kan förekomma. Du kommer att arbeta i såväl team som självständigt. 

 

Vem är du?

I denna roll är det viktigt att du trivs i en flexibel arbetsmiljö som präglas av samarbete. Arbetet ställer stora krav på förmåga att ta eget ansvar för att leverera enligt överenskommelse. Du är professionell och resultatorienterad i din yrkesroll. Du har mycket god förmåga att strukturera och prioritera i ditt arbete. Arbetet innehåller många personkontakter och ställer därmed krav på att du är kommunikativ, serviceinriktad och har en mycket god samarbetsförmåga. Migrationsverket strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald.

 

Vi söker dig som har:

- Högskoleutbildning med inriktning mot kommunikation, eller liknande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Erfarenhet av praktiskt kommunikationsarbete med strategiskt utvecklingsfokus
- God kunskap inom Europeiska migrationsnätverket (EMN)
- Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, såväl på svenska som på engelska

 

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av att skriva, anpassa och utveckla kommunikationsplaner och kanalstrategier
- Några års erfarenhet av kommunikationsarbete och digitalisering inom offentlig förvaltning
- Kunskap om EMN:s portfölj och kommunikationsarbete
- Erfarenhet av internationellt arbete eller arbete mot internationella organisationer i snabbt föränderliga områden och sektorer

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstider (åtaganden kvällstid kan förekomma vid tex internationella besök och/eller utrikes resor)
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placeringsort: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: 2026-01-01 eller enligt överenskommelse
Läs mer om våra anställningsvillkor https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html

 

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 23 november 2025.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till säkerhetsenheten

Ansök    Okt 30    Migrationsverket    Säkerhetschef
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten. Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds a... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten.

Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens ledningsgrupp.

Vid Säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, internutredning, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Säkerhetsenheten är till viss del en ny enhet på avdelningen och kommer bland annat att hantera arbetsuppgifter som berör verksamhetsskydd och säkerhetsskydd. Enheten kommer att bestå av 13 medarbetare.




Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som enhetschef för säkerhetsenheten ansvarar du för att leda, styra och utveckla enheten, som kommer att vara en viktig länk för myndighetens framdrift i aktuella ansvarsområden för hela myndigheten. Det innebär att du leder arbetet med att säkerställa förmåga att förvalta och utveckla myndighetens verksamhetsskydd och säkerhetsskydd. I dessa delar inkluderas bl.a. signalskydd, informationssäkerhet, fysisk säkerhet och brandskydd.

I din roll kommer det att ställas krav på att etablera kontakter och ett nära samarbete med andra avdelningar inom myndighetens organisation. Det kommer också ställas krav på ett gediget analys- och prioriteringsarbete då flera säkerhetsområden är prioriterade och många olika projekt och uppdrag är beroende av enhetens förmåga.

Du kommer även att ha ett nära samarbete med övriga chefer på Säkerhetsavdelningen och ingå i avdelningens ledningsgrupp. Arbetet präglas av högt tempo, bitvis korta deadlines och en stor variation av arbetsuppgifter. Som enhetschef ansvarar du för att säkerställa att enhetens uppdrag bedrivs med fokus på kvalitet och effektivitet. Du har fullt ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö inom enheten och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.




Vem är du?

Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du har förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.




Vi söker dig som har:

Akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
Aktuell chefserfarenhet med ett liknande ansvarsområde samt ansvar för budget, arbetsmiljö och personal
Flerårig erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet, främst statliga myndigheter
Erfarenhet av att leda projekt eller utvecklingsarbete
Aktuell utbildning inom säkerhetsskydd
Svenskt medborgarskap




Det är meriterande om du har:

Förståelse och kunskap om Migrationsverkets organisation och uppdrag
Erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet




Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan bli aktuellt
Arbetstider: Förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner här.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.



Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 23 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till beredskapsenheten

Ansök    Okt 30    Migrationsverket    Säkerhetschef
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten. Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds a... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten.

Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens ledningsgrupp.

Vid Säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, internutredning, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Beredskapsenheten är till viss del en ny enhet på avdelningen och kommer bland annat att hantera arbetsuppgifter inom krisberedskap, civil beredskap, medarbetarskydd och resesäkerhet. Enheten kommer att bestå av ett tiotal medarbetare från årsskiftet.




Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som enhetschef för beredskapsenheten ansvarar du för att leda, styra och utveckla enheten, som kommer att vara en viktig länk för myndighetens framdrift i aktuella ansvarsområden för hela myndigheten. Det innebär att du leder arbetet med strategisk inriktning, utveckling och planering för myndighetens civila beredskap men också ansvarar för myndighetens beredskapsfunktioner och leder, utvecklar och följer myndighetens medarbetarskydd och resesäkerhetsarbete.

I din roll kommer det att ställas krav på att etablera goda kontakter inom såväl som utanför myndighetens organisation för att lyckas med uppdraget. Det kommer också ställas krav på ett gediget analys- och prioriteringsarbete då beredskapsområdet är stort och utvecklas i snabb takt.

Du kommer även att ha ett nära samarbete med övriga chefer på Säkerhetsavdelningen och ingå i avdelningens ledningsgrupp. Arbetet präglas av högt tempo, bitvis korta deadlines och en stor variation av arbetsuppgifter. Som enhetschef ansvarar du för att säkerställa att enhetens uppdrag bedrivs med fokus på kvalitet och effektivitet. Du har fullt ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö inom enheten och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.




Vem är du?

Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du har förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.




Du som söker har:

Akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
Aktuell chefserfarenhet med ansvar för budget, arbetsmiljö och personal
Flerårig erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet, främst statliga myndigheter
Erfarenhet av att leda projekt eller utvecklingsarbete
Svenskt medborgarskap




Det är meriterande om du har:

Förståelse och kunskap om Migrationsverkets organisation och uppdrag
Erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet
God kunskap om det civila beredskapssystemet




Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan bli aktuellt
Arbetstider: Förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner här.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.


Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 23 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Kanslichef till Säkerhetsavdelningen

Ansök    Okt 30    Migrationsverket    Säkerhetschef
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten. Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds a... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten.

Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens ledningsgrupp.

Vid Säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, internutredning, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Kansliet växer och vi tillför en chef samt ytterligare resurser som bl.a. arbetar med säkerhetsskyddsrelaterade frågor. Kansliet har arbetsuppgifter kopplade till verksamhetsplanering, handläggningsordning, beredningsgång, administration av avdelningens ärendehanteringssystem, att genomföra utredningar och andra uppdrag, ta fram beslutsunderlag till avdelningens chefer, samordna rapportering och skriva remissvar. Kansliet är också till stor del ingången för externa och interna frågor till avdelningen.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som kanslichef ansvarar du för att leda, styra och utveckla kansliet, som är en viktig länk mellan säkerhetsdirektören, avdelningens enhetschefer och övrig verksamhet inom myndigheten. Det innebär att du leder arbetet med verksamhetsplanering samt resultat- och måluppföljning av Säkerhetsavdelningen. Du upprättar handlingsplaner, bereder ärenden, arbetar med uppdrag, utredningar, yttranden och remisser samt ansvarar för och utvecklar det administrativa stödet till säkerhetsdirektören och avdelningen.

Kansliet är ett viktigt nav i Säkerhetsavdelningens verksamhet och säkerhetsdirektörens förlängda arm ut mot enheterna. Att samarbeta, koordinera, hålla ihop olika processer för att säkerställa helhetsperspektivet, paketera komplex information så att den blir lättöverskådlig för chefer och medarbetare samt att involvera samverkanspartners såväl internt som externt är viktiga nyckelord för denna tjänst.

Du kommer även att inneha rollen som biträdande säkerhetsskyddschef och koordinera myndighetens systematiska säkerhetsskyddsarbete vilket kräver ett samspel med samtliga övriga enheter på Säkerhetsavdelningen.

Arbetet präglas av högt tempo, bitvis korta deadlines och en stor variation av arbetsuppgifter. Du ansvarar för att säkerställa att kansliets verksamhet bedrivs med fokus på kvalitet och effektivitet. Du har fullt ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö inom kansliet och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.

 

Vem är du?

Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du arbetar mot uppsatta mål och har förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är självgående och trygg i dig själv, uppvisar ett gott omdöme samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. 

 

Vi söker dig som har:

- Akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Aktuell chefserfarenhet med ansvar för budget, arbetsmiljö och personal
- Bred erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete och goda kunskaper om gällande lagstiftning
- Erfarenhet från roll som säkerhetsskyddschef eller biträdande säkerhetsskyddschef
- Flerårig erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet, främst statliga myndigheter
- Svenskt medborgarskap

 

Det är meriterande om du har:

- Förståelse och kunskap om Migrationsverkets organisation och uppdrag
- Kunskap om och erfarenhet av Migrationsverkets interna processer
- Erfarenhet av arbete i stab eller kansliverksamhet
- Erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet
- Erfarenhet av att leda projekt eller utvecklingsarbete

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan bli aktuellt
Arbetstider: Förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Formaner-och-villkor.html.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.


Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 23 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till enheten för beredskap- och säkerhetsamordning

Ansök    Okt 30    Migrationsverket    Säkerhetschef
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten. Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds a... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets Säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet och beredskap i myndigheten.

Vi består idag av ett 40-tal medarbetare i tre enheter men genomgår nu en organisationsförändring för att kunna växa ytterligare. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens ledningsgrupp.

Vid Säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, internutredning, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Enheten för beredskap- och säkerhetsamordning är en ny enhet på avdelningen och kommer bland annat att hantera arbetsuppgifter som innefattar både beredskaps- och säkerhetsområdet. Du kommer att vara med i uppbyggnaden av och rekrytera till enheten som kommer att bestå av 11 medarbetare.




Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som enhetschef för enheten för beredskap- och säkerhetsamordning ansvarar du för att leda, styra och utveckla enheten, som kommer att vara en viktig länk mellan Säkerhetsavdelningen och myndighetens övriga organisation. Det innebär att du leder arbetet med att förankra, stödja och samordna beredskaps- och säkerhetsarbetet i hela myndighetens organisation.

I din roll kommer det att krävas flexibilitet då medarbetarna kommer att vara spridda över olika huvudorter för myndigheten. Det kommer även ställas krav på god samverkan med samtliga delar av myndighetens organisation.

Du kommer även att ha ett nära samarbete med övriga chefer på Säkerhetsavdelningen och ingå i avdelningens ledningsgrupp. Arbetet präglas av högt tempo, bitvis korta deadlines och en stor variation av arbetsuppgifter. Som enhetschef ansvarar du för att säkerställa att enhetens uppdrag bedrivs med fokus på kvalitet och effektivitet. Du har fullt ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö inom enheten och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.




Vem är du?

Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du är flexibel och har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vidare har du förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram.

Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på gott omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.




Vi söker dig som har:

Akademisk utbildning (minst 120 hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
Aktuell chefserfarenhet med ett liknande ansvarsområde samt ansvar för budget, arbetsmiljö och personal
Flerårig erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet, främst statliga myndigheter
Erfarenhet av arbete med säkerhetsfrågor i en samordnar-/koordinatorroll eller liknande
Svenskt medborgarskap




Det är meriterande om du har:

Förståelse och kunskap om Migrationsverkets organisation och uppdrag
Erfarenhet av chefsuppdrag inom statlig myndighet
Drivit förändringsarbete med goda resultat




Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare, provanställning kan bli aktuellt
Arbetstider: Förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner här.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.


Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 23 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

HR-specialist med inriktning på strategiskt arbetsmiljöarbete

Ansök    Okt 29    Migrationsverket    HR-specialist/HR-adviser
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Är du kunnig i arbetsmiljöfrågor, driven och utvecklingsinriktad? Nu söker vi två HR-specialister med kompetens och erfarenhet inom arbetsmiljöfrågor. Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och rörlig organisation tillsammans med kunniga kollegor. Våra värdeord mod, empati ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Är du kunnig i arbetsmiljöfrågor, driven och utvecklingsinriktad?

Nu söker vi två HR-specialister med kompetens och erfarenhet inom arbetsmiljöfrågor.

Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och rörlig organisation tillsammans med kunniga kollegor. Våra värdeord mod, empati och tydlighet vägleder oss i vardagen. Arbetet utförs såväl självständigt som i samarbete med dina kollegor på HR-avdelningen.

Hos oss får du arbeta i en självständig och givande roll med varierade uppdrag och ett stort kontaktnät. Du kommer att vara en del av arbetsgivarenheten som ansvarar för arbetsrättsliga frågor och arbetsmiljöfrågor. Enheten är en del av HR-avdelningen och består för närvarande av 13 medarbetare och en enhetschef. Vi samarbetar, stöttar varandra och utvecklas tillsammans, men ställer också höga krav på det vi gör och levererar.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som HR-specialist med inriktning på arbetsmiljöfrågor kommer du att driva och utveckla arbetsmiljöfrågor på taktiskt och strategisk nivå. Du kommer att utarbeta stödjande och styrande interna dokument inom sakområdet och även på andra sätt utveckla stöd och metoder som stärker myndighetens chefer i deras systematiska arbetsmiljöarbete. I ditt arbete ingår att följa upp och analysera trender och utfall av sjukfrånvaro och frisktal på aggregerad nivå, och att utifrån den informationen föreslå åtgärder som främjar god hälsa och minskar sjukfrånvaron i myndigheten. Du samverkar med såväl strategiska HR-partners som HR-supporten, där det chefsnära stödet primärt finns, för att skapa en röd tråd i myndighetens viktiga arbetsmiljöarbete. Dessutom bidrar du med värdefullt stöd till kollegor inom HR-avdelningen i frågor som rör arbetsmiljöområdet.

 

Vem är du?

Vi söker dig som är driven och initiativtagande. Du har en god analytisk förmåga och ser samband. Du kommer med kreativa förslag samtidigt som du ser till helheten. Vidare har du förmågan att självständigt strukturera arbetet samtidigt som du har lätt för att samordna kollegor och resurser för att driva uppdrag framåt och nå uppsatta mål.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

 

Du som söker har:

- akademisk utbildning om minst 180HP inom personalvetenskap/HR alternativt annan akademisk utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- god kunskap om och erfarenhet av praktiskt och strategiskt arbetsmiljöarbete
- mycket god kommunikativ förmåga och du uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift samt behärskar engelska

Det är meriterande om du har:

- erfarenhet av arbete inom statlig förvaltning
- erfarenhet av projektledning
- erfarenhet av utveckling av digitala verktyg, framför allt inom HR-området
- kunskap och erfarenhet av att ta fram, analysera och följa upp statistiska underlag

 

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med sex månaders provanställning
Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg, Göteborg eller Norrköping
Tillträde för befattningen: Enligt överenskommelse

Några av fördelarna med att arbeta på Migrationsverket är möjligheten att påverka och förändra. Vi erbjuder en lärande miljö och bra balans mellan arbete och fritid. Friskvårdbidrag och friskvårdstimme samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet är några av våra fina förmåner. Läs mer om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html.

 

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 19 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du svarar korrekt och utförligt på urvalsfrågorna samt att du för varje anställning har en kort beskrivning av arbetsuppgifterna i ditt CV.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Administrativ handläggare till enheten för rekrytering

Ansök    Okt 29    Migrationsverket    HR-assistent
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Enheten för rekrytering växer och vi söker därför en administrativ handläggare som vill vara med och hålla ihop enhetens administrativa flöden, bidra till ordning och struktur, och säkerställa att kommunikationen både internt och externt fungerar smidigt. Hos oss får du en central roll i... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Enheten för rekrytering växer och vi söker därför en administrativ handläggare som vill vara med och hålla ihop enhetens administrativa flöden, bidra till ordning och struktur, och säkerställa att kommunikationen både internt och externt fungerar smidigt.

Hos oss får du en central roll i en verksamhet som arbetar med en av vår tids viktigaste samhällsfrågor – migrationen. Du blir en del av ett engagerat team som tillsammans driver Migrationsverkets rekryteringsprocesser framåt, och du kommer att vara navet i vår administrativa hantering.

Arbetsuppgifter

I rollen som administrativ handläggare kommer du bland annat att:

- Hantera och samordna enhetens gruppbrevlåda för rekryteringsärenden och anställningsförfarandet – ta emot, fördela och besvara frågor från både interna och externa parter.
- Lämna ut handlingar i enlighet med offentlighetsprincipen.
- Vägleda och stödja chefer, kollegor och externa kontakter i frågor som rör rekryteringsadministration och rutiner.
- Bidra till ordning och struktur i enhetens administrativa processer.
- Utföra andra förekommande administrativa uppgifter som delegeras av enhetschefen.

Arbetet innebär många kontakter inom myndigheten och ställer krav på både servicekänsla och noggrannhet.

Vem är du?

För att trivas i rollen tror vi att du är en strukturerad och ansvarstagande person som tycker om att skapa ordning och ha överblick. Du trivs med att ge service, har lätt för att samarbeta och kommunicerar tydligt och professionellt. Du är lösningsorienterad, prestigelös och van vid att hantera flera uppgifter parallellt. 

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete
- Erfarenhet av arbete med förvaltningsrättslig ärendehantering
- Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
- Goda kunskaper i Officepaketet

Meriterande

- Erfarenhet av HR-administration och arbete inom HR
- Erfarenhet av arbete i statlig myndighet
- Kunskap och erfarenhet om offentlighetsprincipen och hantering av allmänna handlingar.
- Erfarenhet av arbete med rekryteringssystem (exempelvis Varbi)
- Erfarenhet av service och ärendehantering via gemensam e-postbrevlåda

Om arbetsplatsen

Du kommer att tillhöra enheten för rekrytering inom HR-avdelningen, där vi arbetar för att ge hela Migrationsverket ett professionellt stöd i rekryteringsfrågor. Vi är ett engagerat och hjälpsamt team som värdesätter kvalitet, samarbete och ett gott arbetsklimat.
Vi sitter i moderna lokaler och erbjuder en flexibel lösning där arbete på kontor och på distans kan kombineras.

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidare med inledande 6 mån provanställning
Arbetstider: kontorsarbetstid med flextidsavtal alternativt förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Sundbyberg, Göteborg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse

Frågor

För frågor om rollen, kontakta enhetschef Alexandra Gibbons ([email protected])
För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta HR-analytiker Viktor Larsson ([email protected]) 

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 19 november 2025 via vårt rekryteringssystem. Vi använder inte personligt brev i denna rekrytering. Vänligen bifoga ditt CV och besvara urvalsfrågorna som en del av din ansökan.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksamhetsexpert till HR-avdelningens kansli

Ansök    Okt 27    Migrationsverket    HR-specialist/HR-adviser
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du bidra till ett mer strategiskt, sammanhållet och välfungerande HR-arbete på Migrationsverket? Vi söker nu en verksamhetsexpert till HR-avdelningens kansli som ska arbeta med Strategisk kompetensförsörjning samt planering, uppföljning och samordning av avdelningens verksamhet. Vad... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du bidra till ett mer strategiskt, sammanhållet och välfungerande HR-arbete på Migrationsverket? Vi söker nu en verksamhetsexpert till HR-avdelningens kansli som ska arbeta med Strategisk kompetensförsörjning samt planering, uppföljning och samordning av avdelningens verksamhet.

Vad gör du som verksamhetsexpert hos oss? 

HR-avdelningens kansli utgör ett ledningsstöd till HR-direktören och avdelningens ledningsgrupp. HR-avdelningen ska tillsammans med andra stödfunktioner säkerställa att migrationsverket på såväl kort som lång sikt har den kompetens som behövs för att lösa sitt uppdrag. För det behöver vi dels kunna leda våra interna kompetenser för att tillsammans underlätta för myndighetens chefer att vara goda arbetsgivarföreträdare och ledare så att vi som myndighet upplevs som en god arbetsgivare som fler vill vara en del av och som fler vill stanna hos. 

Som verksamhetsexpert håller du samman avdelningens planering och bidrar med pedagogisk uppföljning som gör det lätt att förstå hur det går för oss. Du identifierar vad vi behöver justera för att nå våra mål och skapa värde tillsammans med verksamheten. Med lyhördhet för ledningsgruppen hjälper du oss att omsätta långsiktiga ambitioner i konkreta kortsiktiga initiativ – så att vi både stärker det dagliga arbetet för chefer med personalansvar och stödjer högre chefer i att rikta verksamheten mot framtidens krav.

På myndighetsnivå vill vi att du med goda relationer samt en grundad förståelse och kunskap för kompetensförsörjningens komplexitet, verkar för en framåtlutad och sammanhållen planeringsprocess där verksamhet, ekonomi och kompetens drivs integrerat. 

Vem är du?

Vi söker dig som kan HR på dina fem fingrar och har en pedagogisk förmåga som gör att du kan på ett enkelt och begripligt sätt förklarar för våra samarbetspartners utanför avdelningen hur kompetensförsörjningens potential och begräsningar påverkar kärnverksamhetens förutsättningar att nå sina resultatmål. Internt, inom avdelningen förstår du hur våra många och kritiska specialistkompetenser behöver verka tillsammans i ett spelsystem och du hjälper oss att omsätta det i planer som vi löpande kalibrerar för att möta verkligheten. 

Du är noggrann, strukturerad och trivs med att skapa ordning och sammanhang. Du samarbetar gärna med andra, är kommunikativ och lösningsorienterad. Du är trygg i din roll, har lätt för att prioritera och ser helheten även när mycket pågår samtidigt.

Du som söker har

Akademisk examen 180 hp (120 p) med inriktning personalvetenskap, ekonomi, eller alternativt annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
Erfarenhet av arbete inom större HR-organisationer 
Flerårig erfarenhet av HR-arbete
Erfarenhet av att arbeta i ett ledningssystem som ex. en stab eller ett kansli 
Erfarenhet arbete inom offentlig sektor 
Erfarenhet av verksamhetsstyrning och verksamhetsutveckling av organisationer och ledningsfunktioner. 

Det är meriterande om du har

Erfarenhet av arbete inom statlig myndighet
Erfarenhet av arbete med verksamhetsplanering och uppföljning, gärna i samarbete med planerings- eller ekonomifunktioner

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidare med inledande 6 mån provanställning
Arbetstider: förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi använder inte personligt brev i denna rekrytering. Vänligen bifoga ditt CV och besvara urvalsfrågorna som en del av din ansökan.

Frågor om rollen hänvisas till bitr HR-direktör / kanslichef Björn Kjellman, kontaktuppgifter finner du längre ner. Frågor om rekryteringsprocessen hänvisas till HR-analytiker [email protected] 
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Teamledare till nationell prövningsenhet 1 och 2 i Sundbyberg

Ansök    Okt 23    Migrationsverket    Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu teamledare till nationell prövningsenhet 1 och 2. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. På... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu teamledare till nationell prövningsenhet 1 och 2.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus.

På de nationella prövningsenheterna handläggs samtliga säkerhetsärenden på Migrationsverket, såsom asyl- och tillståndsärenden och medborgarskapsärenden. Det är ärenden som har stor betydelse för Sveriges säkerhet. Ett säkerhetsärende kan vara juridiskt komplicerat och kräva särskilda åtgärder. Vid handläggning av säkerhetsärenden hanteras frågor som är säkerhetskänsliga och som omfattas av sekretess. Att tjänstgöra på en nationell prövningsenhet innebär att man har ett nära samarbete med Säkerhetspolisen och andra myndigheter samt kan innebära viss tjänstgöring utanför ordinarie arbetstid. 

Vad gör en teamledare?
Som teamledare företräder du arbetsgivaren och stödjer närmaste chef i det operativa ledningsarbetet på enheten. Det innebär att du fördelar resurser, samordnar och följer upp teamets dagliga arbete och rapporterar löpande till enhetschef. Genom ett coachande förhållningssätt vägleder du medarbetarna i teamet. Du leder teamet mot resultat och måluppfyllelse och säkerställer att processer och rutiner följs. Som teamledare medverkar du till att enheten har bra förutsättningar i form av en utvecklande arbetsmiljö, rätt kompetens, rimlig arbetsbelastning, tydliga mål och en god planering. Enheterna driver ett kontinuerligt utvecklings- och förbättringsarbete och som teamledare har du en viktig roll i detta arbete. I ditt arbete ingår det även att vara beslutsfattare i vissa ärenden.

Vem är du?
Vi söker dig som är flexibel, stresstålig och kan prioritera bland dina egna arbetsuppgifter samtidigt som du behöver stötta medarbetare i att prioritera sina uppgifter. Du skapar engagemang och delaktighet och har en god förmåga att samverka och kommunicera med andra. Du är driven och intresserad av utvecklings- och förbättringsarbete. Vidare ser du till helheten och tar hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du gillar att lösa problem, har ett gott omdöme och är mogen i ditt förhållningssätt samt självgående. Störst vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper och lämplighet som teamledare.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet
- Aktuell erfarenhet av att leda och coacha grupper och individer
- Aktuell erfarenhet av att fatta beslut i kvalificerade förvaltningsrättsliga ärenden
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Ledarskapsutbildning
- Erfarenhet av att delta i myndighetssamverkan
- Flerårig erfarenhet av att handlägga säkerhetsärenden enligt utlänningslagstiftningen
- Aktuell erfarenhet av att leda utvecklings- och förbättringsarbete i statlig myndighet

Tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass och därför kommer säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidareanställning med ev provanställning
Arbetstider: kontorstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 14 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Beredskapssamordnare med placering i Sundbyberg

Ansök    Okt 23    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverket är beredskapsmyndighet och lyder under förordningen (2022:524) om statliga myndigheters beredskap. Som sådan har Migrationsverket ett särskilt ansvar att förebygga, motstå och hantera störningar och påfrestningar inom myndighetens verksamhetsområde. Vi söker nu beredska... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverket är beredskapsmyndighet och lyder under förordningen (2022:524) om statliga myndigheters beredskap.

Som sådan har Migrationsverket ett särskilt ansvar att förebygga, motstå och hantera störningar och påfrestningar inom myndighetens verksamhetsområde.

Vi söker nu beredskapssamordnare till vår säkerhetsavdelningen med placering i Sundbyberg. Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling för dig med utbildning och/eller erfarenhet inom krisberedskap och frågor som rör totalförsvar. Du kommer arbeta i nära samarbete med experter inom civil beredskap och säkerhetsområdet och även säkerhetssamordnare.

Säkerhetsavdelningen ansvarar för säkerhets- och beredskapsfrågor, här arbetar experter inom säkerhetsskydd, verksamhetsskydd, interna utredningar samt krisberedskap och totalförsvar.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som beredskapssamordnare kommer du att arbeta med frågor som rör Migrationsverkets civila beredskapsarbete. Du kommer att arbeta direkt mot en region eller en avdelning och förväntas stödja och delta i planerandet  och genomförandet av arbetsgrupper och projekt. Du kommer framförallt att arbeta inom områden som rör kontinuitetshantering, krigsorganisation, risk och sårbarhetsanalys samt utbildning och övning.

I arbetet kan förekomma handläggning av remisser såväl interna som externa. Du kommer arbeta i grupp och samverkan med andra myndigheter och organisationer kan bli aktuellt.

 

Personliga kompetenser

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, har lätt för att skapa relationer och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du bygger nätverk och underhåller relationer.

Vidare arbetar du strukturerat och tar själv självständigt ansvar för dina uppgifter. Du har mod att ta egna initiativ och agera efter din egen övertygelse inom ramen för fattade beslut, verksamhetsplan och mål.

Du är även en utmärkt representant för säkerhetsavdelningen i både interna och externa sammanhang, och kan bygga goda relationer både inom och utom myndigheten.

 

Kvalifikationer

Krav 

- Akademisk utbildning med inriktning mot säkerhet, risk- och krishantering eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet.
- Kunskap inom befintlig lagstiftning inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.
- Svenskt medborgarskap.

Meriter

- Kunskap om och/eller erfarenhet av arbete med projekt, gärna inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet.
- Kunskap om och/eller erfarenhet av att planera och genomföra övningar och utbildningar.
- Erfarenhet av arbete med handläggning av säkerhets- och krisberedskapsfrågor.
- Kunskap om säkerhetsskyddslagstiftning.
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet.

 

Upplysningar

Anställningsform: tillsvidare med inledande 6 månader provanställning.

Arbetstider: kontorsarbetstid alt. förtroendearbetstid. Beredskapstjänstgöring kan bli aktuellt.

Vi tillämpar individuell lönesättning inom ett lönespann på ungefär 49 000 – 54 000 kr.

Placering: Sundbyberg

Tillträde: enligt överenskommelse.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 13 november 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Informationspecialist

Ansök    Okt 23    Migrationsverket    Statistiker
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu informationsspecialister. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete. Enheten kommer att ha till uppgift att upptäcka, förhindra och förebygga alla former av brott och missbruk av Migrationsverkets ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu informationsspecialister.

Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

Enheten kommer att ha till uppgift att upptäcka, förhindra och förebygga alla former av brott och missbruk av Migrationsverkets processer samt hot mot Sveriges säkerhet. På enheten samordnas Migrationsverkets arbete mot felaktiga utbetalningar, organiserad brottslighet, arbetslivskriminalitet, människohandel och nationell säkerhet. Genom operativ analys bidrar enheten till att analysera förekommande missbruk i myndighetens processer, identifiera risker och sårbarheter och föreslår åtgärder för att minimera eller eliminera dessa sårbarheter. Enheten ska vidare utarbeta riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning och analysera resultaten för utveckling av myndighetens kontrollarbete, i syfte att förhindra att sökanden utan giltiga skäl får vistas i Sverige eller bli svenska medborgare. Enheten ska samverka med interna och externa parter. Inom enheten för operativ analys finns idag kompetens inom analys, myndighetssamverkan, informationsinhämtning och bearbetning samt utveckling av informationshanteringssystem.

Vad gör en informationspecialist?
I rollen som informationsspecialist kommer du bland annat att tillsammans med kolleger ansvara för inhämtning, bearbetning och analys av information från öppna källor till Migrationsverkets arbete mot hot, brott och missbruk. Du kommer att hantera stora informationsmängder på begränsad tid och behöver kunna identifiera, sortera och sammanställa information relevant för aktuella ärenden. Din grundläggande uppgift är informationsbearbetning. Du förväntas förmedla dina resultat i form av promemorior och muntliga presentationer främst inom enheten och myndigheten.

Vem är du?
Du tar ansvar för dina uppgifter och strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du arbetar på tills projekt är avslutade eller resultat uppnådda och gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Vidare väger du samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visar omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. Du förstår komplicerade språkliga underlag, både talade och skrivna.

Du är trygg, stabil och har en förmåga att skapa och bibehålla goda relationer med kollegor samt externa aktörer. Vi sätter ett stort värde i att du som person är lyhörd och har ett lösningsfokuserat arbetssätt.

Du som söker har:
- Akademisk utbildning om minst 120 hp med samhällsvetenskaplig- eller statsvetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet inom sakområdet som arbetsgivaren bedömer lämplig.
- Arbetslivserfarenhet av inhämtning av information i öppna källor (Webint/OSINT) och arbete med sociala medier.
- Mycket god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Svenskt medborgarskap.

Tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass och därför kommer säkerhetsprövning och registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Det är meriterande om du har: 
- Erfarenhet från underrättelsearbete och omvärldsbevakning
- Mycket goda läs- och skrivfärdigheter i arabiska
- Erfarenhet från asylprövning och/eller arbete med andra utlänningsärenden

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidare med provanställning sex månader
Arbetstid: Kontorstider (flex)
Placering: Sundbyberg
Tillträde för befattningen: snarast eller enligt överenskommelse
Vi tillämpar individuell lönesättning.

Läs mer om våra förmåner och arbetsvillkor https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/formaner-och-villkor.html

Inom ramen för rekryteringsprocessen kommer den sökande att efterfrågas att genomgå tester, såväl språkliga som kunskapsmässiga.

 

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 11 november 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Internrevisor

Ansök    Okt 16    Migrationsverket    Kvalitetsrevisor
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du hjälpa ledningen och medarbetare på Migrationsverket att hitta förbättringsmöjligheter samt att bli bättre på att förstå hur deras arbete är viktigt för organisationen? Internrevisionen granskar om Migrationsverkets verksamhet och processer bedrivs effektivt, rättsenligt och ekonom... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du hjälpa ledningen och medarbetare på Migrationsverket att hitta förbättringsmöjligheter samt att bli bättre på att förstå hur deras arbete är viktigt för organisationen?

Internrevisionen granskar om Migrationsverkets verksamhet och processer bedrivs effektivt, rättsenligt och ekonomiskt.

Internrevisionen utgör en oberoende organisatorisk funktion som är direkt underställd generaldirektören och arbetar med hög grad av objektivitet och integritet. Revisionen bedrivs enligt god sed och inom ramen för internrevisionsförordningen. 

Nu söker vi en ny kollega som vill arbeta för att bidra till förbättrad intern styrning och kontroll. Du får möjlighet att bidra med din kompetens och dina initiativ, och samtidigt själv utvecklas. 

Funktionen för internrevision består av sammanlagt fyra medarbetare. Du har möjlighet att arbeta från huvudkontoret i Norrköping, alternativt Stockholm.

Arbetsuppgifter

Som internrevisor kommer du planera, genomföra, rapportera och följa upp internrevisionsgranskningar och rådgivningsuppdrag. Du kommer vidare att löpande identifiera, analysera och värdera risker samt bidra till framtagandet av vår internrevisionsplan. I rollen som internrevisor ingår även att agera i rådgivande funktion. Du kommer att arbeta såväl självständigt som i team och aktivt delta och bidra i utveckling av internrevisionens metodik och administrativa strukturer. I vårt arbete eftersträvar vi god kommunikation, transparens och att skapa ett mervärde för organisationen. 

Personliga egenskaper

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och är en god kommunikatör mot annan verksamhet. Du har förmåga att skapa relationer och har ett bra bemötande. I ditt arbete är du noggrann, nyfiken, strukturerad och självgående att driva och dokumentera dina processer. Du har förmåga att kritiskt utvärdera och analysera komplexa frågeställningar, se helheter och ta hänsyn till det större perspektivet. 

Du kommunicerar tydligt och engagerat i enskilda möten och små och stora grupper. Lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar dig till situationen. Är trygg, stabil och har självinsikt och ser relationer i sitt rätta perspektiv. Vi fäster stor vikt vid de personliga egenskaperna.

Du som söker har:

- Akademisk utbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Migrationsverket bedömer relevant.
- Erfarenhet av internrevision alternativt erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete i stora komplexa verksamheter.
- Mycket goda kunskaper i Office.
- Svenskt medborgarskap.

Meriterade är:

- Relevanta påbyggnadsutbildningar inom internrevision.
- Erfarenhet av arbete i svensk statsförvaltning.
- Erfarenhet av arbete med intern styrning och kontroll.

Övrigt

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar

Placering: Norrköping eller Sundbyberg
Anställningsform: tillsvidare  (6 månaders provanställning kan bli aktuellt).
Omfattning: heltid.
Arbetstider: kontorsarbetstid alternativt förtroendearbetstid enligt överenskommelse.
Tillträde: enligt överenskommelse

Anställningsförmåner:

Migrationsverket arbetar aktivt med intern rörlighet och fler möjligheter till  kompetensutveckling. Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/om-att-jobba-hos-oss.html

Låter detta intressant? Vi ser fram emot att ta del av din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast 25-11-09. För frågor om tjänsterna är du välkommen att kontakta att kontakta rekryterande chef, Fredrik Thorell, 010 - 203 22 97.

Varmt välkommen med din ansökan!

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_5560a3b619996eafa4b2b0


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/det-har-gor-migrationsverket/personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till kompetensutvecklingsenheten

Ansök    Sep 22    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vill du vara med och leda i en samhällsviktig verksamhet som gör skillnad – varje dag? Nu söker vi en engagerad och närvarande enhetschef till kompetensutvecklingsenheten i Sundbyberg eller Norrköping. Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens migrationsverksamhet. Du ko... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vill du vara med och leda i en samhällsviktig verksamhet som gör skillnad – varje dag? Nu söker vi en engagerad och närvarande enhetschef till kompetensutvecklingsenheten i Sundbyberg eller Norrköping.

Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens migrationsverksamhet. Du kommer att ha ett meningsfullt och samhällsviktigt chefsuppdrag i en organisation som präglas av utveckling, förändring och ett stort ansvar. Du leder en arbetsgrupp med hög kompetens och starkt engagemang på en arbetsplats där delaktighet, samarbete och utveckling är centralt.

Din arbetsplats
Ditt uppdrag innebär att vara chef för en nybildad kompetensutvecklingsenhet där du kommer att leda ca. 20 medarbetare.

Enheten ansvarar för myndighetens kompetensutvecklingsprocess och ditt uppdrag är att tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla den. Uppdraget innebär också att utveckla och etablera Migrationsakademin som är vår samlingsplats för lärande och utveckling. För tillfället bedrivs även ett EU-projekt som enheten ansvarar för och som består av ytterligare medarbetare.

HR-avdelningen har fem enheter som var och en leds av en enhetschef och utöver dessa finns ett kansli som leds av en kanslichef. Kompetensutvecklingsenhetens medarbetare är stationerade på flera orter i landet vilket innebär ett distansledarskap men även en del resor.

Om ditt uppdrag
Som enhetschef på Migrationsverket får du möjlighet att leda en enhet i ständig utveckling, där förbättringar och långsiktigt tänkande är en självklar del av vardagen. Du blir också en viktig spelare i avdelningens ledningsgrupp.

Du har fullt ansvar för personal, budget och arbetsmiljö och leder dina medarbetare genom att vara närvarande, stödjande och beslutsam. Du identifierar tillsammans med dina medarbetare förbättringsområden, skapar struktur och förutsättningar för delaktighet och driver en kultur av ansvarstagande och utveckling.

Om ledarskapet – MOD, EMPATI och TYDLIGHET i praktiken
Vi bygger vår ledarskapsprofil utifrån Migrationsverkets värdeord.

- MOD – Du vågar ta beslut, även i föränderliga och komplexa situationer. Du står tryggt i ditt uppdrag och driver utveckling med initiativkraft.
- EMPATI – Du är lyhörd och ser varje individ. Du skapar en öppen och trygg arbetsmiljö där alla känner sig sedda, hörda och stöttade.
- TYDLIGHET – Du kommunicerar klart och konsekvent. Du säkerställer att alla i teamet förstår målen och hur ni gemensamt bidrar till helheten.

Dina kompetenser
Ledarförmåga och personliga egenskaper
Du är närvarande i ditt ledarskap och skapar delaktighet och förutsättningar för dina medarbetare att växa och ta ansvar i ett klimat som inspirerar till arbetsglädje, handlingskraft och effektivitet. Du har en stark analytisk förmåga och förmågan att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i tider av förändring. Du är trygg i dig själv och uppvisar ett gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Ditt ledarskap kännetecknas av en tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på ett gott omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

Vi söker dig som har:
- akademisk examen inom relevant område
- chefserfarenhet med ansvar för personal, arbetsmiljö och budget
- erfarenhet av HR-arbete i statlig verksamhet
- erfarenhet av strategiskt HR-arbete
- erfarenhet av ledningsgruppsarbete
- erfarenhet av att leda arbete inom området kompetensutveckling
- mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har:
- erfarenhet av chefsuppdrag inom en HR-avdelning på en statlig myndighet
- drivit förändringsarbete med goda resultat
- kunskap om Migrationsverkets verksamhet och uppdrag.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid med möjlighet till avtal om förtroendearbetstid
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/om-att-jobba-hos-oss.html

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 13 oktober 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Processförare till förvaltningsprocessenhet 3 i Sundbyberg

Ansök    Sep 22    Migrationsverket    Förvaltningsjurist
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker processförare till förvaltningsprocessenheten i Sundbyberg. Vi söker dig som är en skicklig jurist med erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker processförare till förvaltningsprocessenheten i Sundbyberg.

Vi söker dig som är en skicklig jurist med erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en spännande juridisk miljö som präglas av ett stort och föränderligt rättsområde med en komplex lagstiftning.

Förvaltningsprocessenheten hanterar överklaganden från personer som har fått avslag på sin ansökan om uppehållstillstånd samt prövar om det finns hinder mot att verkställa ett beslut om avvisning eller utvisning. Enheten för Migrationsverkets talan vid förhandlingar i Migrationsdomstolen i Stockholm och bidrar till Migrationsverkets övergripande rättsliga kvalitet. 

Vad gör en processförare?
Som processförare är din huvudsakliga arbetsuppgift att föra Migrationsverkets talan vid domstolsprövning av utlänningsärenden, genom att skriva yttranden och delta vid muntliga förhandlingar. Du förbereder dig genom att läsa in dig på ärendet, dels vad som gäller juridiskt dels genom att ta reda på annan relevant information som kan komma att påverka ärendets utgång. Vid muntliga förhandlingar för du verkets talan och tar snabbt ställning till all information som kommer fram under förhandlingen. 

I din roll fungerar du som beslutsfattare i brådskande ärenden om verkställighetshinder som kommer in till enheten. I arbetet ingår att överpröva Polismyndighetens beslut om avvisning och återreseförbud. Som beslutfattare coachar du handläggare som bereder ärenden inför beslut. Du kommer också att arbeta med att genomföra vissa typer av utredningar i ärenden exempelvis gällande personer som beviljats ny prövning samt arbeta i förvaltningsprocessens jourverksamhet. Arbetstempot är tidvis intensivt och du behöver ofta fatta beslut under tidspress.

Vi arbetar med teambaserat arbetssätt i en dynamisk juridisk miljö där du medverkar i rättsliga diskussioner med dina kollegor på enheten och bidrar till verkets övergripande rättsliga kvalitet. Vi erbjuder även möjlighet till delvis distansarbete. 

Vem är du?

Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du tar stort ansvar för dina arbetsuppgifter och strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du arbetar bra med komplexa frågor. Analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar komplicerade problem. Vidare är du en lagspelare som är bra på att samarbeta och kan relatera till andra människor på ett lyhört och smidigt sätt.

Du som söker har

- Juristexamen
- Flerårig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete vid domstol 
- Goda kunskaper i förvaltningsrätt, sekretess och förvaltningsprocessrätt
- Mycket god kommunikativ förmåga och mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
- Mycket goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete med frågor som rör migration och utlänningslagstiftning, asyl- eller tillståndsrätt
- Erfarenhet av arbete som processförare

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning i sex månader
Arbetstider: Kontorsarbetstid, möjlighet till delvis distansarbete finns
Vi tillämpar individuell lönesättning
Placeringsort: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Övriga villkor: Läs mer om våra förmåner och uppdraghttps://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/om-att-jobba-hos-oss.html

Vill du veta mer?
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 14 oktober 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Personalsäkerhetsexpert

Ansök    Sep 16    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att utveckla vårt arbete inom säkerhetsskyddet. På Säkerhetsavdelningen arbetar specialister inom informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysiskt och teknisk säkerhet, medarbetarskydd, krisbered... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att utveckla vårt arbete inom säkerhetsskyddet.

På Säkerhetsavdelningen arbetar specialister inom informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysiskt och teknisk säkerhet, medarbetarskydd, krisberedskap och civilt försvar samt resesäkerhet. Vi erbjuder ett varierande, stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling.

Som expert inom personalsäkerhet arbetar du både operativt och med utveckling av området. En stor del av arbetet utgörs av säkerhetsprövningsintervjuer och att göra säkerhetsprövningsbedömningar, och du kommer att bidra i en verksamhet som har stor påverkan på Migrationsverkets och Sveriges säkerhet. Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling för dig med erfarenhet inom säkerhetsskyddsområdet. Resor ingår frekvent i arbetet till olika delar av landet.

Arbetsuppgifter
I rollen som expert inom personalsäkerhet är din uppgift att tillsammans med övriga medarbetare bidra till att på ett strukturerat sätt säkerställa och kontinuerligt vidareutveckla myndighetens arbete inom säkerhetsskydd. I arbetet ingår internt samarbete med övriga intervjuledare och experter inom de olika områdena av säkerhetsskyddsarbete. I din roll så verkar du även för ökad kunskap och medvetenhet inom myndigheten vad avser säkerhetsskydd. Du har en utpräglat god kommunikativ och pedagogisk förmåga, bland annat för att utbilda och skapa förståelse för säkerhetsskydd på olika nivåer i organisationen. I arbetet ingår att du som intervjuledare reser till våra olika kontor i landet där säkerhetsprövningsintervjuer ska genomföras.

Vem är du?

I arbetet visar du prov på hög integritet och ett utpräglat säkerhetsmedvetande. Du är strukturerad och har en vilja och arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du planerar och organiserar arbetet effektivt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare ser du helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du har väl grundade och tydliga värderingar och förmåga att tänka begreppsmässigt på frågor ur ett etiskt perspektiv. Du styrs av etik och värderingar i avgörande situationer i arbetet. Du förstår din roll och ditt område, men ser samtidigt till hela verksamhetens bästa i ditt agerande.

Du som söker har

- Akademisk utbildning inom relevant område eller annan utbildning i kombination med yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant
- Minst 3 års erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete och arbete relaterat till säkerhetsskyddslagstiftningen
- Minst 2 års erfarenhet av personalsäkerhet och arbete med säkerhetsbedömningar och säkerhetsprövningar
- Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
- Svenskt medborgarskap
- Möjlighet att resa utifrån verksamhetens behov

Det är meriterande om du har

- Genomförd säkerhetsskyddsutbildning (exempelvis Försvarsmakten alternativt MSB)
- Erfarenhet av utredande arbete
- Erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vi erbjuder
Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivaren.

Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, flexibel arbetstid samt goda semester- och pensionsvillkor.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med sex månaders provanställning

Arbetstider: Kontorsarbetstid, förtroendearbetstid.

Vi tillämpar individuell lönesättning.

Placering: Norrköping eller Sundbyberg

Tillträde: Snarast enligt överenskommelse.

Vi kommer påbörja urvalsarbetet efter sista ansökningsdagen. Vi jobbar kompetensbaserat genom hela processen, vilket betyder att det ingår arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och referenstagning.

Låter det intressant? 

Har du frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Caroline van der Vliet: mailto:[email protected]. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 22 oktober. Urval kommer att göras löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Visa mindre
Ansök

HR-handläggare till navet i Migrationsverkets HR-stöd

Ansök    Sep 12    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Är du vår nya HR-handläggare - och vill vara med på vår resa under utveckling? Vill du vara med och utveckla vårt arbete inom HR och samtidigt göra skillnad i en samhällsviktig verksamhet? På Migrationsverket söker vi nu två HR-handläggare till enheten för HR-support – vår gemensamma väg in... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Är du vår nya HR-handläggare - och vill vara med på vår resa under utveckling?
Vill du vara med och utveckla vårt arbete inom HR och samtidigt göra skillnad i en samhällsviktig verksamhet? På Migrationsverket söker vi nu två HR-handläggare till enheten för HR-support – vår gemensamma väg in till HR-avdelningen för myndighetens chefer.

Hos oss blir du en del av ett team som brinner för service, kvalitet och att stötta chefer i vardagen, samtidigt som vi själva är under utveckling och bygger framtidens HR-stöd.

Kanske är det ditt första HR-jobb efter utbildningen? Eller så har du hunnit jobba några år och vill bredda din kompetens. Oavsett vilket får du här möjlighet att utvecklas tillsammans med oss – i en spännande organisation som ständigt förändras och utvecklas.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som handläggare i HR-supporten är du den centrala kontaktpunkten för chefer i deras HR-frågor. Du ger vägledning, förklarar regelverk och bidrar med lösningar inom områden som arbetsrätt, arbetsmiljö, lön, organisation och kompetensförsörjning. Du fungerar även som ett värdefullt stöd för både personaladministratörer och strategiska HR-partners, vilket gör rollen både mångsidig och utvecklande. Arbetet sker via vårt ärendehanteringssystem Nilex, genom videomöten i Zoom och i direkta personliga kontakter.

Utöver det dagliga arbetet kan du även få sidouppdrag, antingen inom ramen för enhetens eget ansvarsområde eller i samverkan med andra enheter inom HR-organisationen. På så sätt bidrar du till utveckling och förbättring samtidigt som du får möjlighet att bredda din kompetens.

Vem är du?

Vi söker dig som gillar mötet med människor och som alltid bemöter andra professionellt och med ett coachande förhållningssätt. Du har en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare är du beslutsam och kan fatta snabba beslut, trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du arbetar bra med komplexa frågor och har mod att agera efter din egen övertygelse. 

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120 hp inom HR eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant arbetslivserfarenhet
- Erfarenhet av ett coachande förhållningssätt
- Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska
- Mycket goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av kvalificerat chefsstöd inom bemanningsplanering och schemaläggning 
- God kunskap om arbetstidsavtal och arbetsrättsliga regelverk
- Erfarenhet av arbete i HR- och lönesystem, gärna HEROMA
- Erfarenhet av arbete inom kundtjänst 

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning

Placering: Norrköping eller Sundbyberg

Tillträde: Enligt överenskommelse

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 3 oktober 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Administrativ expert till Säkerhetsavdelningen

Ansök    Sep 16    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Säkerhetsavdelningen söker nu en administrativ expert till avdelningens kansli. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det öve... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Säkerhetsavdelningen söker nu en administrativ expert till avdelningens kansli.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar.

Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet i myndigheten. Vi består av ett 40-tal medarbetare i tre enheter. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens verksledning. Vid säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Kansliet arbetar bland annat med verksamhetsplanering, handläggningsordning, beredningsgång, administration av avdelningens ärendehanteringssystem, att genomföra utredningar och andra uppdrag, ta fram beslutsunderlag till avdelningens chefer, samordna rapportering och skriva remissvar. Kansliet är ingången för externa och interna frågor till avdelningen.

 

Vad gör en administrativ expert?

Som administrativ expert kommer du att bidra i arbetet med planering, samordning och uppföljning av frågor kopplade till Säkerhetsavdelningens uppdrag. Du kommer att sammanställa, analysera och presentera information för planering och strategiska beslut, bereda underlag till beslut, formulera interna uppdrag, ta fram handlingsplaner, skriva rapporter, yttranden och remissvar. Du kommer även att utföra kortare utredningsuppdrag och ta fram presentationsmaterial, delta i förbättringsarbete och bidra till kvalitet och struktur i interna processer, samt besvara frågor och ge service och underlag till externa och interna kontakter utifrån ett helhetsperspektiv för myndigheten. I arbetet ingår även att leda och delta i arbetsgrupper.

Som administrativ expert har du en viktig roll i att bidra till struktur, samordning och kvalitet i arbetet inom Säkerhetsavdelningen – och därigenom även till myndighetens övergripande utveckling.

 

Vem är du?

Vi söker dig som är serviceinriktad och har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande. Du har god samarbetsförmåga, är tydlig i din kommunikation och sätter värde vid att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag.

Vidare är du noggrann och tar självständigt ansvar för att planera och strukturera dina uppgifter. Du tar egna initiativ, driver dina processer och uppnår resultat. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet i form av hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Du är en god representant för Migrationsverket och Säkerhetsavdelningen. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

 

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, alternativt annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete
- Erfarenhet av arbete med analys, metodutveckling, förändring och uppföljningsarbete
- Erfarenhet av att stödja chefer och ledningsgrupper
- God kunskap om offentlig förvaltning
- God kommunikativ förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet, främst Excel och Power Point
- Svenskt medborgarskap

 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet från stab- eller kansliverksamhet
- Erfarenhet av att arbeta med budgetuppföljning och prognosarbete
- God kunskap om intern beredningsordning inom Migrationsverket
- God kännedom om Migrationsverkets uppdrag och verksamhet

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Upplysningar:

Anställningsform: Tillsvidare (6 månaders provanställning kan bli aktuellt)
Arbetstider: Kontorsarbetstider
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/om-att-jobba-hos-oss.html.

 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 6 oktober 2025!

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksamhetsexpert Sektionen för informationsanalys

Ansök    Sep 15    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker en verksamhetsexpert till Sektionen för informationsanalys. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.   Om Sektionen för informationsanalys Sektionen för informationsanalys har ett brett uppdrag. S... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker en verksamhetsexpert till Sektionen för informationsanalys.

Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

 

Om Sektionen för informationsanalys

Sektionen för informationsanalys har ett brett uppdrag. Sektionen består av åtta, snart nio, enheter (Enheten för operativ analys, Nationella Kontrollenheten, Nationella prövningsenheten - som inom kort delas i två enheter, Migrationsanalysenheten, Biometrienheten, Dokumentverifieringsenheten, Arkivenheten och Förvaltningsenheten) Sektionens arbete rör huvudsakligen frågor kopplade till kontroll och analys, men också informationsinhämtning och delning. Sektionen samverkar mycket med interna och externa parter. 

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter 
Som verksamhetsexpert kommer du att vara ett ledningsstöd till sektionschefen och sektionens ledningsgrupp. Du kommer arbeta med att utföra planerings- och samordningsarbete, stödja med verksamhetsplanering och uppföljning och andra områden som kan bli aktuella. I rollen som verksamhetsexpert ingår också att upprätta handlingsplaner, skriva yttranden och remissvar, bistå vid beredningar och ha det övergripande ansvaret för sektionens gruppbrevlåda. Vidare ingår att ta fram underlag, genomföra uppföljningar, delta i verksamhetsplanering och analyser samt bevaka aktuella verksamhetsfrågor. Du kommer att stödja i frågor kopplade till operativ ledning Kontroll, som leds av sektionschefen.  

 

Personliga kompetenser

Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på sektionens frågor. Du är noggrann och medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att leva upp till dessa krav. Du är initiativrik och har en god analytisk förmåga. Du är flexibel, prestigelös och har en mycket god samarbetsförmåga. Tjänsten ställer krav på hög arbetskapacitet, planerings- och samordningsförmåga.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

 

Krav:

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, alternativt annan akademisk utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- God kännedom om Migrationsverkets uppdrag och verksamhet
- Erfarenhet av att ge kvalificerat stöd till chefer och ledningsgrupper
- Erfarenhet av uppföljningsarbete, arbete med analys, metodutveckling och förändringsarbete
- God kommunikativ förmåga och att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet; Word, Excel och Power Point
- Svenskt medborgarskap

 

Meriter:

- Erfarenhet från stab- eller kansliverksamhet
- Erfarenhet av att arbeta i en säkerhetskänslig miljö
- Erfarenhet av samordning och implementering av arbetssätt och metoder

Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver säkerhetsklass samt godkänd lämplighetsprövning av Migrationsverkets säkerhetsavdelning och krav på svenskt medborgarskap ställs för denna dessa tjänster.

 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning 
Arbetstid: Kontorsarbetstid
Placering: Malmö eller Sundbyberg
Tillträde för befattningen: Snarast enligt överenskommelse

 

Vill du veta mer
Vill du veta mer om tjänsten går det bra att kontakta sektionschef Helene Sjövall, 010-485 38 07, [email protected]. Vill du veta mer om rekryteringsprocessen går det bra att kontakta HR-specialist Annika Lindström, [email protected].

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 5 oktober 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Sektionschef till Nationella operativa avdelningen

Ansök    Sep 4    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Hos Migrationsverket får du möjlighet att arbeta med aktuella samhällsfrågor i en verksamhet som kontinuerligt utvecklas. Vi erbjuder en spännande och meningsfull arbetsplats där mötet med människor står i fokus. Din roll som sektionschef är avgörande för att vi ska kunna nå våra gemensa... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Hos Migrationsverket får du möjlighet att arbeta med aktuella samhällsfrågor i en verksamhet som kontinuerligt utvecklas.

Vi erbjuder en spännande och meningsfull arbetsplats där mötet med människor står i fokus. Din roll som sektionschef är avgörande för att vi ska kunna nå våra gemensamma mål, och vi ser fram emot att välkomna dig som en del av vårt team. 

Nationella operativa avdelningen (NOA) på Migrationsverket samlar myndighetens operativa
verksamhet som inte är geografiskt knuten till regionerna. Avdelningen består från och med november av ett kansli, fem sektioner och 38 enheter. Vi söker nu en chef till en sektion som ska starta upp under november månad. De sex enheterna som ska ingå i sektionen tillhör idag andra sektioner på avdelningen. 

Som chef för sektionen ansvarar du för:
• prövning och utbetalning av statlig ersättning 
• registrering, digitalisering och fördelning av ansökningar
• myndighetens arkiv av utlänningsärenden
• ekonomi- och personaladministration för avdelningen. 

Cheferna i sektionen finns i Norrköping, Sundbyberg, Göteborg, Örebro och Umeå.

Din roll som sektionschef
Som sektionschef får du en viktig roll i att leda och utveckla verksamhet i ständig förändring, i enlighet med Migrationsverkets verksamhetsplan och strategier. Du utvecklar sektionens verksamhet och säkerställer en effektiv och hållbar organisation med god arbetsmiljö. Du säkerställer att enheterna inom sektionen når uppsatta mål. Du har ett övergripande ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö.

Du ansvarar för att leda sektionens ledningsgrupp där dina sex enhetschefer ingår. Du arbetar nära enhetscheferna och tar deras stöd i ditt arbete när du leder och utvecklar sektionen, både i det dagliga och i det långsiktiga perspektivet. Du ser till att det finns förutsättningar för delaktighet, samarbete och för att målen omsätts, realiseras och följs upp. 

Du rapporterar till direktören för NOA och ingår i avdelningens ledningsgrupp.

Vi erbjuder:
Ett meningsfullt uppdrag där du bidrar till samhällsnytta och påverkar viktiga framtidsfrågor. Hos oss får du arbeta i en kunskapsintensiv miljö med engagerade kollegor, stort mandat och möjlighet att göra skillnad – på riktigt.

Kvalifikationer
Ledarförmåga och personliga egenskaper:

Som sektionschef är det viktigt att du är en god ledare som kan coacha, motivera och utveckla dina enhetschefer. Du är handlingskraftig med förmåga att driva frågor framåt och åstadkomma resultat i en komplex organisation. Du har analytisk förmåga och förmåga att se helheten, vilket gör att du kan fatta välgrundade beslut även i föränderliga tider. Du är trygg i dig själv och uppvisar gott omdöme, samtidigt som du skapar engagemang och bygger goda samarbeten. Du har en förankring i myndighetens gemensamma mål, vilket genomsyrar ditt arbete och skapar ett meningsfullt fokus för både dig och dina medarbetare. Vidare är du lyhörd och
prestigelös och skapar goda relationer.

Ditt ledarskap kännetecknas av tydlig riktning, empati i mötet med andra och mod i beslutsfattandet. I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

För rollen som sektionschef ser vi att du har:

- Akademisk utbildning om minst 120HP eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Aktuell chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, budget och arbetsmiljö.
- Erfarenhet att leda via andra chefer.
- Flerårig relevant erfarenhet av att leda på strategisk nivå i offentlig verksamhet.
- Goda kunskaper i att uttrycka dig väl på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har:

- Chefserfarenhet från statlig verksamhet.
- God insikt om den statliga budgetprocessen och svensk statsförvaltning.

Villkor
Anställningsform: Tillsvidare (provanställning kan komma att tillämpas).

Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till avtal om förtroendearbetstid.

Placeringsort: Sundbyberg eller Norrköping. Resor inom Sverige ingår i befattningen.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Låter uppdraget intressant? Varmt välkommen med din ansökan senast den 25 september 2025.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksamhetsexpert inriktning krisberedskap och totalförsvar

Ansök    Aug 19    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker verksamhetsexpert inom krisberedskap och totalförsvar till Säkerhetsavdelningen. Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling för dig med specialistkunskap inom krisberedskap och frågor som rör totalförsvar. Vid säkerhetsavde... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker verksamhetsexpert inom krisberedskap och totalförsvar till Säkerhetsavdelningen.

Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling för dig med specialistkunskap inom krisberedskap och frågor som rör totalförsvar.

Vid säkerhetsavdelningen arbetar specialister med informationssäkerhet, fysisk säkerhet, personalsäkerhet, krisberedskap och civilt försvar, medarbetarskydd och övriga säkerhetsfrågor inom hela spannet från verksamhetsskydd till säkerhetsskydd.

Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att ytterligare utveckla och expandera vårt arbete med krisberedskap och totalförsvar. Du kommer att arbeta i en miljö med komplexa hotbilder, IT-miljöer och tekniska system med höga krav på säkerhet och tillgänglighet samt projekt som har stor påverkan på Migrationsverkets verksamhet och vår samverkan med andra myndigheter.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Till Säkerhetsavdelningen söker vi nu experter som kommer att arbeta med generella frågor inom området beredskap och civilt försvar som kan kopplas till Migrationsverkets ansvar på området. Tjänsten är på en strategisk nivå vilket innebär att du kommer vara delaktig i att planera verksamheten samt utforma dess innehåll. I detta ingår att leda och arbeta i olika arbetsgrupper och projekt, ta fram risk- och sårbarhetsanalyser/-bedömningar, utveckla krigsorganisation, ta fram och leda utbildningar och övningar samt utveckla myndighetens förmåga att förebygga och hantera kriser och höjd beredskap.

I ditt uppdrag kommer du även handlägga remisser, samverka såväl internt som externt, och arbeta i grupp med andra experter inom säkerhets- och beredskapsområdet. Tjänsteresor kommer vara ett naturligt inslag i ditt arbete och beredskapstjänstgöring kan bli aktuell.

 

Personliga kompetenser

Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du är driven och prestigelös, har ett lösningsorienterat förhållningssätt och tar egna initiativ. Du har förmågan att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och anpassar dina handlingar till detta. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Vidare är du även en utmärkt representant för Säkerhetsavdelningen i både interna och externa sammanhang, och kan bygga goda relationer både inom och utom myndigheten.

 

Kvalifikationer

Krav 

- Akademisk utbildning inom samhällsvetenskap alternativt med inriktning mot säkerhet, risk- och krishantering eller annan utbildning i kombination med för befattningen aktuell och relevant erfarenhet
- Erfarenhet av samverkan med andra myndigheter eller organisationer inom beredskaps- och/eller säkerhetsområdet
- Erfarenhet av arbete med analys och metodutveckling
- God kommunikativ förmåga och kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
- Svenskt medborgarskap

Meriter

- Erfarenhet av arbete med verksamhetsutveckling exempelvis normerande dokument och utredningsarbete
- Erfarenhet av förändringsarbete och/eller uppföljningsarbete
- Erfarenhet av kontinuitetshantering och krisberedskapsarbete särskilt inom IT-området
- Erfarenhet av ledningsarbete exempelvis inom stabsmetodik och krisorganisation
- Erfarenhet av att planera och genomföra övningar och utbildningar
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet
- Kunskap om och erfarenhet av att leda projekt, gärna inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet
- Kunskap om säkerhetsskyddslagstiftning

 

Upplysningar

Anställningsform: tillsvidare med inledande 6 månader provanställning

Arbetstider: kontorsarbetstid alt. förtroendearbetstid

Vi tillämpar individuell lönesättning

Placering: Norrköping eller Stockholm

Tillträde: enligt överenskommelse

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 september 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.  

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Senior Systemutvecklare

Ansök    Sep 3    Migrationsverket    Systemutvecklare/Programmerare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverkets utvecklingsorganisation består av 20 självgående team och är i framkant gällande användning av nya tekniker. Just nu utvecklar Migrationsverket mycket nytt och de flesta av de interna handläggningssystemen är egenutvecklade javaapplikationer. Som systemutvecklare hos os... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverkets utvecklingsorganisation består av 20 självgående team och är i framkant gällande användning av nya tekniker.

Just nu utvecklar Migrationsverket mycket nytt och de flesta av de interna handläggningssystemen är egenutvecklade javaapplikationer. Som systemutvecklare hos oss blir du en viktig spelare i denna resa.

I våra team värdesätts gemenskapen högt och här bidrar alla till ett bra arbetsklimat där vi lär av varandra, värdesätter varandras olikheter och har en tillåtande kultur. För att säkerställa att de lösningar vi tar fram gör vardagen enklare och bidrar till effektivitet arbetar utvecklingsteamen nära tillsammans med våra användare. Teamen ansvarar för systemstöd och komponenter som stöttar myndighetens interna och externa användare och arbetar också kontinuerligt med förbättringar och förvaltning av dessa.

Teamen arbetar på plats i våra lokaler i Stockholm eller Norrköping samt i viss mån på distans från hemmet om man önskar det. Vi tror på att en väl avvägd fördelning av var man arbetar främjar arbetsmiljön och att det är arbetsuppgiften som avgör var det är lämpligt att utföra den. En generell regel som vi arbetar utifrån är att minst tre av veckans arbetsdagar utförs tillsammans i våra lokaler.

Du kommer tillsammans med dina kollegor att:

- samarbeta tätt med olika roller, så som kravare, testare, arkitekter, produktägare m.fl.
- utveckla och leverera nya funktioner och tjänster.
- förvalta och förbättra befintliga funktioner och tjänster.
- arbeta med kontinuerliga leveranser.
- arbeta med verktyg, tekniker och ramverk som gör utvecklingen enklare, effektivare och roligare.
- testa dina och andras lösningar som en naturlig del av utvecklingsprocessen.
- ha kontakt och samarbeta med teamets målgrupper, andra utvecklingsteam samt drift- och supportorganisation.

Vi strävar mot moderna arbetssätt med fokus på automatisering och går nu mot en ny, modern, cloud native plattform baserad på Docker/Kubernetes där du kommer bidra på resan mot den nya tekniken. Vår plattform består främst av React i frontend och Java i backend, där vi använder Spring Boot eller Quarkus som Java-ramverk. Vi använder Kafka som strömningsplattform i en eventbaserad arkitektur.

Vem är du?

Vi söker dig med stor erfarenhet av systemutveckling. Du är kvalitetsmedveten och tar ansvar både för dina ansvarsområden och för helheten tillsammans med teamet, alltid med fokus på slutanvändarnas behov. Du är en lagspelare som delar med dig av din kunskap och har en stark vilja att lära dig nya saker.

Som person är du engagerad, nyfiken och gillar att samarbeta med andra. Du har förmågan att vara självgående och strukturera ditt vardagliga jobb.

Du som söker har

- Relevant eftergymnasial utbildning på högskola eller universitet alternativt motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer relevant
- Minst tre års erfarenhet av arbete som systemutvecklare
- Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska 
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har erfarenhet av

- CI/CD och agila metoder
-
- Moderna javabaserade ramverk
- Utveckling i mikrotjänstmiljöer
- Containerplattformar (Kubernetes/Docker)

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap.


Vill du veta mer

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvariga enhetschefer längre ned.

Placeringsort: Stockholm
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 30 september 2025.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert till enheten för operativ analys

Ansök    Jul 10    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverket söker expert till enheten för operativ analys. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete. Om enheten för operativ analys Enheten för operativ analys har till uppgift att upptäcka, förhindra oc... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverket söker expert till enheten för operativ analys.

Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

Om enheten för operativ analys
Enheten för operativ analys har till uppgift att upptäcka, förhindra och förebygga alla former av brott mot och missbruk av Migrationsverkets processer och som utgör ett hot mot Sveriges säkerhet eller drabbar de svenska välfärdssystemen. På enheten samordnas Migrationsverkets arbete mot arbetslivskriminalitet, människohandel och felaktiga utbetalningar. Enheten har en omfattande tipshantering och intern och extern samverkan gällande flera olika typer av brott mot våra processer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter 
Som expert kommer du delta och bidra till enhetens arbete mot välfärdsbrottslighet, människohandel och arbetslivskriminalitet samt förvaltning och vidareutveckling av enhetens interna och externa samverkan och mellan myndighetens olika samverkansuppdrag. I rollen ingår att:

- Bidra till enhetens löpande arbete och verksamhetsutveckling överlag vad gäller t.ex. remisshantering, verksamhetsplanering och genomförande av enhetsöverskridande aktiviteter och uppdrag
- Initiera och driva utvecklingsarbete inom ansvarsområdet, internt och i samverkan med andra myndigheter
- Leda myndighetens interna arbete inom ansvarsområdet
- Omhänderta, analysera och sammanställa information inom ansvarsområdet. 
- Ansvara för beredningar och underlag av aktuella frågor kopplade till ansvarsområdet. 
- Säkerställa och tillhandahålla kunskap och utbildningar.
- Delta och/eller ansvara för externa samverkansforum och Migrationsverkets externa kontakter inom ansvarsområdet. 
- Bidra till enhetens analysarbete vad gäller t.ex. uppslag, expertis och underlag.
- Omhänderta och ansvara för specifika uppdrag inom ansvarsområdet vid behov.

Vem är du?
Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du är noggrann och medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att leva upp till dessa krav. Du är initiativrik och har en god analytisk förmåga. Vidare är du flexibel, prestigelös och har en mycket god samarbetsförmåga. Tjänsten ställer krav på planerings- och samordningsförmåga.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets -och sekretessmedvetenhet.

Krav:

- Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen.
- Erfarenhet av samordning på strategisk nivå.
- Erfarenhet av planerings- och uppföljningsarbete.
- Erfarenhet av arbete med analys, metodutveckling och förändringsarbete.
- God kommunikativ förmåga och att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Goda kunskaper i Officepaketet; Word, Excel och Power Point.
- Svenskt medborgarskap.

Meriter:

- Erfarenhet av att leda och driva frågor.
- God kunskap om de rättsliga förutsättningarna för Migrationsverkets arbete.
- Erfarenhet av samordning och implementering av arbetssätt och metoder.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer föregå beslut om anställning varför krav på svenskt medborgarskap ställs på denna tjänst.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Arbetstid: Kontorsarbetstider
Placering: Sundbyberg, Göteborg eller Malmö
Tillträde för befattningen: Snarast enligt överenskommelse
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Läs mer om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/om-att-jobba-hos-oss.html

Vill du veta mer
Vill du veta mer om tjänsten går det bra att kontakta biträdande enhetschef Jessica Rundblom. Vill du veta mer om rekryteringsprocessen går det bra att kontakta [email protected]

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 4 augusti 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/lediga-jobb/fragor-och-svar-om-att-soka-jobb-hos-oss.html#svid12_6ac04684195a004dfdb2c7


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Beredskapssamordnare med placering i Sundbyberg

Ansök    Jun 4    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverket är beredskapsmyndighet och lyder under förordningen (2022:524) om statliga myndigheters beredskap. Det innebär ett särskilt ansvar att förebygga, motstå och hantera störningar och påfrestningar inom myndighetens verksamhetsområde. Migrationsverket har ett särskilt ansvar... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverket är beredskapsmyndighet och lyder under förordningen (2022:524) om statliga myndigheters beredskap.

Det innebär ett särskilt ansvar att förebygga, motstå och hantera störningar och påfrestningar inom myndighetens verksamhetsområde. Migrationsverket har ett särskilt ansvar för att planera och vidta förmågehöjande åtgärder inför fredstida kriser såväl som inför höjd beredskap.

Vi söker beredskapssamordnare till Säkerhetsavdelningen med placering i Sundbyberg. Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling för dig med utbildning och/eller erfarenhet inom krisberedskap och frågor som rör totalförsvar. Du kommer arbeta i nära samarbete med beredskapsexperter och även säkerhetssamordnare.

Säkerhetsavdelningen ansvarar för säkerhets- och beredskapsfrågor, här arbetar specialister inom säkerhetsskydd, verksamhetsskydd samt krisberedskap och civilt försvar.

Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att ytterligare utveckla och expandera vårt arbete med krisberedskap och totalförsvar. Du kommer att arbeta i en miljö med komplexa hotbilder, IT-miljöer och tekniska system med höga krav på säkerhet och tillgänglighet samt projekt som har stor påverkan på Migrationsverkets verksamhet och vår samverkan med andra myndigheter.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som beredskapssamordnare kommer du att arbeta med frågor som rör Migrationsverkets krisberedskapsansvar och totalförsvarsarbete. Du kommer att arbeta direkt mot en region eller en avdelning och förväntas planera, delta i och driva arbetsgrupper och projekt. Du kommer framförallt att arbeta inom områden som rör kontinuitetshantering, krigsorganisation, risk och sårbarhetsanalys samt utbildning och övning.

I arbetet förekommer handläggning av remisser såväl interna som externa. Du kommer arbeta i gruppen för krisberedskap och totalförsvar samt samverka med andra myndigheter såsom MSB, länsstyrelser och andra organisationer varför arbetet kan innebära resor inom hela landet. Beredskapstjänstgöring kan bli aktuellt.

 

Personliga kompetenser

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, har lätt för att skapa relationer och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du bygger nätverk och underhåller relationer.

Vidare arbetar du strukturerat och tar själv självständigt ansvar för dina uppgifter. Du har mod att ta egna initiativ och agera efter din egen övertygelse inom ramen för fattade beslut, verksamhetsplan och mål.

Du är även en utmärkt representant för säkerhetsavdelningen i både interna och externa sammanhang, och kan bygga goda relationer både inom och utom myndigheten.

 

Kvalifikationer

Krav 

- Akademisk utbildning med inriktning mot säkerhet, risk- och krishantering eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet.
- Kunskap inom befintlig lagstiftning inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.
- Svenskt medborgarskap.

Meriter

- Kunskap om och erfarenhet av arbete med projekt, gärna inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet.
- Kunskap om och erfarenhet av att planera och genomföra övningar och utbildningar.
- Erfarenhet av samverkan med andra myndigheter eller organisationer inom säkerhetsområdet.
- Erfarenhet av att leda grupper och arbeta med stabsmetodik och krisorganisation.
- Erfarenhet av arbete med handläggning av säkerhets- och krisberedskapsfrågor.
- Kunskap om säkerhetsskyddslagstiftning.
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet.

 

Upplysningar

Anställningsform: tillsvidare med inledande 6 månader provanställning.

Arbetstider: kontorsarbetstid alt. förtroendearbetstid.

Vi tillämpar individuell lönesättning.

Placering: Sundbyberg

Tillträde: enligt överenskommelse.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vill du veta mer?

Vill du veta mer om den aktuella rollen och säkerhetsavdelningen är du välkommen att kontakta Fredrik Vilhelmsson, enhetschef, 010-203 2748.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 9 juli 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Informationssäkerhetsexpert

Ansök    Aug 19    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att utveckla vårt arbete inom informationssäkerhet. Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerheten på myndigheten. Vi består av ... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att utveckla vårt arbete inom informationssäkerhet.

Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerheten på myndigheten. Vi består av ett 40-tal medarbetare fördelat på tre enheter. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens verksledning.

Du kommer att arbeta i en miljö med många externa kontakter och internationella kopplingar. Verksamheten omfattas av komplexa hotbilder och stöds av tekniska system med höga krav på säkerhet och tillgänglighet. Vi erbjuder ett varierande, stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling. Du kommer ha möjlighet att ingå i projekt som har stor påverkan på Migrationsverkets verksamhet och vår samverkan med andra myndigheter.

Arbetsuppgifter
Säkerhetsavdelningen har en bred portfölj som utöver informationssäkerhet består av säkerhetsskydd, krisberedskap, totalförsvar, fysisk/teknisk säkerhet, resesäkerhet, medarbetarskydd och personalsäkerhet.

Som expert inom informationssäkerhet kommer du att arbeta nära flera kollegor på avdelningen och i nära samverkan med IT-säkerhetsenheten och digitalisering och utvecklingsavdelningen. I tjänsten varvas arbete med styrning och uppföljning med stöd till verksamheten.

I din roll kommer du att stödja organisationens säkerhetsarbete på flera sätt.

Du kommer främst att:

- utveckla, stödja och samordna myndighetens informationssäkerhetsarbete
- stötta med informationssäkerhetskompetens
- driva och leda workshops
- genomföra analyser och utredningar samt dokumentation av dessa
- delta i aktiviteter för att främja högt säkerhetsmedvetande och god säkerhetskultur
- samverka med andra myndigheter

Andra kvalificerade arbetsuppgifter kan förekomma utifrån behov, bakgrund och eget intresse.

Myndigheten bedriver utvecklingsarbete bland annat inom digitalisering och samverkar ofta med externa parter inom olika områden.

Kvalifikationer
Jag som rekryterar heter Caroline van der Vliet och jag värdesätter hög lagkänsla, där vi tillsammans driver och utvecklar vår verksamhet och gemensamt hanterar de utmaningar vi står inför. Vi arbetar i en verksamhet där man inte alltid vet hur varje arbetsdag kommer att se ut. Det innebär att vi behöver vara flexibla och hantera vår vardag utifrån olika perspektiv och olika verksamhetsbehov med en helhetssyn för Migrationsverkets och våra sökandes bästa för ögonen. 

För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad och tydlig, men samtidigt lyhörd för verksamhetens behov. Du samarbetar väl med andra och har god kommunikativ förmåga. Du kan skapa engagemang och bygga förtroende. Du är strategisk och kan omsätta ledningens mål i det egna arbetet. Du levererar i god tid med hög kvalitet och har förmåga att arbeta självständigt och kan driva egna aktiviteter. Vidare ser vi att du uttrycker dig väl på svenska, i tal och skrift.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och lämplighet för tjänsten.

Du som söker har

- Akademisk utbildning inom relevant område eller annan utbildning i kombination med yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för rollen
- Flera års erfarenhet av arbete med informationssäkerhet på myndighet eller större organisation alternativt som konsult
- Erfarenhet av att planera och genomföra informationsklassningar och riskanalyser i myndighet och/eller större organisation
- God kunskap om lagar, förordningar, föreskrifter och standard inom säkerhetsområdet
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Annan formell utbildning - utöver universitets/högskoleutbildning eller motsvarande - inom informationssäkerhetsområdet
- Erfarenhet av att följa upp informationssäkerhetsarbetet i myndighet och/eller större organisation
- Erfarenhet av arbete med IT-säkerhet
- Erfarenhet av arbete med upphandlingar/anskaffningar
- Kunskap inom offentlighets- och sekretesslagstiftningen
- Erfarenhet av myndighetssamverkan

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vi erbjuder
Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivaren.

Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, flexibel arbetstid samt goda semester- och pensionsvillkor.

Upplysningar
Anställningen är tillsvidareanställning på heltid som inleds med 6 månader provanställning.

Tillträde snarast enligt överenskommelse.

Placeringsort är Norrköping eller Sundbyberg

Arbetet kan innebära resor mellan alla våra kontor. 

Vi kommer påbörja urvalsarbetet efter sista ansökningsdagen. Vi jobbar kompetensbaserat genom hela processen, vilket betyder att det ingår arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och referenstagning.

Har du frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Caroline van der Vliet: mailto:[email protected]. På grund av semestertider så besvaras frågor efter den 6 augusti och framåt. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den 23 september! Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. Visa mindre
Ansök

Servicemedarbetare till serviceenheten i Sundbyberg

Ansök    Jun 3    Migrationsverket    Kontorsvaktmästare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker servicemedarbetare till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg. Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör oc... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker servicemedarbetare till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg.

Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Serviceenheten är en enhet där förmågan till ”snabba puckar” oftast ställs på sin spets och proaktivt arbete är viktigt.

Vad gör en vaktmästare på serviceenheten?

Som servicemedarbetare på serviceenheten arbetar du med kontorsservice samt fastighets- och verksamhetsanknutna tjänster. Det kan bland annat innebära tillsyn av lokaler, vissa fastighetsrelaterade åtgärder, felanmälningar, beställningar av gemensamma förbrukningsvaror, posthantering och lokalanpassning. Särskilt fokus ligger på hantering av tekniken på kontoret, i synnerhet videokonferensutrustningen i lokalens konferensavdelning. Ansvaret omfattar driftsättning/installationer av ny IT-utrustning samt översyn och åtgärder av desamma.

Du har kontakt med externa leverantörer av varor och tjänster samt interna kontakter med enheternas beställare. Du utför förbättringar av rutiner för tillsyn, kontroll och hantering av lokaler och teknik. Vidare ger du praktisk service och utför underhåll i lokalerna. Du ansvarar också för egen ärendehantering i vårt ärendehanteringssystem. Resor utanför stationeringsorten kan förekomma.

Vem är du?

Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver saker vidare. Du är serviceinriktad och värdesätter att lösa problem tillsammans med dina kollegor. Vidare är du flexibel och anpassar dig till rådande omständigheter samt ser möjligheter i förändringar. Du har ett proaktivt arbetssätt. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och organisationen och handlar i enlighet med fattade beslut och riktlinjer. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar.

Du som söker har

- Gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig för rollen
- Goda generella IT-kunskaper
- God teknisk kunskap, exempelvis användning av videokonferensutrustning
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Erfarenhet av arbete med krav på god service
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
- B-körkort

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete inom kontorsservice

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månader provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid, visst arbete utanför kontorsarbetstid kan förekomma i samband med resor till andra orter.
Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 juni 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Statistiker

Ansök    Maj 27    Migrationsverket    Statistiker
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Beskrivning Vi söker juniora statistiker till Enheten för statistik och analys. Migrationsområdet är i en period av stora skiften inom flera omvärldsfaktorer såsom EU:s migrationspakt, regeringens reformpolitik och det geopolitiska säkerhetsläget. Mot bakgrund av dessa förändringar behöv... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Beskrivning
Vi söker juniora statistiker till Enheten för statistik och analys.

Migrationsområdet är i en period av stora skiften inom flera omvärldsfaktorer såsom EU:s migrationspakt, regeringens reformpolitik och det geopolitiska säkerhetsläget. Mot bakgrund av dessa förändringar behöver myndigheten förstärka analysförmågan och forma framtidens statistikproduktion.

På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer och som medarbetare hos oss kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan.

Du kommer att tillhöra Enheten för statistik och analys som är en del av Planeringsavdelningen. Enheten ansvarar för myndighetens samlade statistik och består av 17 kollegor placerade i Norrköping och Sundbyberg. På enheten finns en bred kompetens där medarbetarna bland annat arbetar med statistikproduktion, uppföljnings-, prognos- och prediktionsarbete samt utvecklings- och förvaltningsarbete. Enheten samarbetar mycket med andra enheter på den egna avdelningen såväl som med andra avdelningar.

Arbetsuppgifter
Du kommer att ta fram specialanpassad statistik som stärker kunskapen inom migrationsområdet. Du ger även stöd till de som beställer statistik genom att svara på frågor och förklara statistiken. Som statistiker kommer du tillsammans med övriga statistiker på enheten att förvalta myndighetens samlade statistik. Du kommer att producera statistik till olika mottagare, såväl inom Migrationsverket som till andra myndigheter och allmänheten. 

Kvalifikationer
Personliga kompetenser

Vi söker en person som trivs i en dynamisk och utmanande miljö. Efterfrågan på vår statistik är stor och du behöver snabbt kunna sätta dig in i nya områden, vara serviceinriktad och ha en god samarbetsförmåga. Du är prestigelös, strukturerad och har en förmåga att hitta förslag till förbättringar och nya lösningar. Du tycker om att arbeta med andra och har samtidigt en förmåga att ta egna initiativ och att självständigt planera och driva ditt arbete framåt. Du delar gärna med dig av dina kunskaper och har ett pedagogiskt sätt att kommunicera statistik till personer som saknar statistisk bakgrund. Vidare behöver du vara nyfiken på myndighetens uppdrag och verksamhet och hur den kopplar an till statistikverksamheten.

Vi vill att du som söker har:

- relevant högskoleutbildning med inriktning statistik eller annan utbildning som Migrationsverket bedömer som likvärdigt
- programmeringskunskaper som , SAS, R, Python eller liknande
- god kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete med statistiska metoder
- Erfarenhet av arbete i en konsultativ roll 

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Arbetstider: Kontorsarbetstid

Placering: Sundbyberg eller Norrköping

Vi tillämpar individuell lönesättning

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 15 juni 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Servicemedarbetare till serviceenheten i Sundbyberg

Ansök    Maj 26    Migrationsverket    Kontorsvaktmästare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker servicemedarbetare till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg. Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör oc... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker servicemedarbetare till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg.

Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Serviceenheten är en enhet där förmågan till ”snabba puckar” oftast ställs på sin spets och proaktivt arbete är viktigt.

Vad gör en vaktmästare på serviceenheten?

Som servicemedarbetare på serviceenheten arbetar du med kontorsservice samt fastighets- och verksamhetsanknutna tjänster. Det kan bland annat innebära tillsyn av lokaler, vissa fastighetsrelaterade åtgärder, felanmälningar, beställningar av gemensamma förbrukningsvaror, posthantering och lokalanpassning. Särskilt fokus ligger på hantering av tekniken på kontoret, i synnerhet videokonferensutrustningen i lokalens konferensavdelning. Ansvaret omfattar driftsättning/installationer av ny IT-utrustning samt översyn och åtgärder av desamma.

Du har kontakt med externa leverantörer av varor och tjänster samt interna kontakter med enheternas beställare. Du utför förbättringar av rutiner för tillsyn, kontroll och hantering av lokaler och teknik. Vidare ger du praktisk service och utför underhåll i lokalerna. Du ansvarar också för egen ärendehantering i vårt ärendehanteringssystem. Resor utanför stationeringsorten kan förekomma.

Vem är du?

Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver saker vidare. Du är serviceinriktad och värdesätter att lösa problem tillsammans med dina kollegor. Vidare är du flexibel och anpassar dig till rådande omständigheter samt ser möjligheter i förändringar. Du har ett proaktivt arbetssätt. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och organisationen och handlar i enlighet med fattade beslut och riktlinjer. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar.

Du som söker har

- Gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig för rollen
- Goda generella IT-kunskaper
- God teknisk kunskap, exempelvis användning av videokonferensutrustning
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Erfarenhet av arbete med krav på god service
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
- B-körkort

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete inom kontorsservice

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månader provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid, visst arbete utanför kontorsarbetstid kan förekomma i samband med resor till andra orter.
Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 16 juni 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Kravanalytiker

Ansök    Maj 9    Migrationsverket    Kravanalytiker
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker kravanalytiker till Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen. Har du den kompetens och de personliga egenskaper vi söker? Då erbjuder vi ett omväxlande och ansvarsfullt arbetsliv med goda utvecklingsmöjligheter, bra kollegor och spännande utmaningar. Som medarbetare på Migra... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker kravanalytiker till Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen.

Har du den kompetens och de personliga egenskaper vi söker? Då erbjuder vi ett omväxlande och ansvarsfullt arbetsliv med goda utvecklingsmöjligheter, bra kollegor och spännande utmaningar.

Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnyttan, samtidigt som du får en trygg och stabil anställning.

Läs mer om att arbeta med IT hos oss: https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/jobba-med-it.html

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Vi söker kravanalytiker som brinner för att skapa hållbara lösningar för vår verksamhet. Lösningar som dessutom innebär bra användarupplevelser för våra målgrupper. Detta bidrar i sin tur till att vi uppnår önskade effekter med utvecklings­sats­ningar.

I dina arbetsuppgifter ingår att tillsammans med UX-designers kartlägga och utvärdera målgruppernas behov. Utifrån den kunskapen, strategiska mål, gällande lagar och förordningar samt tekniska möjligheter formulerar du krav på lösningar. Du kan arbeta i projektform eller annan uppdragsform. Dina användare såväl sökande som medarbetare inom verksamheten samt externa aktörer och du blir en viktig kugge i myndighetens verksamhetsutveckling.

Du kommer att ha ett tätt samarbete med utvecklingsteamen men även arbeta tillsammans med många andra roller, till exempel:

- Förvaltningsledare
- Verksamhetsrepresentanter
- IT- och verksamhetsarkitekter

Du behöver vara intresserad av att kontinuerligt diskutera och utvärdera dina egna och andras idéer och utmaningar. Det är därför viktigt att du kan kommunicera din kunskap om målgruppers behov, dina frågeställningar och dina resultat med intressenter och kollegor. I och med att du arbetar mycket med mötesnoteringar och kravdokumentation är det bra om du gillar ordning och reda också!

 

Personliga kompetenser
Vi vill att du är intresserad av- och har förmåga att förstå andra människors utmaningar och behov samt har en vilja att skapa lösningar som möter dessa. Vi ser att du även har förmåga att planera för ett strukturerat kravarbete och att driva och slutföra dina uppgifter med god kvalité. Ditt arbete styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du sätter upp och håller tidsramar och förändrar inriktning när målen ändras. Vidare har du förmåga att se helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har god analytiskt förmåga.

 

Krav

- Du har en relevant högskoleutbildning, eller annan utbildning, i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Exempel på utbildningsinriktning är datavetenskap, systemvetenskap eller kognitionsvetenskap.
- Du har yrkesmässig erfarenhet av att planera, leda och genomföra aktiviteter för att kartlägga behov och formulera krav baserat på detta.
- Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att arbeta med krav i agila systemutvecklingsteam.
- Erfarenhet av informations, - begrepps, - och/eller processmodellering.
- Erfarenhet av att moderera workshops.
- Erfarenhet av intressentanalys.
- Erfarenhet av att arbeta inom myndighet.

Anställningen är placerad i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer föregå beslut om anställning varför krav på svenskt medborgarskap ställs på denna tjänst.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorstider
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Norrköping eller Stockholm
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse

Läs mer om våra förmåner och villkor här:https://www.migrationsverket.se/om-migrationsverket/jobba-hos-oss/vart-uppdrag-och-arbete.html

Vill du veta mer
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast 29 maj 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Testare

Ansök    Maj 5    Migrationsverket    Systemtestare/Funktionstestare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker nu en Teamtestare till Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen med placeringsort Sundbyberg. Vi arbetar med agila utvecklingsmetoder och eftersträvar en testmetodik som följer en agil process som möjliggör kontinuerliga leveranser. Vi erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker nu en Teamtestare till Digitaliserings- och utvecklingsavdelningen med placeringsort Sundbyberg.

Vi arbetar med agila utvecklingsmetoder och eftersträvar en testmetodik som följer en agil process som möjliggör kontinuerliga leveranser. Vi erbjuder goda utvecklingsmöjligheter och många karriärvägar internt. Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter 

Som Teamtestare hos oss arbetar du bland annat med att:

Designa och genomföra tester av våra produkter och system inom projekt eller förvaltningsuppdrag
Identifiera och skapa testfall baserat på kravspecifikationer
Genomföra manuella och automatiserade tester
Analysera testresultat och rapportera avvikelser
Samarbeta med utvecklare och andra intressenter för att förbättra produktkvaliteten
Samarbeta med andra organisationer kring tester på nationell och EU-nivå
Delta i kontinuerliga förbättringsprocesser

Utöver detta behöver du ha, teknisk kunskap och en förmåga att arbeta i team. Som Testare kommer du att arbeta iterativt, tätt tillsammans med Testledare, Kravanalytiker, Utvecklare och Produktägare för att utveckla olika metoder för att effektivisera arbetet med test inom teamet och organisationen. Du kommer att ansvara för att säkerställa att våra produkter/system uppfyller högsta kvalitet och fungerar felfritt innan de når våra användare. Ditt arbete kommer att bidra till att vi fortsätter leverera innovativa lösningar.

Personliga kompetenser

Du besitter en god samarbetsförmåga där du är lyhörd för andras tankar och idéer. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra. Du är tydlig i din kommunikation och bra på att kommunicera med olika personer och roller som befinner sig på olika kunskapsnivåer. Du tar egna initiativ, sätter igång aktiviteter och följer upp.

Du som söker har

Högskoleutbildning inom IT-området eller motsvarande utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet
Minst 3 års erfarenhet av testning av mjukvara i agila processer
Erfarenhet av automatiserade tester
Grundkunskaper i systemutvecklingsmetoder även då ditt fokus kommer att vara att kvalitetssäkra produkten genom testning
God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
Svenskt medborgarskap


Det är meriterande om du har

Kunskap om Java Enterprise Edition (Java EE)
Kunskap om utvecklingskomponenter som exempelvis HTML, JavaScript och
Kunskap i testmetodik och verktyg (t.ex. Cypress, JIRA, Selenium)

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med fokus på innovation och kvalitet. Möjlighet att påverka och utveckla processer. Utvecklingsmöjligheter och kompetensutveckling. Flextid och möjlighet till distansarbete. Friskvårdsbidrag och andra förmåner.

Läs mer om hur det att arbeta med IT på Migrationsverket här och om våra förmåner här.

Upplysningar

Placeringsort: Norrköping eller Sundbyberg  (viss närvaro i Norrköping krävs)
Arbetstid: Kontorsarbetstid (flextid).
Tjänsten: Heltid, tillsvidareanställning med provanställning.
Tillträde: enligt överenskommelse.

Vill du veta mer

Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Johanna Robinson Aalto via e-post: [email protected]

För frågor om rekryteringsprocessen kan du kontakta [email protected]

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 26 maj 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Rekryteringsspecialist

Ansök    Maj 16    Migrationsverket    Rekryterare/Rekryteringskonsult
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker rekryteringsspecialist! Hos oss får du arbeta i en självständig och givande roll med varierade uppdrag och ett stort kontaktnät. Du är en del av kompetensförsörjningsenheten där vi jobbar tätt ihop och har roligt, men också ställer höga krav på att det vi levererar och driver l... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker rekryteringsspecialist!

Hos oss får du arbeta i en självständig och givande roll med varierade uppdrag och ett stort kontaktnät.

Du är en del av kompetensförsörjningsenheten där vi jobbar tätt ihop och har roligt, men också ställer höga krav på att det vi levererar och driver leder till förändring som gör skillnad.

HR-avdelningen på Migrationsverket arbetar brett med kompetensförsörjning för att stödja verksamheten i att attrahera, rekrytera, utveckla, behålla och ställa om kompetens. Vi arbetar kontinuerligt med att utveckla och förbättra vår rekryteringsprocess.

Vi söker nu dig som har ett starkt engagemang för att arbeta med rekryteringar såväl som att vara med och utveckla vår rekryteringsprocess och bidra till en framgångsrik kompetensförsörjning.

 

Vad gör en rekryteringsspecialist?

Ditt huvudsakliga ansvar kommer vara att driva delar av rekryteringsprocesser samt att vara ett kvalificerat och konsultativt stöd till våra chefer i rekryteringsprocessen. Vår rekryteringsprocess består till exempel av utformning av kravprofiler och annonstexter, marknadsföring av lediga tjänster samt av tester och intervjuer. Rollen är varierad, tempot bitvis högt och du växlar mellan delar av rekryteringsprocessen såsom kandidatkontakt, uppgifter av administrativ karaktär och mer kvalificerade moment. Har du erfarenhet av search är det ett område vi vill utveckla.

Med din erfarenhet kommer du att bidra till utvecklingen av vårt arbetssätt och våra processer samt genomföra utbildningsinsatser kopplade till rekrytering. Vår ambition är att arbeta mer proaktivt med relationer till framtida medarbetare samt att utveckla vårt sätt att kommunicera kring Migrationsverket som arbetsplats i rekryteringsprocessen för att skapa en positiv kandidatupplevelse.

 

Vem är du?

Migrationsverkets uppdrag och utvecklingstakt ställer krav på att du ser möjligheter i förändring och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du har lätt för att självständigt strukturera, planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Vidare är du serviceinriktad och prestigelös, samarbetar bra med andra människor och har en god kommunikationsförmåga.

 

Du som söker har

- Akademisk utbildning som vi bedömer är relevant för rollen
- Erfarenhet av att genomföra rekryteringsprocesser
- God kunskap och förståelse för hur man i en rekrytering effektivt kommunicerar samt attraherar rätt målgrupp för specifik tjänst
- Erfarenhet av att arbeta konsultativt och stödjande mot chefer
- Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift

 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av rekrytering inom offentlig verksamhet
- Kunskap och erfarenhet av att arbeta med arbetspsykologiska tester
- Erfarenhet av search
- Erfarenhet av rekryteringar inom IT-området

 

Upplysning
Anställningsform: tillsvidareanställning med provställning samt personbundet vikariat som längst t o m 2026-08-02
Arbetstid: kontorsarbetstid eller förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Sundbyberg, Norrköping eller Göteborg. Resor till våra andra kontor kan förekomma.
Tillträde: Enligt överenskommelse



Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 juni 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Systemutvecklare med placeringsort Stockholm

Ansök    Mar 17    Migrationsverket    Systemutvecklare/Programmerare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Som systemutvecklare på Migrationsverket blir du en del av en av Östergötlands största javautvecklingsorganisationer. Migrationsverkets utvecklingsorganisation består av 20 självgående team och är i framkant gällande användning av nya tekniker. Just nu utvecklar Migrationsverket mycket n... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Som systemutvecklare på Migrationsverket blir du en del av en av Östergötlands största javautvecklingsorganisationer.

Migrationsverkets utvecklingsorganisation består av 20 självgående team och är i framkant gällande användning av nya tekniker. Just nu utvecklar Migrationsverket mycket nytt och de flesta av de interna handläggningssystemen är egenutvecklade javaapplikationer. Som systemutvecklare hos oss blir du en viktig spelare i denna resa.

I våra team värdesätts gemenskapen högt och här bidrar alla till ett bra arbetsklimat där vi lär av varandra, värdesätter varandras olikheter och har en tillåtande kultur. För att säkerställa att de lösningar vi tar fram gör vardagen enklare och bidrar till effektivitet arbetar utvecklingsteamen nära tillsammans med våra användare. Teamen ansvarar för systemstöd och komponenter som stöttar myndighetens interna och externa användare och arbetar också kontinuerligt med förbättringar och förvaltning av dessa.

Teamen arbetar på plats i våra lokaler i Norrköping eller Stockholm samt i viss mån på distans från hemmet om man önskar det. Vi tror på att en väl avvägd fördelning av var man arbetar främjar arbetsmiljön och att det är arbetsuppgiften som avgör var det är lämpligt att utföra den. En generell regel som vi arbetar utifrån är att minst tre av veckans arbetsdagar utförs tillsammans i våra lokaler.

Du kommer tillsammans med dina nya kollegor att:

- utveckla och leverera nya funktioner och tjänster.
- förvalta och förbättra befintliga funktioner och tjänster.
- arbeta med kontinuerliga leveranser.
- arbeta med verktyg, tekniker och ramverk som gör utvecklingen enklare, effektivare och roligare.
- testa dina och andras lösningar som en naturlig del av utvecklingsprocessen.
- ha kontakt och samarbeta med teamets målgrupper, andra utvecklingsteam samt drift- och supportorganisation.

Vi strävar mot moderna arbetssätt med fokus på automatisering och går nu mot en ny, modern, cloud native plattform baserad på Docker/Kubernetes där du kommer bidra på resan mot den nya tekniken. Vår plattform består främst av React i frontend och Java i backend, där vi använder Spring Boot eller Quarkus som Java-ramverk. Vi använder Kafka som strömningsplattform i en eventbaserad arkitektur.

Vem är du?

Vi söker dig med stor erfarenhet av Systemutveckling. Du är kvalitetsmedveten och tar ansvar både för dina ansvarsområden och för helheten tillsammans med teamet, alltid med fokus på slutanvändarnas behov. Du är en lagspelare som delar med dig av din kunskap och har en stark vilja att lära dig nya saker.

Som person är du engagerad, nyfiken och gillar att samarbeta med andra. Du har förmågan att vara självgående och strukturera ditt vardagliga jobb.

Krav

- Relevant eftergymnasial utbildning på högskola eller universitet alternativt motsvarande kunskaper som vi bedömer som relevant.
- Minst tre års erfarenhet av arbete som systemutvecklare
- Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska 

Meriterande är erfarenhet av

- CI/CD och agila metoder
-
- moderna javabaserade ramverk
- utveckling i mikrotjänstmiljöer
- containerplattformar (Kubernetes/Docker)


Vill du veta mer

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvariga enhetschefer längre ned.

Då tjänsten är placerad i säkerhetsklass krävs även svenskt medborgarskap. Inför anställning kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll genomföras.
Placeringsort: Stockholm (Sundbyberg)
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 6 april 2025. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Regiondirektör till region Nord

Ansök    Feb 4    Migrationsverket    Avdelningschef, statlig
Region Nord är en av Migrationsverkets tre regioner och leds av regiondirektören. Vi söker nu en regiondirektör, med placering Stockholm. Regionen består idag av 75 enheter indelade i 8 sektioner och ett regionkansli. Regionen har totalt ca 2075 medarbetare. I region Nord prövas ansökningar från människor som vill arbeta, studera, bo i Sverige och från de som söker skydd. Regionen har även ansvar för mottagnings-, återvändande- och förvarsverksamhet. ... Visa mer
Region Nord är en av Migrationsverkets tre regioner och leds av regiondirektören.

Vi söker nu en regiondirektör, med placering Stockholm.

Regionen består idag av 75 enheter indelade i 8 sektioner och ett regionkansli. Regionen har totalt ca 2075 medarbetare. I region Nord prövas ansökningar från människor som vill arbeta, studera, bo i Sverige och från de som söker skydd. Regionen har även ansvar för mottagnings-, återvändande- och förvarsverksamhet.



Vår kultur innebär att vi värdesätter vår gemenskap och samverkan och att vi bryr oss om varandra, hur vi beter oss mot och bemöter varandra. Kulturen bygger på våra gemensamma grundläggande värden: mod, empati och tydlighet. Tillsammans utvecklar vi oss och verksamheten genom att ge alla en möjlighet att göra verklig skillnad för den goda arbetsplatsen. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en verksamhet präglad av dynamik och kontinuerlig utveckling.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som ansvarig för regionens verksamhet kommer du att utveckla och kommunicera strategier, mål och aktivitetsplaner i enlighet med myndighetens uppdrag och övergripande mål. Du säkerställer att verksamhets-, ekonomiska och kvalitetsmål uppfylls och följs upp på regional nivå. Ditt arbete innefattar att initiera och driva strategiskt kvalitets- och förbättringsarbete i samverkan med sektions- och enhetschefer.

I din roll ansvarar du också för samordning och resursstyrning inom regionen och representerar myndighetens verksamhet ur ett regionalt perspektiv. Du ser till att sektionscheferna har rätt kompetens och förutsättningar för att utföra sina uppdrag och genomför utvecklings- och lönesamtal samt leder regionens ledningsgruppsmöten. Samarbete med fackliga organisationer är en viktig del av ditt arbete.

Du ansvarar för att skapa en god arbetsmiljö och att ett systematiskt arbetsmiljöarbete bedrivs inom regionen. Genom att leda och samarbeta med sektions- och enhetschefer främjar du en effektiv kommunikation och samverkan, både internt och externt, med fokus på en helhetssyn.

Dessutom agerar du som ambassadör för Migrationsverkets identitet och företräder dess arbetsgivarpolitiska riktlinjer. Du säkerställer att lagar, förordningar och avtal efterlevs samt hanterar områdesspecifika frågor enligt myndighetens arbetsordning.


Vem är du?
Vi söker dig som skapar resultat genom en nära dialog och utvecklingsinriktat fokus. Du har en personlig trygghet och en god självkännedom. Du är en god kommunikatör med förmåga att lyssna och förstå, du kommunicerar budskap på ett lättbegripligt och förtroendeingivande sätt. Du har en god analytisk och strategisk förmåga, tillämpar en helhetssyn och fastnar inte i detaljer.  Du leder genom tillit och har förmåga att skapa struktur, planera och driva frågor framåt som skapar resultat och en förflyttning.


Du som söker har:
- akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för rollen
- flerårig, aktuell chefserfarenhet från arbete på ledningsnivå i en större, komplex organisation inom offentlig sektor med ansvar för budget, medarbetare och arbetsmiljö
- erfarenhet av att leda genom andra chefer
- erfarenhet av att arbeta på strategisk ledningsnivå
- erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet i förändring och processarbete med dokumenterat goda resultat
- god kommunikativ förmåga och förmåga att uttrycka sig obehindrat på svenska och engelska
- svenskt medborgarskap.


Det är meriterande om du har:
- god sakkunskap, och kännedom om, Migrationsverkets uppdrag och verksamhet
- god insikt om den statliga budgetprocessen och hur svensk statsförvaltning fungerar
- erfarenhet av mediakontakter
- kunskap om förvaltningsrätt och övrig tillämplig lagstiftning relevant för rollen


Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer föregå beslut om anställning varför krav på svenskt medborgarskap ställs på denna tjänst.


Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till överenskommelse om förtroendearbetstid.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placeringsort: Stockholm, tjänsten inkluderar resor i landet.
Tillträde för befattningen: enligt överenskommelse.

 

Frågor kring tjänsten?
I denna rekrytering samarbetar Migrationsverket med Source Executive Recruitment. För frågor om befattningen är du varmt välkommen att kontakta rekryteringskonsulten My Boman, via telefon 070 844 74 71 eller e-post [email protected]

 

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 28 februari 2025!

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Presskommunikatör med verksamhetskompetens

Ansök    Apr 4    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Vi söker presskommunikatör med god kunskap om Migrationsverkets verksamhet till kommunikationsenheten i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö s... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Vi söker presskommunikatör med god kunskap om Migrationsverkets verksamhet till kommunikationsenheten i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas av förändring och samarbetsfokus.

Vad gör en presskommunikatör?
Som presskommunikatör arbetar du både strategiskt och operativt med myndighetens mediefrågor. Du kommer att arbeta med planering, koordinering och genomförande av olika typer av pressaktiviteter och är kunskapsstöd inom Migrationsverkets olika områden till övriga delar av presstjänsten. Du fungerar som strategiskt mediestöd till chefer och experter och ger god service till media. I uppdraget ingår även att arbeta med myndighetens kriskommunikation.  

Vad gör vi på kommunikationsavdelningen?
Vi är cirka 40 medarbetare fördelade på kommunikationsenheten och enheten för digital kommunikation. Vi genomför det mesta av arbetet tillsammans på avdelningen i ett nära samarbete med övriga organisationen.

Vårt uppdrag innefattar chefs- och ledningskommunikation, övergripande intern och extern kommunikation, nyheter om vår verksamhet, kriskommunikation, grafisk profil, mediehantering, utbildningar i kommunikationsfrågor, myndighetens närvaro i sociala medier, utveckling och förvaltning av webbplatser och andra digitala kanaler.

Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnytta, samtidigt som du får en trygg och stabil anställning.

Arbetsuppgifterna i presstjänsten innebär i stora drag:

- Hantera medieförfrågningar och ge en god service till journalister
- Utföra löpande kommunikationsuppgifter, som att ta fram budskap och nyhetstexter.
- Ge stöd till chefer och medarbetare i mediehantering
- Proaktivt planera och utveckla myndighetens mediearbete
- Mediebevakning och analys
- Kriskommunikation.

Pressjour eller arbete utanför kontorstid kan förekomma.

Vem är du?

Du har mycket god förmåga att snabbt anpassa uppdrag och arbetssätt utifrån förutsättningar som påverkas av händelser i omvärlden. Du brinner för att förmedla fakta om Migrationsverkets uppdrag till allmänheten på ett pedagogiskt sätt. Du arbetar bra med andra människor. Du är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Skapar kontakter och underhåller relationer. Du är driven, tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Är noggrann,  organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du behåller ditt lugn oavsett omständigheter, och har förmåga att fokusera på rätt saker. 

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp inom kommunikation, juridik, samhälls- eller beteendevetenskap eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet.
- Aktuell arbetslivserfarenhet från Migrationsverkets operativa verksamhet.
- Mycket god kommunikativ förmåga både på svenska och på engelska.

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att bli intervjuad av journalister.
- Erfarenhet av att skriva nyhetstexter och budskap under tidspress.
- Erfarenhet av arbete i ärendehanteringssystemen Wilma, SKAPA, Simba.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med eventuell provanställning
Omfattning: Heltid
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse.

Vill du veta mer
Vill du veta mer om den aktuella rollen kan du kontakta enhetschef Eva Carlstedt 010-203 27 87.

Ansökan
Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 27 april 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Erfaren HR-generalist till Migrationsverkets HR-avdelning

Ansök    Feb 3    Migrationsverket    HR-specialist/HR-advisor
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vill du arbeta i en organisation i förändring och bidra med din expertis inom HR? Vi söker en erfaren HR-generalist till Enheten för HR-support, där du får en självständig och varierad roll med stort kontaktnät. Här blir du en del av ett kunnigt team som stöttar ... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vill du arbeta i en organisation i förändring och bidra med din expertis inom HR? Vi söker en erfaren HR-generalist till Enheten för HR-support, där du får en självständig och varierad roll med stort kontaktnät.

Här blir du en del av ett kunnigt team som stöttar chefer i verksamhetens viktigaste arbetsgivarfrågor.

 

Om rollen
Som HR-generalist ingår du i ett centraliserat HR-stöd som ansvarar för att vägleda och stödja chefer i komplexa arbetsgivarfrågor. Du hanterar frågor inom bland annat:

- Arbetsrätt och arbetstid
- Arbetsmiljö 
- Arbetsrättsliga förhandlingar 
- Lönebildning och lönerevision
- Individärenden och personalutredningar

Utöver chefsstödet har du en viktig roll i att:

- Stödja kollegor inom HR-supporten i HR-relaterade frågor
- Utveckla interna processer för ett mer effektivt och kvalitetssäkrat stöd
- Skapa vägledningar och andra stöddokument för verksamheten

 

Vem är du?
Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du är lyhörd, serviceinriktad och tillmötesgående, men kan samtidigt vara tydlig och sätta gränser när det behövs.

Du trivs i en föränderlig miljö, ser helheten och tar hänsyn till verksamhetens behov i dina beslut. Vi lägger också stor vikt vid ditt omdöme och din förmåga att arbeta med hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

 

Du som söker har:
- Akademisk utbildning inom personal/HR eller annan relevant utbildning i kombination med flerårig erfarenhet av kvalificerat chefsstöd inom HR
- Goda kunskaper i arbetsrätt
- Fördjupade kunskaper inom minst ett av följande områden: - Arbetsmiljö och/eller arbetsanpassning 
- Lönebildning, lönerevision
- Rekrytering
- Individärenden och personalutredningar


- Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift

 

Det är meriterande om du har erfarenheter av:
- Uppdragsledning och/eller projektledning
- Verksamhetsutveckling och/eller digitalisering
- Arbetsrättsliga förhandlingar 
- Erfarenhet av arbete på statlig myndighet

 

Anställningsvillkor
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid eller förtroendearbetstid enligt överenskommelse
Placering: Sundbyberg eller Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 24 februari 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Biträdande HR-direktör

Ansök    Feb 4    Migrationsverket    HR-chef
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en biträdande HR-direktör till HR-avdelningen. Hos oss får du ett uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett uppdrag för dig som har väl vitsordad erfarenhet av att leda och utveckla ve... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en biträdande HR-direktör till HR-avdelningen.

Hos oss får du ett uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett uppdrag för dig som har väl vitsordad erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter, individer och grupper med goda resultat. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en verksamhet präglad av förändring och kontinuerlig utveckling.



Om HR-avdelningen

HR-avdelningen har ansvar för att driva arbetet med strategisk kompetensförsörjning på myndigheten.

HR-avdelningen har fyra enheter som var och en leds av en enhetschef och utöver dessa finns ett kansli som leds av en den biträdande HR-direktör tillika kanslichefen.

 

Arbetsuppgifter

Du rapporterar till HR-direktören och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Du är tillika enhetschef för avdelningens kansli, med personal-, budget och verksamhetsansvar. En stor del av rollen innebär att initiera och driva strategiskt och övergripande kvalitets-, förbättrings- och utvecklingsarbete i nära dialog med enhetscheferna.

Du biträder och stödjer HR direktören i HR-frågor samt i att utarbeta och kommunicera strategier, mål och planer för avdelningen utifrån myndighetens uppdrag och övergripande mål. 

En prioriterad del i uppdraget som biträdande HR-direktör är att utifrån ett helhetsperspektiv, initiera och driva strategiskt och övergripande kvalitets-, förbättrings- och utvecklingsarbete i dialog med cheferna på HR-avdelningen. 

Du leder avdelningens kansli och biträder HR-chefen att representera Migrationsverket i HR-frågor samt innehar chefs- och ledaransvaret för avdelningen vid HR-direktörens frånvaro.

Du biträder och stödjer HR-direktör, med utgångspunkt i ett närvarande och aktivt ledarskap. Du leder med tillit i arbetet genom att skapa förutsättningar för avdelningens enhetschefer att utföra sina respektive enhetschefsuppdrag. 

Du samarbetar med de fackliga organisationerna samt verkar för en god arbetsmiljö. Du samarbetar och kommunicerar både internt och externt samt företräder avdelningen i olika sammanhang.


Vem är du?

Som kanslichef kommer du att arbeta både operativt och strategiskt. Vi ser gärna att du har en stark analytisk förmåga, kan skapa en övergripande bild och identifierar möjligheter i förändring.

I din ledarroll lägger du vikt vid samarbete, förtroende och resultat för att nå gemensamma mål. Eftersom myndigheten genomgår en förändringsprocess är det viktigt att du kan coacha, motivera och utveckla dina medarbetare. Du kommer att ha ett brett kontaktnät, vilket innebär att du behöver vara skicklig på att bygga konstruktiva och långsiktiga samarbeten.

Du leder genom mod, empati och tydlighet.

 

Du som söker har:

- Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för rollen. 
- Aktuell chefserfarenhet från offentlig sektor med ansvar för medarbetare, budget och arbetsmiljö.
- Erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare och verksamhet i förändring.
- Erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete.
- God kommunikativ förmåga och förmåga att uttrycka sig obehindrat på svenska och engelska.
- Svenskt medborgarskap (tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass med krav på medborgarskap).


Meriterande är:     

- Kunskap om och erfarenhet av Migrationsverkets uppdrag och processer.
- Erfarenhet av att arbeta på strategisk ledningsnivå och/eller erfarenhet av strategiskt ledningsgruppsarbete.
- Erfarenhet av arbete inom HR.

 

Villkor

Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning.

Arbetstid: förtroendearbetstid.

Vi tillämpar individuell lönesättning.

Placeringsort: Stockholm eller Norrköping. Tjänsten inkluderar resor i landet.

Tillträde: Enligt överenskommelse.


Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 

Ansökan: välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 24 februari 2025, vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Produktägare

Ansök    Feb 3    Migrationsverket    Systemansvarig
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi satsar på vår digitaliseringsverksamhet och söker nu en produktägare med erfarenhet inom mjukvaruutveckling. Din placering blir i Sundbyberg eller Norrköping. Som produktägare arbetar du tillsammans med utvecklingsteamen bestående av systemutvecklare, kravana... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi satsar på vår digitaliseringsverksamhet och söker nu en produktägare med erfarenhet inom mjukvaruutveckling.

Din placering blir i Sundbyberg eller Norrköping.

Som produktägare arbetar du tillsammans med utvecklingsteamen bestående av systemutvecklare, kravanalytiker, testare, och arkitekter samt med övriga produktägare på Migrationsverket. Utöver de närmsta kollegorna samverkar du även med förvaltningsledare, processledare, projektledare, enhetschefer, controllers, etc. Dina kontaktytor är många och det nätverk som du kommer att bygga upp är stort. Du får en stor möjlighet att påverka och forma utvecklingen av våra produkter. Som produktägare blir du spindeln i nätet där det är viktigt att kunna kommunicera och förmedla dina planer med alla intressenter på olika nivåer.

I den här rollen kommer du att:
Skapa roadmaps och sätta en vision för produkterna inom ditt område.
Säkerställa att produktmål är framtagen och tydligt kommunicerad. Tydligt definiera och kommunicera produktkrav till utvecklingsteamet.
Ansvara för produktens backlog i Jira, och Backlogg refinement 
Ansvara för uppföljning inom produkternas ekonomiska ram,
Samarbeta tätt med övriga produktägare/produktansvarig, förvaltningsledare, processledare, scum-master, utvecklare, UX-designers, kravare och testare för att leverera högkvalitativa lösningar samt enhetschef, objektägare m.fl. för övergripande produktriktning & vision.
Den här beskrivningen passar in på dig som person:

Vi ser gärna att du är en prestigelös och utvecklingsorienterad ledare med ett stort driv, positivitet, effektivitet och beslutsamhet. Du ser hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. När förutsättningar och mål ändras har du inga problem med att ändra inriktning och anpassa dig.

Som person är du engagerad och gillar att samarbeta med andra och har lätt att skapa och bibehålla professionella relationer. I möten lyssnar och kommunicerar du på ett konstruktivt sätt och kan lösa konflikter och anpassa dig till situationen.

Du som söker har:
Utbildning på högskolenivå alternativt motsvarande förvärvad yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för rollen.
Minst 4 års aktuell yrkeserfarenhet som produktägare, produktledare eller förvaltningsledare inom mjukvaruutveckling i komplexa större organisationer. 
God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
God analytiskt förmåga och löser komplexa frågor.
Svenskt medborgarskap
Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av att arbeta i en central roll med många olika intressenter och kravställare i en större komplex organisation. 
Erfarenhet av arbete enligt agila metoder och principer
God teknisk förståelse och förmåga att kommunicera tekniska termer till olika intressenter
Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag och hålla presentationer, muntliga såväl som skriftliga. 
Det här är vårt erbjudande till dig:

Vi vill att du ska känna att du utvecklas och erbjuder möjligheten att gå kurser och besöka konferenser. Du får ett omväxlande arbete där du kan påverka utvecklingen av våra tekniska lösningar, samtidigt som du kommer att knyta an många nya kontaktytor. Vi tycker det är viktigt att våra medarbetare kan kombinera arbets- och privatliv på ett så flexibelt sätt som möjligt och erbjuder möjligheten att kombinera jobb på kontoret med arbete hemifrån. Resor kan förekomma.

Upplysningar

Placeringsort: Sundbyberg eller Norrköping (viss närvaro i Sundbyberg krävs)
Arbetstid: Kontorsarbetstid (flextid).
Tjänsten: Heltid, tillsvidareanställning med provanställning.
Tillträde: enligt överenskommelse.

Läs mer om hur det att arbeta med IT på Migrationsverket här och om våra förmåner här.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta ställs krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vill du veta mer?

Om du har frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Johanna Robinson Aalto via e-post: [email protected]

För frågor om rekryteringsprocessen kan du kontakta [email protected]

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 24 februari 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.



_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till ansökningsenheten vid nationellt servicecenter

Ansök    Jan 29    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en enhetschef till ansökningsenheten vid Migrationsverkets nationella servicecenter i Sundbyberg. Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett chefsuppdrag för ... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en enhetschef till ansökningsenheten vid Migrationsverkets nationella servicecenter i Sundbyberg.

Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett chefsuppdrag för dig som har erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring med goda resultat. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en verksamhet präglad av förändring och kontinuerlig utveckling där ditt bidrag blir mycket viktigt.

Vad gör en enhetschef?
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling genom ständiga förbättringar prioriteras högt. Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetare att utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft som finns hos medarbetarna och genom delaktighet, engagemang och fokus på våra sökande. Du bidrar till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån enhetens och regionens helhetsperspektiv. Som enhetschef ansvarar du för personal, budget och arbetsmiljö på den egna enheten.

Myndigheten står inför stora förändringar i förhållande till lagstiftning och framtida reformer. Som ledare ska du lockas av att få med dina medarbetare på den förändringsresa som myndigheten står inför.

Vem är du?
Vi lägger stor vikt vid att våra chefer har de personliga egenskaper som krävs för att framgångsrikt klara att leda en verksamhet i förändring. Vi söker därför dig som är trygg i ditt ledarskap och som kan coacha, motivera och utveckla dina medarbetare.

Du är nyfiken samt mål- och resultatorienterad och visar handlingskraft när det gäller att driva frågor framåt. För att lyckas i rollen krävs att du har god förmåga att kommunicera, skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Det är viktigt att du har förmågan att fatta snabba beslut och du leder genom mod, empati och tydlighet.

Du som söker har:

- Högskoleutbildning inom en inriktning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen.
- Aktuell chefserfarenhet med verksamhets-, ekonomi- och personalansvar.
- Erfarenhet av att arbeta i statlig verksamhet.
- Erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring med goda resultat.
- Du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har:

- Gedigen och bred kunskap i migrationsfrågor.
- Erfarenhet av tillitsbaserat ledarskap inom Migrationsverket.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning.
Arbetstid: kontorsarbetstider med möjlighet till överenskommelse om förtroendearbetstid.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Sundbyberg
Tillträde för befattningen: snarast enligt överenskommelse.

Välkommen med din ansökan den 19 februari 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Plattformsutvecklare

Ansök    Jan 22    Migrationsverket    Databasutvecklare
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Migrationsverket kommer under flera år framöver att göra en större transformation av våra digitala tjänster för ansökningar och handläggning, där större andel automation gradvis kommer att införas. En grundpelare i alla dessa olika tjänster är grundplattformen som du som plattformsutveck... Visa mer
På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb!




Migrationsverket kommer under flera år framöver att göra en större transformation av våra digitala tjänster för ansökningar och handläggning, där större andel automation gradvis kommer att införas.

En grundpelare i alla dessa olika tjänster är grundplattformen som du som plattformsutvecklare får vara med att utveckla och underhålla. 

Som vår kollega på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en föränderlig miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnyttan, samtidigt som du får en trygg och stabil anställning.

Du kommer vara placerad på applikationsplattformenheten på något av våra kontor i Norrköping, Sundbyberg, Malmö eller Göteborg. Den här tjänsten har möjlighet till distansarbete enligt 51/49% princpien.

Hur ser din framtida arbetsplats ut?

Vårt team ansvarar för Migrationsverkets Linuxmiljö som främst består av produkter från Redhat. Vi utvecklar och underhåller Migrationsverkets interna Cloudplattform som baseras på Rancher, Kubernetes och Docker. Vi utvecklar även plattformar för Continuous Integration and Continuous Deployment (CI/CD) samt plattformar för övervakning och telemetri.

Vi jobbar med agila arbetssätt och fokus på automation samt går mot en löst kopplad, eventbaserad systemarkitektur. Allt detta med en modern, Cloud native-plattform baserat på Kubernetes och Docker i botten. 

Vem är du?

Du jobbar idag som plattformsutvecklare eller har en bakgrund där du har arbetat som systemutvecklare ett tag och har utvecklat ett intresse för just teknik- och utvecklingsplattformar och skulle vilja byta inriktning mot enbart plattformsutveckling.

Eller så har du tillämpat den kunskapen inom drift- och infrastruktur med inriktning på teknik- och utvecklingsplattformar och funnit intresse i att jobba med "infrastructure as code".

Som person värdesätter du samarbete med andra och har lätt för att se helheten och lösa problem. Du tar ansvar för dina uppgifter och strukturerar och prioriterar på ett bra sätt. Du tar gärna initiativ och du tycker om att hjälpa andra och ge god service.

Krav 

- Högskole- eller universitetsutbildning inom IT-området eller motsvarande kunskap förvärvad genom relevant arbetslivserfarenhet.
- Minst 3 års yrkeserfarenhet av tekniskt arbete inom IT-utveckling eller underhåll av it-plattformar   
- Du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska 
- Svenskt medborgarskap

Tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass och därför kommer säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Meriterande

- Erfarenhet av Java
- Erfarenhet av DevOps och agila metoder
- Erfarenhet av och kunskap inom Linux och Ansible 
- Erfarenhet av containerplattformar (Kubernetes/Docker) 
- Erfarenhet inom utveckling av plattformsprodukter och utvecklingsverktyg
- Erfarenhet av Continuous Integration/Continuous Deployment.

Vill du veta mer?

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Övrigt

Anställningsform: tillsvidare och vi tillämpar sex månaders provanställning.
Placering: Norrköping, Göteborg, Malmö eller Sundbyberg
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning.
Tillträde: enligt överenskommelse.

Som anställd på Migrationsverket erbjuder vi dig en bra balans mellan arbete och fritid och goda möjligheter till distansarbete. Andra förmåner vi erbjuder vid anställning är exempelvis friskvårdsbidrag  samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet. Läs mer om våra avtal och anställningsvillkorhttps://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 mars 2025. Vi tar emot ansökan via vårt rekryteringssystem Varbi. 

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert fysisk säkerhet till säkerhetsavdelningen

Ansök    Jan 23    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet i myndigheten. Vi består av ett 30-tal medarbetare i tre enheter. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighet... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning

Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet i myndigheten.

Vi består av ett 30-tal medarbetare i tre enheter. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens verksledning. På Säkerhetsavdelningen arbetar specialister inom informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysiskt och teknisk säkerhet, medarbetarskydd, krisberedskap och civilt försvar samt resesäkerhet. 

Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att ytterligare utveckla vårt arbete med fysisk säkerhet. Du kommer att arbeta i en miljö med komplexa hotbilder, både låsta och offentliga utrymmen samt tekniska system med höga krav på säkerhet och tillgänglighet. Du kommer ingå som en naturlig part i projekt som har stor påverkan på Migrationsverkets verksamhet och vår samverkan med andra myndigheter. Migrationsverkets verksamhet spänner ansvarsmässigt även över olika former av boenden och utveckling sker i enlighet med myndighetens uppdrag.

Arbetsuppgifter

I rollen som expert fysisk säkerhet blir din uppgift att tillsammans med andra experter inom säkerhet och övriga medarbetare bidra till att på ett strukturerat sätt säkerställa och kontinuerligt vidareutveckla myndighetens arbete med fysisk säkerhet. I arbetet ingår ett omfattande internt samarbete, bland annat i tvärfunktionella grupper, liksom extern samverkan med andra myndigheter och organisationer. Du verkar för ett ökat säkerhetsmedvetande inom myndigheten. Du deltar i framtagande och vidareutveckling av styrdokument inom området och utvecklar och tillämpar rutiner och vägledningar för uppföljning och kontroll av fysisk säkerhet. Du bidrar till att utveckla metoder för att identifiera skyddsvärden och att göra bedömningar och riskanalyser. I rollen ingår även att handlägga säkerhetsincidenter och bistå med omvärldsbevakning inom området. Vidare kommer du även att bidra med dina specialistkunskaper som deltagare i projekt som bedrivs inom och utanför myndigheten. Resor är en naturlig del av arbetet.

 

Kvalifikationer

Personliga kompetenser

Du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du är kommunikativ med ett tydligt och pedagogiskt uttryck. I arbetet krävs att du är strukturerad, självgående och har en vilja och förmåga att ta egna initiativ. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Det är viktigt att du har förmågan att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och kan justera ditt agerande utifrån det. Det är viktigt att du kan se den fysiska och tekniska säkerhetens roll i samspel med andra delar på säkerhetsområdet för att uppnå en god säkerhetsnivå. Vidare har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt justera ditt synsätt och förhållningssätt.

Krav

Flerårig erfarenhet av arbete med fysisk säkerhet.
Relevant högskoleexamen eller en annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet.
Dokumenterad kunskap om Stöldskyddsföreningens normer inbrottsskydd-byggnader och lokaler (SSF 200) och larmklasser (SSF 130).
Dokumenterad kunskap om fysisk fastighetssäkerhet så som larm, passerkontroll, lås, utrymning, CCTV.
Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

 framtagning av styrande och stödjande dokument för fysisk säkerhet, samt arbete med uppföljning och kontroll av fysisk säkerhet på annan myndighet eller större organisation,
arbete med säkerhetskyddslagstiftningen utifrån fysiskt säkerhetsperspektiv,
strategiskt arbete inom säkerhet eller säkerhetsskydd i övrigt,
 angränsande säkerhetsområden så som brandskydd, informationssäkerhet, medarbetarskydd, säkerhetsprövning och/eller säkerhetsskyddad upphandling,
arbete med olika typer av boenden och andra typer av lokaler (även inlåst miljö), 
projektledning och entreprenad juridik.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Som anställd på Migrationsverket blir krigsplacerad.

Varmt välkommen med din ansökan senast den 13 februari 2025.
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Migrationsassistent till dokumentverifieringsenheten i Sundbyberg

Ansök    Jan 16    Migrationsverket    Administratör
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en migrationsassistent till dokumentverifieringsenheten i Sundbyberg. Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter.  Vi erbjuder ett jobb som är viktigt på riktigt Det händer mycket i vår omvärld och många männi... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en migrationsassistent till dokumentverifieringsenheten i Sundbyberg.

Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. 

Vi erbjuder ett jobb som är viktigt på riktigt
Det händer mycket i vår omvärld och många människor söker sig till Sverige. Vi har därför behov av att stärka upp vår verksamhet med fler medarbetare som kan hjälpa till i de delar av verksamheten där behovet för tillfället är som störst. Vår verksamhet är stor och över tid kan det finnas behov av din kompetens även inom andra ärendeslag, utvecklingsmöjligheterna är många. Oavsett var i verksamheten du kommer att arbeta så har du en betydelsefull roll i att bidra till genomförandet av vårt viktiga samhällsuppdrag. Ditt jobb hos oss är viktigt på riktigt.

Vad gör dokumentverifieringsenheten?
Dokumentverifieringsenheten utför kvalificerade äkthetsbedömningar av handlingar och upprättar sakkunnigutlåtanden i enlighet EU:s fastställda kompetenskravsspecifikation för en rättssäker analys av dokument. Enheten fungerar även som en stödfunktion gentemot myndigheten nationellt och internationellt rörande dokumentrelaterade frågor. Dokumentverifieringsenheten har ett utbildningsansvar på myndigheten gällande dokumentgranskning på regional nivå.

Vad gör en migrationsassistent på dokumentverifieringsenheten?
Som migrationsassistent arbetar du med att registrera och hantera handlingar och akter i dokument- och ärendehanteringssystem. Du hanterar post och arkiverar eftersom enheten är en central funktion arbetar vi nationellt och stöttar övrig verksamhet. Därutöver arbetar du med administrativa uppgifter i samband med inlämnade av handlingar, avseende granskning av diverse handlingar samt införande av statistik i våra ärendehanteringsystem.

Rollen som migrationsassistent innebär att du kommer i kontakt med olika typer av frågor dagligen. Detta innebär i sin tur att du snabbt kan tillägna dig kunskap som ofta är mycket värdefull för din fortsatta karriär inom Migrationsverket. Trivs du i en administrativt orienterad roll där både volymen och kvalitén på din leverans är av stor vikt så är det här en roll för dig.

Vem är du?
Vi söker dig som har ett prestigelöst och flexibelt förhållningssätt. Du är strukturerad och självständigt kan planera, prioritera och organisera arbetet på ett effektivt sätt mot uppsatta mål och deadline. Du är serviceinriktad och tillmötesgående i ditt bemötande gentemot både kollegor, sökande och andra intressenter. Vidare har du en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Gymnasieutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Erfarenhet av administrativt arbete inom offentlig verksamhet
- Erfarenhet av arbete med krav på god service
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
- Goda kunskaper i Officepaketet i synnerhet Excell. 

Det är meriterande om du har

- Akademisk utbildning om minst 120HP inom beteendevetenskaplig, samhällsvetenskaplig eller juridisk inriktning
- Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter på en statlig myndighet
- Erfarenhet av arkivvård.

Upplysningar
Anställningsform: Särskild visstidsanställning, dock som längst ett år. 
Arbetstider: Kontorsarbetstider, ej möjlighet till hemarbete 
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 7 februari 2025. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Analytiker

Ansök    Jan 10    Migrationsverket    Statistiker
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk. Ett led i detta är inrättandet av en nationell kontrollenhet.  Vi söker nu flera analytiker till nationella kontrollenheten. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? ... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk.

Ett led i detta är inrättandet av en nationell kontrollenhet. 

Vi söker nu flera analytiker till nationella kontrollenheten. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

Vad gör en analytiker?

I rollen som analytiker kommer du bland annat att löpande analysera processer, följa upp resultat och föreslå förbättringsåtgärder i syfte att tillgodose robusta processer där felaktigheter inte förekommer. Du kommer tillsammans med andra, och självständigt, ta fram riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning och analys. I rollen kan också ingå  att leda uppdrag och möten inom och utanför myndigheten, delta i externa och interna nätverk, ansvara för omfattningsstudier och förbereda ledningen inför möten.

Du förväntas förmedla dina resultat i form av rapporter och muntliga presentationer inom enheten och myndigheten men även för externa parter.

På nationella kontrollenheten samordnas Migrationsverkets arbete mot felaktiga utbetalningar, organiserad brottslighet, arbetslivskriminalitet, människohandel och hot mot Sveriges säkerhet. Genom operativ analys bidrar enheten till att analysera  förekommande missbruk  i myndighetens processer, identifiera risker och sårbarheter  och föreslår åtgärder för att minimera eller eliminera dessa sårbarheter. Enheten ska vidare utarbeta riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning och analysera resultaten för utveckling av myndighetens kontrollarbete. Inom enheten för operativ analys finns idag kompetens inom analys, myndighetssamverkan, informationsinhämtning och bearbetning samt utveckling av informationshanteringssystem.

Vem är du?

Du arbetar bra med komplexa frågor, är analytisk och bryter ner problem i sina beståndsdelar. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard och du lägger stor vikt vid att man lever upp till dessa. Du är trygg, stabil och har en förmåga att skapa och bibehålla goda relationer med kollegor samt externa aktörer. Du tar initiativ, driver arbetet framåt och uppnår resultat. Du är ansvarstagande och trivs att arbeta i team, men arbetar även bra självständigt. Vi sätter ett stort värde i att du som person är lyhörd och har ett lösningsfokuserat arbetssätt.

Du som söker har:

Akademisk utbildning med samhällsvetenskaplig- eller statsvetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet inom sakområdet som arbetsgivaren bedömer lämplig
Erfarenhet och goda kunskaper inom relevanta kvantitativa och kvalitativa analysmetoder.
Erfarenhet och goda kunskaper i att hantera datamängder från olika registersystem.
Mycket god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
Svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Det är meriterande om du har: 

Erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete.
Erfarenhet av bearbetning av data/statistik.
Erfarenhet av arbete i projekt och/eller projektledning som innefattar skriftlig produktion.
Erfarenhet av samordning och/eller implementering av arbetssätt/metoder.
Erfarenhet av att arbeta på brottsbekämpande myndighet eller av myndighetssamverkan med brottsförebyggande arbete.
God kunskap om Migrationsverkets verksamhet
Erfarenhet av arbete på Migrationsverket

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidare med provanställning sex månader
Arbetstid: Kontorstider (flex)
Placering: Sundbyberg, Norrköping, Malmö eller Göteborg
Tillträde för befattningen: snarast eller enligt överenskommelse
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner här.

Inom ramen för rekryteringsprocessen kommer den sökande att efterfrågas att genomgå olika färdighetstester.

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 26 januari 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.



_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Verksamhetsexpert informationshantering

Ansök    Jan 10    Migrationsverket    Statistiker
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk. Ett led i detta är inrättandet av en nationell kontrollenhet. Den nationella kontrollenheten är placerad är inom den nationella operativa avdelningen och tillhör sektionen för informationsa... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk.

Ett led i detta är inrättandet av en nationell kontrollenhet. Den nationella kontrollenheten är placerad är inom den nationella operativa avdelningen och tillhör sektionen för informationsanalys. Nationella kontrollenheten är en ny enhet men de huvudsakliga arbetsuppgifterna finns redan i dag vid enheten för operativ analys, med samma organisatoriska placering.  

Vi söker nu experter med erfarenhet av informationshantering till nationella kontrollenheten. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

I rollen som verksamhetsexpert kommer du bland annat ta fram underlag och delta i analyser av processer, följa upp resultat och förbättringsåtgärder i syfte att skapa robusta processer. Du kommer tillsammans med andra delta i framtagandet av riskbaserade modeller och urval. I rollen kan även ingå att leda möten och uppdrag inom och utanför myndigheten och att förbereda ledningen inför möten.

På nationella kontrollenheten samordnas Migrationsverkets arbete mot felaktiga utbetalningar, organiserad brottslighet, arbetslivskriminalitet, människohandel och hot mot Sveriges säkerhet. Genom operativ analys bidrar enheten till att analysera förekommande missbruk i myndighetens processer, identifiera risker och sårbarheter och föreslår åtgärder för att minimera eller eliminera dessa sårbarheter. Enheten ska vidare utarbeta riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning och analysera resultaten för utveckling av myndighetens kontrollarbete. Enheten ska samverka med interna och externa parter. Inom enheten för operativ analys finns idag kompetens inom analys, myndighetssamverkan, informationsinhämtning och bearbetning samt utveckling av informationshanteringssystem.

Vem är du?

Du tar initiativ till och ansvar för dina uppgifter och strukturerar och för dina processer vidare självständigt. Du ser också helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Vidare har du lätt för att skapa och underhålla både interna och externa kontakter och har vilja och förmåga att hjälpa andra och leverera underlag och lösningar. Du är en kunskapsresurs för andra och uppehåller kontinuerligt dina specialistkunskaper. Du är noggrann och är väl medveten om mål- och kvalitetsstandard.. Vi sätter ett stort värde i att du som person är lyhörd och har ett lösningsfokuserat arbetssätt.

Du som söker har:

- Akademisk utbildning inom data/statistik med samhällsvetenskaplig- eller statsvetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet inom sakområdet som arbetsgivaren bedömer lämplig
- Erfarenhet och goda kunskaper i att hantera datamängder från olika registersystem. 
- Erfarenhet och goda kunskaper i Excel.
- Svenskt medborgarskap.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Det är meriterande om du har: 

- Erfarenhet av bearbetning, transformering och visualisering av data. 
- Erfarenhet av bearbetning och visualisering av statistik.
- Erfarenhet av att formulera sökfrågor mot -databaser.
- God kunskap om Migrationsverkets verksamhet. 
- Erfarenhet av arbete på Migrationsverket

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidare med provanställning sex månader
Arbetstid: Kontorstider (flex)
Placering: Sundbyberg, Norrköping, Malmö eller Göteborg
Tillträde för befattningen: snarast eller enligt överenskommelse
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Inom ramen för rekryteringsprocessen kommer den sökande att efterfrågas att genomgå olika färdighetstester.

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 26 januari 2025.  Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert inom personalsäkerhet till Säkerhetsavdelningen

Ansök    Jan 10    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att ytterligare utveckla vårt arbete inom säkerhetsskyddet. På Säkerhetsavdelningen arbetar specialister inom informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysisk... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning

Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att ytterligare utveckla vårt arbete inom säkerhetsskyddet.

På Säkerhetsavdelningen arbetar specialister inom informationssäkerhet, personalsäkerhet, fysiskt och teknisk säkerhet, medarbetarskydd, krisberedskap och civilt försvar samt resesäkerhet. Vi erbjuder ett varierande, stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling.

Som expert inom personalsäkerhet arbetar du både operativt och med utveckling av området. En stor del av arbetet utgörs av säkerhetsprövningsintervjuer och att göra säkerhetsprövningsbedömningar och du kommer att bidra i verksamhet som har stor påverkan på Migrationsverkets och Sveriges säkerhet. Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stor möjlighet till personlig utveckling för dig med erfarenhet inom säkerhetsskyddsområdet. Resor ingår frekvent i arbetet till olika delar av landet.

Arbetsuppgifter

I rollen som expert inom personalsäkerhet är din uppgift att tillsammans med övriga medarbetare bidra till att på ett strukturerat sätt säkerställa och kontinuerligt vidareutveckla myndighetens arbete inom säkerhetsskydd. I arbetet ingår internt samarbete med övriga intervjuledare och experter inom de olika områdena av säkerhetsskyddsarbete. I din roll så verkar du även för ökad kunskap och medvetenhet inom myndigheten vad avser säkerhetsskydd. Du har en utpräglat god kommunikativ och pedagogisk förmåga exempelvis för att utbilda och skapa förståelse för säkerhetsskydd på olika nivåer i organisationen. I arbetet ingår att du som intervjuledare reser till våra olika kontor i landet där säkerhetsprövningsintervjuer ska genomföras.

Kvalifikationer

Personliga egenskaper

I arbetet visar du prov på hög integritet och ett utpräglat säkerhetsmedvetande. Du är strukturerad och har en vilja och arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du planerar och organiserar arbetet effektivt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare ser du helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du har väl grundade och tydliga värderingar och förmåga att tänka begreppsmässigt på frågor ur ett etiskt perspektiv. Du styrs av etik och värderingar i avgörande situationer i arbetet. Du förstår din roll och ditt område, men ser samtidigt till hela verksamhetens bästa i ditt agerande.

Krav

Akademisk utbildning inom relevant område eller annan utbildning i kombination med relevant yrkeserfarenhet som arbetsgivare bedömer som likvärdig.
Minst 3 års erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete och arbete relaterat till säkerhetsskyddslagstiftningen.
Minst 2 års erfarenhet av personalsäkerhet och arbete med säkerhetsbedömningar och säkerhetsprövningar.
Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
Svenskt medborgarskap
Möjlighet att resa utifrån verksamhetens behov

Meriterande

Genomförd säkerhetsskyddsutbildning (exempelvis Försvarsmakten alternativt MSB)
Erfarenhet av utredande arbete
Erfarenhet från offentlig förvaltning
Vi erbjuder

Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivaren.

Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, flexibel arbetstid samt goda semester- och pensionsvillkor.
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert till säkerhetsavdelningens kansli

Ansök    Jan 3    Migrationsverket    Utredningssekreterare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet i myndigheten. Vi består av ett 40-tal medarbetare i tre enheter. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighete... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning
Migrationsverkets säkerhetsavdelning är en del av huvudkontoret och har det övergripande ansvaret för säkerhet i myndigheten.

Vi består av ett 40-tal medarbetare i tre enheter. Avdelningen leds av vår säkerhetsdirektör som även sitter med i myndighetens verksledning.

Kansliet arbetar bland annat med verksamhetsplanering, beredningsgång, administration av avdelningens ärendehanteringssystem, att genomföra utredningar och andra uppdrag, ta fram beslutsunderlag till avdelningens chefer, samordna rapportering och skriva remissvar.

Säkerhetsavdelningen söker nu expert till avdelningens kansli. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi är en växande avdelning och vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som verksamhetsexpert kommer du att arbeta med att utföra planerings-, samordnings-, analys- och prognosarbete. I rollen som verksamhetsexpert ingår bland annat att upprätta handlingsplaner, skriva yttranden och remissvar, samt att ansvara för säkerhetsdirektörens beredningar vid behov. Du kommer att fungera som ett ledningsstöd till såväl säkerhetsdirektör och enhetschefer genom att stödja verksamheten i metod- och sakfrågor. Att samarbeta, besvarar frågor och ge service och underlag till externa och interna kontakter utifrån ett helhetsperspektiv för myndigheten är en viktig del av arbetet.

Personliga kompetenser
Du är en god representant för Migrationsverket och säkerhetsavdelningen. Du har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande såväl internt som externt. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att du lever upp till dessa krav. Du är duktig på omvärldsbevakning, har en analytisk förmåga och förmågan att på eget initiativ identifierar frågor som behöver utredas vidare. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang och flexibilitet för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde vid att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

Krav
- Akademisk utbildning med juridisk-, samhällsvetenskaplig- eller säkerhetsinriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet.
- Erfarenhet av arbete med analys, metodutveckling, förändringsarbete och uppföljningsarbete.
- Erfarenhet av att stödja chefer och ledningsgrupper.
- God kommunikativ förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Goda kunskaper i Officepaketet, främst Excel och Power Point.
- Erfarenhet från stab- eller kansliverksamhet

Meriter
- Erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete.
- Erfarenhet av samordning och implementering av arbetssätt och metoder.
- Erfarenhet av att arbeta med budgetuppföljning och prognosarbete.
- Bred erfarenhet och god kännedom om Migrationsverkets uppdrag och verksamhet.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vi erbjuder
Ett myndighetsuppdrag som är viktigt på riktigt! En arbetsplats där vi värnar om att våra medarbetare ska ha en god balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar hybridarbetssätt med möjlighet till distansarbete och på kontoret utifrån en överenskommelse med arbetsgivaren.

Som statligt anställd har du även goda anställningsvillkor och ett förmånspaket med friskvård, flexibel arbetstid samt goda semester- och pensionsvillkor.

 

Upplysningar:
Anställningsform: Tillsvidare med (6 månaders provanställning kan bli aktuellt).
Anställningens omfattning: Heltid.
Arbetstider: Kontorsarbetstider.
Placering: Sundbyberg
Löneform: Vi tillämpar individuell lönesättning.
Tillträde: Snarast, enligt överenskommelse.

Vi kommer påbörja urvalsarbetet efter sista ansökningsdagen. Vi jobbar kompetensbaserat genom hela processen, vilket betyder att det ingår arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och referenstagning.

Varmt välkommen med din ansökan senast den 24 januari 2025

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


För att arbeta på Migrationsverket behöver du ha rätt att vistas och arbeta i Sverige på någon av dessa grunder: svenskt medborgarskap (krav för vissa tjänster), nordiskt medborgarskap, EU-medborgarskap eller permanent uppehållstillstånd.


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner. 


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html 


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till Nationella kontrollenheten

Ansök    Nov 27    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk. Som ett led i detta har generaldirektören fattat beslut om att inrätta en nationell kontrollenhet och tre regionala kontrollenheter. Den nationella kontrollenheten kommer att va... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning
Migrationsverket ska öka sin förmåga att förebygga och motverka missbruk.

Som ett led i detta har generaldirektören fattat beslut om att inrätta en nationell kontrollenhet och tre regionala kontrollenheter. Den nationella kontrollenheten kommer att vara placerad inom den nationella operativa avdelningen och tillhöra sektionen för informationsanalys. Nationella kontrollenheten blir en ny enhet men de huvudsakliga arbetsuppgifterna finns redan idag och hanteras på enheten för operativ analys, med samma organisatoriska placering. Enhetschefen kommer därför, under en period av uppbyggnad, vara tillförordnad enhetschef på enheten för operativ analys.



Om nationella kontrollenheten

Nationella kontrollenheten kommer att ha till uppgift att upptäcka, förhindra och förebygga alla former av brott mot och missbruk av Migrationsverkets processer och som utgör ett hot mot Sveriges säkerhet eller drabbar de svenska välfärdssystemen. Genom operativ analys ska enheten bidra till att identifiera sårbarheter i myndighetens processer och system och föreslår åtgärder för att minimera eller eliminera dessa sårbarheter. Enheten ska vidare utarbeta riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning och analysera resultaten för utveckling av myndighetens kontrollarbete, i syfte att förhindra att sökanden utan giltiga skäl får vistas i Sverige eller bli svenska medborgare. Enheten ska samverka mycket med interna och externa parter. Inom enheten för operativ analys finns idag kompetens inom analys, myndighetssamverkan, informationsinhämtning och bearbetning samt utveckling av informationshanteringssystem.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef för nationella kontrollenheten ansvarar du för utveckling av medarbetare och processer. I ditt ansvar ingår att leda och fördela arbetet inom de olika områdena som ligger inom enheten och för att uppnå bästa möjliga resultat behöver du har ett coachande förhållningssätt. Enheten ska samordna sakfrågor inom myndigheten vilket innebär kontakt och samverkan såväl inom myndigheten, men också med andra myndigheter och externa parter. Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. Det är i dagsläget inte klart hur många medarbetare du kommer att ha chefsansvar för och du kommer att vara en del av att bygga upp en ny enhet.  



Kvalifikationer
Personliga kompetenser
Vi lägger stor vikt vid att du har de personliga egenskaper om krävs för att framgångsrikt klara att leda en verksamhet i förändring. Du är trygg och stabil med hög integritet. Du är van att bygga nätverk och att driva frågor genom dessa. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du arbetar bra med komplexa frågor, du analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem. Eftersom du kommer att vara med och bygga en verksamhet inom myndigheten lägger vi också stor vikt vid din förmåga att arbete med såväl operativa som strategiska och långsiktiga frågor.  Du har därtill god kommunikativ förmåga i såväl tal som skrift och kan presentera ditt arbete för olika målgrupper.

Krav:

- Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen.
- Aktuell chefserfarenhet inom staten med ansvar för budget, medarbetare och arbetsmiljö.
- Erfarenhet att utveckla verksamhet med goda resultat.
- Du kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Erfarenhet av och kunskap om Migrationsverkets uppdrag.
- Erfarenhet av att arbeta med verksamhet mot missbruk, välfärdsbrottslighet eller organiserad brottslighet.
- Erfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför Migrationsverket. 



Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver säkerhetsklass samt godkänd lämplighetsprövning av Migrationsverkets säkerhetsavdelning och krav på svenskt medborgarskap ställs för denna dessa tjänster.

Meriterande:

- Erfarenhet av att leda experter.
- Erfarenhet av att arbeta i en säkerhetskänslig miljö.

Villkor
Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning om 6 månader
Arbetstid: Kontorstider
Placering: Sundbyberg
Tillträde för befattningen: Så snart som möjligt

Vi tillämpar individuell lönesättning.

Vill du veta mer

Om du har frågor gällande rekryteringsprocessen kan du mejla [email protected]
Vill du veta mer om befattningen och arbetsuppgifterna kontakta gärna sektionschef Helene Sjövall, tel: 010-4853807


Ansökan
Välkommen med din ansökan och meritförteckning senast den 2024-12-17

Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Förhandlingschef

Ansök    Okt 29    Migrationsverket    Förhandlingschef
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker nu en förhandlingschef med gedigen erfarenhet och kompetens inom arbetsrättsliga förhandlingar. Migrationsverkets HR-avdelning utgör en del av myndighetens huvudkontor. Avdelningen leds av HR-direktören och består av fyra enheter och ett kansli. Som förh... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker nu en förhandlingschef med gedigen erfarenhet och kompetens inom arbetsrättsliga förhandlingar.

Migrationsverkets HR-avdelning utgör en del av myndighetens huvudkontor. Avdelningen leds av HR-direktören och består av fyra enheter och ett kansli. Som förhandlingschef är du en del av arbetsgivarenheten. Du rapporterar till chefen för arbetsgivarenheten och ingår i HR-direktörens ledningsgrupp.

Ditt uppdrag
Som förhandlingschef kommer du, på delegation från HR-direktören, förhandla och teckna avtal för Migrationsverkets räkning. Du kommer också att ansvara för samordningen och genomförandet av löneförhandlingar samt arbetsrättsliga förhandlingar på central nivå inom Migrationsverket. Du förväntas även utveckla och implementera förhandlingsstrategier som stödjer våra verksamheters övergripande mål. Du samverkar med bland annat avdelningens arbetsrättsspecialister och deltar i och bidrar till ledningsgruppens strategiska arbete.

I rollen ingår också att:

- säkerställa efterlevnad av gällande lagar, avtal och interna styrdokument
- utveckla, följa upp och utvärdera arbetssätt och processer inom ansvarsområdet
- ge stöd till chefer och kollegor inom HR-avdelningen i arbetsrättsliga frågor av central och strategisk karaktär
- omvärldsbevaka samt tolka och kommunicera ny information inom ansvarsområdet, och
- vid behov bidra i interna kompetensutvecklingsinsatser.

För att lyckas i uppdraget behöver du:
- ha akademisk utbildning om minst 180 HP inom personalvetenskap/HR alternativt annan akademisk utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet,
- ha erfarenhet av att leda arbetsrättsliga förhandlingar och bygga förtroendefulla relationer med fackliga parter och andra intressenter,
- ha djup kunskap inom svensk arbetsrätt, kollektivavtal
- erfarenhet från det statliga avtalsområdet,
- ha kunskap och förmåga att leda och driva lönebildningsarbete på en övergripande nivå inom det statliga avtalsområdet
- vara en skicklig kommunikatör och förhandlare med förmåga att hantera känsliga samtal och förhandlingar på ett diplomatiskt och professionellt sätt,
- ha erfarenhet av att arbeta i en komplex och dynamisk organisation,
- kunna tänka strategiskt och ha förmågan att arbeta både operativt och strategiskt och
- tala och skriva svenska flytande samt ha goda kunskaper i engelska.

Det är meriterande om du har:
- utbildning i förhandlingsteknik,
- kunskap om och erfarenhet av arbete med arbetstidsfrågor och -avtal,
- kunskap om och erfarenhet av omställningsfrågor i statlig verksamhet,
- kunskap om och erfarenhet av arbete med att ta fram samverkansavtal och
- kunskap om och erfarenhet av arbete med befattningsstrukturer.

Om du är redo att anta en strategisk roll i en organisation som värdesätter samverkan, innovation och mångfald, då är detta rätt möjlighet för dig. Välkommen med din ansökan!

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning (provanställning tillämpas)

Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till överenskommelse om förtroendearbetstid.

Löneform: Vi tillämpar individuell lönesättning

Placeringsort: Stockholm eller Norrköping, resor till andra orter förekommer i tjänsten.

Tillträde för befattningen: enligt överenskommelse

Nästa steg
Sista ansökningsdag är 19 november 2024. Vi samarbetar med rekryteringsföretaget Source Executive. För en inledande konfidentiell dialog om tjänsten, ring eller mejla till Caroline Kock, [email protected] +46(0)70 511 03 90 eller Elnaz Adilipour [email protected] +46(0) 73 352 34 81.

Varmt välkommen med din ansökan!

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Vaktmästare till serviceenheten i Stockholm

Ansök    Nov 20    Migrationsverket    Kontorsvaktmästare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en vaktmästare till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg. Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en vaktmästare till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg.

Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Serviceenheten är en enhet där förmågan till ”snabba puckar” oftast ställs på sin spets och proaktivt arbete är viktigt.

Vad gör en vaktmästare på serviceenheten?

Som vaktmästare på serviceenheten arbetar du med fastighets- och verksamhetsanknutna tjänster som bland annat innebär tillsyn av lokaler, vissa fastighetsrelaterade åtgärder, felanmälningar, beställningar av gemensamma förbrukningsvaror, posthantering och lokalanpassning. Särskilt fokus ligger på hantering av tekniken på kontoret, i synnerhet videokonferensutrustningen i lokalens konferensavdelning. Ansvaret omfattar driftsättning/installationer av ny IT-utrustning samt översyn och åtgärder av desamma.

Du har kontakt med externa leverantörer av varor och tjänster samt interna kontakter med enheternas beställare. Du utför förbättringar av rutiner för tillsyn, kontroll och hantering av lokaler och teknik. Vidare ger du praktisk service och utför underhåll i lokalerna. Du ansvarar också för egen ärendehantering i vårt ärendehanteringssystem. Resor utanför stationeringsorten kan förekomma.

Vem är du?

Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver saker vidare. Du är serviceinriktad och värdesätter att lösa problem tillsammans med dina kollegor. Vidare är du flexibel och anpassar dig till rådande omständigheter samt ser möjligheter i förändringar. Du har ett proaktivt arbetssätt. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och organisationen och handlar i enlighet med fattade beslut och riktlinjer. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar.

Du som söker har

- Gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig för rollen
- Goda generella IT-kunskaper
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Erfarenhet av arbete med krav på god service
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
- B-körkort

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete inom kontorsservice
- God teknisk kunskap

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månader provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid, visst arbete utanför kontorsarbetstid kan förekomma i samband med resor till andra orter.
Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 8 december 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Migrationsrättsexpert

Ansök    Nov 1    Migrationsverket    Förvaltningsjurist
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker migrationsrättsexperter till rättsavdelningen i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmi... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker migrationsrättsexperter till rättsavdelningen i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med kvalificerad rättstillämpning och aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus. Vi erbjuder även ett spännande och utvecklande arbete med fokus på bibehållen god arbetsmiljö.

Vad gör en migrationsrättsexpert på rättsavdelningen?
Rättsavdelningen består av, förutom rättschefens kansli, tre enheter; migrationsrättsenhet 1 och 2 samt rättsenheten.

Migrationsrättsenheterna arbetar huvudsakligen med att:
- ge stöd och styrning till verksamheten i asyl- och migrationsrättsliga frågor, genom att ge rådgivning och internt rättsligt stöd
- skriva rättsutredningar
- ta fram och författa rättsliga ställningstaganden och handbokstexter
- delta i utredningar kring ny lagstiftning, förordningar och övriga regelverk.

Som expert på rättsavdelningen får du möjlighet att delta i utvecklingen av våra arbetssätt. Vi strävar efter att till stor del arbeta tvärfunktionellt.

Vem är du?
Du har en mycket god samarbetsförmåga och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är också trygg, stabil och har självinsikt. Du ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och professionella och anpassar förhållningsätt till situationen.

Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar men har också en god förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du är intresserad av utvecklingsfrågor och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningsätt och se möjligheter i förändringar.

Du ser också helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Kvalifikationer
- Juristexamen
- Bred och flerårig yrkesmässig juridisk erfarenhet inom migrationsrätt
- Mycket goda kunskaper i förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess
- Mycket god kommunikativ förmåga i både tal och skrift på svenska och engelska
- Svenskt medborgarskap

Meriterande
- Flerårig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete från regeringskansli, myndighet eller domstol 
- Erfarenhet av arbete med rättsligt stöd och styrning inom migrationsrättsområdet
- Erfarenhet av arbete med säkerhetsärenden
- Erfarenhet av arbete med lagstiftningsfrågor
- Erfarenhet av att arbeta med utvecklingsfrågor
- Erfarenhet av arbete med EU-rätt och förhandlingsarbete i EU 

Tjänsten är inplacerad i säkerhetsklass och därför kommer säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Vill du veta mer?
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Varmt välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 241125. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Ekonom till fondenhet 2

Ansök    Okt 14    Migrationsverket    Förvaltningsekonom
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Har du erfarenhet av arbete med ekonomisk granskning och uppföljning? Ärendehandläggning i offentlig verksamhet? Är du intresserad av migrationspolitiska frågor? Vi söker dig som vill arbeta i rollen som expert med fokus på ekonomisk granskning och uppföljning av pr... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Har du erfarenhet av arbete med ekonomisk granskning och uppföljning? Ärendehandläggning i offentlig verksamhet? Är du intresserad av migrationspolitiska frågor? Vi söker dig som vill arbeta i rollen som expert med fokus på ekonomisk granskning och uppföljning av projekt på funktionen för fonderna på Migrationsverket i Sundbyberg.

Du får möjlighet att bidra med din kompetens och dina initiativ och samtidigt själv utvecklas.

Funktionen för fonderna är en fristående funktion på Migrationsverket utsedd att förvalta EU-fonden AMIF, Asyl-, migrations- och integrationsfonden. Genom vårt uppdrag bidrar vi till att migrationen till och från Sverige fungerar på ett hållbart, effektivt och tryggt sätt för individer och samhälle. Vi genomför uppdraget i ett internationellt och dynamiskt sammanhang, i samarbete med såväl små lokala aktörer som nationella och internationella samarbetspartners. Du kommer till en arbetsplats som präglas  av tillit, ett högt engagemang, en stark sammanhållning och plats för utveckling.

Arbetsuppgifter

På asyl, migrations- och integrationsfonden (AMIF) ger vi stöd till projekt över hela landet som arbetar med att utveckla och förbättra migrationsprocessen, med start från ansökningsprocessen fram till bosättning och integration eller återvändande. Vi granskar och bedömer projektansökningar som ansöker om medel från AMIF utifrån regelverk. Som expert och ekonom på funktionen för fonderna arbetar du framför allt med ekonomisk granskning, uppföljning av pågående projekt samt granskning av ansökningar av nya projekt. Du bistår också med stöd inför en ansökan och inför projektens rapporteringar, samt bygger och underhåller nätverk med externa intressenter.

Du ingår i en avdelning som består av drygt 25 medarbetare med kompetens inom bland annat juridik, ekonomi, kommunikation och projekt- och programverksamhet.

Vem är du?

Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du är tydlig i din kommunikation, organiserad och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Vidare tar du ansvar för dina uppgifter, strukturerar ditt angreppssätt och driver dina processer framåt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter samt har en god helhetssyn och tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Du som söker har

- Akademisk utbildning med ekonomisk inriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet
- Erfarenhet av ekonomiskt gransknings- och redovisningsarbete
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet, särskilt Excel

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete med förvaltning av EU-fonder eller av genomförande av EU-finansierade projekt
- Erfarenhet av revisionsarbete
- Erfarenhet av granskning och uppföljning av projekt
- Erfarenhet av verksamhetsutveckling

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning

Arbetstider: Kontorsarbetstid

Resor förekommer i tjänsten

Vi tillämpar individuell lönesättning

Placeringsort: Sundbyberg

Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 3 november 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Beslutsfattare till NSC4 i Sundbyberg

Ansök    Okt 10    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker beslutsfattare till nationellt servicecenter i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och ... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker beslutsfattare till nationellt servicecenter i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus.

Vad gör en beslutsfattare?
Som beslutsfattare ger du stöd och utvecklar dina kollegor i rättslig tillämpning, sakfrågor och utredningsmetodik. Du identifierar och analyserar utvecklingsområden och tar fram förbättringsförslag. För enhetens räkning inhämtar och upprätthåller du kunskap samt bevakar standards, riktlinjer och praxis.

Du handlägger, utreder och beslutar i ärenden med stöd av lagar och förordningar. Besluten du fattar har rättslig verkan för enskilda personer och påverkar deras rätt till förmåner, rättigheter och skyldigheter. Du hanterar överklaganden och följer upp ärenden i samband med föredragningar för att säkerställa en hög rättslig kvalitet. I arbetsuppgifterna ingår att göra sekretessbedömningar inför att uppgifter lämnas ut samt att administrera akter och handlingar i ärenden. Du arbetar även med att vägleda och ge service till personer som har ett ärenden hos Migrationsverket och till andra intressenter som har frågor av olika slag.

Vem är du?

Vi söker dig som har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du är tydlig och anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagare. Du har en god samarbetsförmåga, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

Vidare är du noggrann och lägger stor vikt vid att leva upp till mål och kvalitetsstandarder. Du tar ansvar för dina uppgifter och strukturerar självständigt upp ditt arbete. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat och förändrar din inriktning när målen ändras. Du fattar snabba beslut och agerar utifrån dessa, trots begränsad information eller svåra omständigheter. Du visar omdöme under tidspress.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning
- Några års aktuell erfarenhet av att handlägga kvalificerade förvaltningsrättsliga ärenden
- Aktuell erfarenhet av ärendehantering enligt tillämplig lagstiftning
- God kunskap i förvaltnings- och utlänningslagen
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av att förmedla kunskap inom rättslig tillämpning
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet
- Erfarenhet av handläggning av utlänningsärenden
- Erfarenhet av coachande förhållningssätt
- Erfarenhet av arbete på Migrationsverket
- Relevant erfarenhet av prövning av pass- och besöksärenden

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 20 oktober 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Expert till fondenhet 2

Ansök    Okt 14    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Har du erfarenhet av arbete i eller med uppföljning av projekt och program? Är du intresserad av migrationspolitiska frågor? Vi söker dig som vill arbeta i rollen som expert med fokus på granskning och uppföljning av projekt på funktionen för fonderna på Migrationsv... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Har du erfarenhet av arbete i eller med uppföljning av projekt och program? Är du intresserad av migrationspolitiska frågor? Vi söker dig som vill arbeta i rollen som expert med fokus på granskning och uppföljning av projekt på funktionen för fonderna på Migrationsverket.

Du får möjlighet att bidra med din kompetens och dina initiativ och samtidigt själv utvecklas.

Funktionen för fonderna är en fristående funktion på Migrationsverket utsedd att förvalta EU-fonden AMIF, Asyl-, migrations- och integrationsfonden. Genom vårt uppdrag bidrar vi till att migrationen till och från Sverige fungerar på ett hållbart, effektivt och tryggt sätt för individer och samhälle. Vi genomför uppdraget i ett internationellt och dynamiskt sammanhang, i samarbete med såväl små lokala aktörer som nationella och internationella samarbetspartners. Du kommer till en arbetsplats som präglas av tillit, ett högt engagemang, en stark sammanhållning och plats för utveckling.

Arbetsuppgifter

På Asyl, migrations- och integrationsfonden (AMIF) ger vi stöd till projekt över hela landet som bidrar till en långsiktigt hållbar migrationspolitik, med start från ansökningsprocessen fram till bosättning och integration eller återvändande. Vi granskar och bedömer projektansökningar som ansöker om medel utifrån AMIF:s regelverk. Som expert på AMIF arbetar du framför allt med granskning och uppföljning av pågående eller framtida projekt där du också bidrar till arbetet på programnivå genom att följa upp resultat och mål i projekten. Du bidrar också med stöd inför en ansökan och inför projektens rapporteringar, samt bygger och underhåller nätverk med externa intressenter.

Du ingår i en avdelning som består av drygt 25 medarbetare med kompetens inom bland annat juridik, ekonomi, kommunikation och projekt- och programverksamhet.

Vem är du?

Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor och ser på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser.

Du är tydlig i din kommunikation och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du tar ansvar för dina uppgifter, strukturerar ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och trivs att vara en del av en lärande och utvecklande organisation. Vidare har du en god helhetssyn och tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Du som söker har

- Akademisk utbildning inom samhällsvetenskap, juridik eller ekonomi eller annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet
- Erfarenhet av arbete inom projekt eller med uppföljning av projekt
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av aktivt arbete med något av våra sakområden asyl, migration, integration eller återvändande
- Erfarenhet av arbete med verksamhetsutveckling
- Erfarenhet inom projektplanering eller projektledning
- Erfarenhet av arbete med förvaltning av EU-fonder eller av genomförande av EU-finansierade projekt 

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Arbetstider: Kontorsarbetstid

Resor förekommer i tjänsten

Vi tillämpar individuell lönesättning

 Placeringsort: Sundbyberg

Tillträde: Enligt överenskommelse

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 27 oktober 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Vaktmästare med teknisk kompetens

Ansök    Jul 4    Migrationsverket    Kontorsvaktmästare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en vaktmästare med teknisk inriktning till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg. Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad s... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en vaktmästare med teknisk inriktning till serviceenhet Stockholm, med placering i Sundbyberg.

Vi erbjuder en miljö som präglas av mötet med människor och varierande arbetsuppgifter. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Serviceenheten är en enhet där förmågan till ”snabba puckar” oftast ställs på sin spets och proaktivt arbete är viktigt.

Om jobbet
Som vaktmästare arbetar du med fastighets- och verksamhetsanknutna tjänster som bland annat innebär tillsyn av lokaler, vissa fastighetsrelaterade åtgärder, felanmälningar, beställningar av gemensamma förbrukningsvaror, posthantering och lokalanpassning. Särskilt fokus ligger på hantering av tekniken på kontoret, i synnerhet videokonferensutrustningen i lokalens konferensavdelning. Ansvaret omfattar driftsättning/installationer av ny IT-utrustning samt översyn och åtgärder av desamma.

Du har kontakt med externa leverantörer av varor och tjänster samt interna kontakter med enheternas beställare. Du utför förbättringar av rutiner för tillsyn, kontroll och hantering av lokaler och teknik. Vidare ger du praktisk service och utför underhåll i lokalerna. Du ansvarar också för egen ärendehantering i vårt ärendehanteringssystem. Resor utanför stationeringsorten kan förekomma.

Vem är du?
Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver saker vidare. Du är serviceinriktad och värdesätter att lösa problem tillsammans med dina kollegor. Vidare är du flexibel och anpassar dig till rådande omständigheter samt ser möjligheter i förändringar. Du har ett proaktivt arbetssätt. Du uttrycker en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och organisationen och handlar i enlighet med fattade beslut och riktlinjer. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar.

Du som söker har

- Gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig för rollen
- Goda generella IT-kunskaper
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Erfarenhet av arbete med krav på god service
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska
- B-körkort

Det är meriterande om du har

- Praktisk erfarenhet av vaktmästeri med kundkontakter
- Erfarenhet av arbete med fastighetsrelaterade frågor
- God teknisk kunskap
- Övriga språkkunskaper

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månader provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid, visst arbete utanför kontorsarbetstid kan förekomma i samband med resor till andra orter.
Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg
Tillträde: 2024-10-01 eller enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 4 augusti 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Säkerhetshandläggare till serviceenheten i Sundbyberg

Ansök    Sep 20    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker säkerhetshandläggare till serviceenheten i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och et... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker säkerhetshandläggare till serviceenheten i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av mötet med människor och ett kontinuerligt lärande.

Vad gör en säkerhetshandläggare?

Som säkerhetshandläggare vid serviceenheten på Migrationsverket ingår du i en myndighetsgemensam resurs avseende operativa säkerhetsfrågor för Migrationsverkets gemensamma administrativa lokaler, förvar och även för våra anläggningsboenden inom den geografiska regionen. Tillsammans med Migrationsverkets Avdelning för Säkerhet står serviceenheterna för sakkunskapen inom flera säkerhetsområden.

Som säkerhetshandläggare kommer du ha samordnings- och uppföljningsansvar för systematiskt brandskyddsarbete, tillträdesskydd, fysisk lokalsäkerhet, CCTV, bevakning och larmhantering, säkerhetsriskanalys, säkerhets-, kris- och utrymningsplanering samt kort- och behörighetsadministration. Du arbetar i samråd med verksamheten såväl som med övriga säkerhetshandläggare och medarbetare på enheten och på andra serviceenheter. Arbetet innebär resor i tjänsten, så väl inom regionen som utom regionen.

Du agerar som rådgivare och erbjuder stöd till verksamhetens övriga enheter. För att kunna bidra med detta krävs omvärldsbevakning med nätverkande både inom och utom myndigheten. Du har ett lokalt beställaransvar inom säkerhetsområdet. Vidare är du enhetens kontaktperson gentemot våra leverantörer av säkerhetssystem, lås/larm/passage, bevakning och brandskydd.

Slutligen bidrar du till förbättringsarbetet genom att du genomför viss analys och uppföljningar inom samtliga områden och planerar åtgärder tillsammans med övriga säkerhetshandläggare och medarbetare på enheten, men också i det nationella nätverket av säkerhetshandläggare som finns tillgängligt på serviceenheterna. Du följer upp och åtgärdar eventuella brister utifrån besiktningsprotokoll i våra gemensamma lokaler. Du ansvarar för att sköta tekniska anläggningar inom säkerhetsområdet samt förvaltar och utvecklar rutiner inom ditt ansvarsområde.

Vem är du?

Som person har du lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och du ändrar snabbt ditt förhållningssätt till rådande situation. Du har en god samarbetsförmåga och relaterar till människor på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. I din roll ser du till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är självständig och tar hänsyn till gällande regelverk.

Du som söker har

- Eftergymnasial utbildning med inriktning mot teknisk säkerhet, risk- eller krishantering eller annan motsvarande utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Erfarenhet av kontinuitetsplanering (katastrofplan/avbrottsplan)
- Kännedom om gällande lagstiftning avseende säkerhetsskyddslagen, arbetsmiljölagen etc.
- God kommunikativ förmåga och du kan uttrycka dig väl i tal och skrift, på såväl svenska som engelska
- Goda kunskaper i MS Office
- B-körkort
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av säkerhetsarbete inom offentlig verksamhet
- Kunskap om säkerhetsrutiner i låst miljö
- Erfarenhet av praktisk säkerhetsteknik kopplad via Unison eller annat övergripande larmhanteringssystem
- Erfarenhet av arbete i projektform med lokalsäkerhet
- Erfarenhet av praktiskt SBA-arbete
- Erfarenhet av arbete enligt aktivitetsbaserat arbetssätt  

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid

Placeringsort: Sundbyberg, resor inom Sverige förekommer i tjänsten
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 6 oktober 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Om du har skyddade personuppgifter, eller annan information som du själv bedömer som skyddsvärd, ska du kontakta [email protected] innan du gör din ansökan så berättar vi mer om våra säkerhetsrutiner.


https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Vart-uppdrag/Personuppgifter.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Handläggare med Inriktning kommunikation till internationella sekretariatet

Ansök    Jul 18    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Europeiska migrationsnätverket (EMN) är ett nätverk som finansieras av Europeiska kommissionen. Nätverket har i uppdrag att förse Europeiska unionens institutioner, samt myndigheter och regeringar i EU:s medlemsländer, med aktuell, objektiv, tillförli... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning
Europeiska migrationsnätverket (EMN) är ett nätverk som finansieras av Europeiska kommissionen.

Nätverket har i uppdrag att förse Europeiska unionens institutioner, samt myndigheter och regeringar i EU:s medlemsländer, med aktuell, objektiv, tillförlitlig och jämförbar information om migrations[1]och asylfrågor i syfte att stödja policyutvecklingen på området. Informationen som EMN tillhandahåller riktar sig också till allmänheten. Under 2008 inrättades EMN som en permanent expertgrupp. EMN består av nationella kontaktpunkter i EU:s medlemsländer (förutom Danmark) samt i ett antal observatörsländer (Norge, Georgien, Moldavien, Ukraina, Montenegro, Armenien och Serbien). Migrationsverket är den svenska kontaktpunkten. För mer information om EMN, se https://home-affairs.ec.europa.eu/networks/european-migration-network-emn_en

Arbetsuppgifter
Rollen att hålla samman och ansvara för arbetet med information och kommunikation inom EMN-Sverige är ny och du behöver vara nyfiken och ha en vilja att utveckla rollen och arbeta tillsammans med EMN-teamet.

Den nya rollen innebär internt och externt kommunikationsarbete på både strategisk och operativ nivå. Vi söker en handläggare med bred kompetens inom kommunikation som kommer att ansvara för att planera och genomföra EMN Sveriges kommunikationsaktiviteter. En viktig del är att kunna skriva för webb, bland annat EMN:s webbplats och Migrationsverkets intranät. Du behöver kunna tillgodogöra dig- och själv skriva på engelska.

I rollen ingår att leda arbetet med att ta fram kommunikationsplaner tillsammans med teamets experter. Du kommer också ansvara för att grafiska produktioner följer EMN:s grafiska styrdokument.

En viktig del av rollen är att representera EMN-Sverige i EMN:s kommunikatörsnätverk och därför kan utlandsresor förekomma.

Du kommer att arbeta i såväl team som självständigt varför förmågan och beredskapen att forma rollen och ditt arbete på egen hand är viktig. 

Kvalifikationer
Personliga egenskaper

I denna roll ser vi det som viktigt att du trivs i en flexibel arbetsmiljö som präglas av samarbete. Arbetet ställer stora krav på förmåga att ta eget ansvar för att leverera enligt överenskommelse. Du är professionell och resultatorienterad i din yrkesroll. Du har mycket god förmåga att strukturera och prioritera i ditt arbete. Arbetet innehåller många personkontakter och ställer därmed krav på att du är kommunikativ, serviceinriktad och har en mycket god samarbetsförmåga. Migrationsverket strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald.

Krav

- Högskoleutbildning med inriktning mot kommunikation, eller liknande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, på svenska och engelska
- Erfarenhet av att skriva klartext för webb och digitala medier 
- Erfarenhet av praktiskt kommunikationsarbete

Meriterande

- Erfarenhet av att skriva kommunikationsplan  
- Några års erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning
- Erfarenhet av internationellt arbete och/eller praktik inom EU-systemet

Villkor
Tidsbegränsad anställning till och med den 31 december 2025 med möjlig förlängning. 

Ansökan
Arbetsprov samt tester kan komma att tillämpas under rekryteringsprocessen.

Skicka gärna din ansökan senast den 15 augusti 2024.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Informationssäkerhetsexpert till Migrationsverket

Ansök    Jun 5    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Informationssäkerhetsarbetet är i en expansiv utvecklingsfas och du kommer att vara med och driva arbetet med att bygga upp systematiken i syfte att på ett effektivt sätt leva upp till interna och externa krav. Vi erbjuder ett spännande uppdrag hos e... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning

Informationssäkerhetsarbetet är i en expansiv utvecklingsfas och du kommer att vara med och driva arbetet med att bygga upp systematiken i syfte att på ett effektivt sätt leva upp till interna och externa krav.

Vi erbjuder ett spännande uppdrag hos en viktig och föränderlig samhällsaktör där ditt arbete kommer göra skillnad för dagens migranter, studenter och arbetskraftsinvandrare. Migrationsverket är vidare en beredskapsmyndighet med de särskilda krav och förhållanden detta innebär. Vi har ett samhällsviktigt uppdrag och delar av vår verksamhet är av betydelse för Sveriges säkerhet



Arbetsuppgifter

Säkerhetsavdelningen har en bred portfölj som utöver informationssäkerhet består av säkerhetsskydd, krisberedskap, totalförsvar, fysisk/teknisk säkerhet, resesäkerhet, medarbetarskydd och personalsäkerhet.

Som expert inom informationssäkerhet kommer du arbeta nära flera på avdelningen och i nära samverkan med IT-säkerhetsenheten och digitalisering och utvecklingsavdelningen. I tjänsten varvas arbete med styrning och uppföljning med stöd till verksamheten.

Som expert inom informationssäkerhet ska du stödja organisationens säkerhetsarbete på flera sätt.

I din roll ingår främst att:

utveckla, stödja och samordna myndighetens informationssäkerhetsarbete
stötta med informationssäkerhetskompetens
driva och leda workshops
genomföra analyser och utredningar samt dokumentation av dessa
delta i aktiviteter för att främja högt säkerhetsmedvetande och god säkerhetskultur
samverka med andra myndigheter

Andra kvalificerade arbetsuppgifter kan förekomma, utifrån behov, bakgrund och eget intresse.

Myndigheten bedriver ett offensivt utvecklingsarbete bland annat inom digitalisering och samverkar ofta med externa parter inom olika områden.

Kvalifikationer
Krav

Vi söker dig som:

har akademisk examen eller erfarenheter av informationssäkerhetsarbete som vi bedömer som likvärdiga och relevanta för tjänsten
har 3-5 års erfarenhet av arbete med informationssäkerhet på myndighet eller större organisation alternativt som konsult
har arbetat med att planera och genomföra informationsklassningar och riskanalyser i myndighet och/eller större organisation
har god kunskap om lagar, förordningar, föreskrifter och standard inom området.

Anställningen är placerad i säkerhetsklass och därmed är svenskt medborgarskap ett krav.



Det meriterande om du har:

en annan formell utbildning utöver högskoleexamen eller motsvarande, inom informationssäkerhetsområdet
arbetat med att följa upp informationssäkerhetsarbetet i myndighet och/eller större organisation
erfarenhet av att arbeta med IT-säkerhet
arbetat med upphandlingar/anskaffningar
arbetat med offentlighets- och sekretesslagstiftningen
erfarenhet av myndighetssamverkan

Personliga egenskaper

Jag som rekryterar heter Caroline van der Vliet och jag värdesätter hög lagkänsla, där vi tillsammans driver och utvecklar vår verksamhet och gemensamt hanterar de utmaningar vi står inför. Vi arbetar i en verksamhet där man inte alltid vet hur varje arbetsdag kommer att se ut vilket gör att vi behöver vara flexibla och hantera vår vardag utifrån olika perspektiv och olika verksamhetsbehov med en helhetssyn för Migrationsverkets och våra sökandes bästa för ögonen. 

För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad och tydlig, men samtidigt lyhörd för verksamhetens behov. Du samarbetar väl med andra och har god kommunikativ förmåga. Du kan skapa engagemang och bygga förtroende. Du är strategisk och kan omsätta ledningens mål i det egna arbetet. Du levererar i god tid med hög kvalitet och har förmåga att arbeta självständigt och du kan driva egna aktiviteter. Vidare ser vi att du kan uttrycka dig väl på svenska, i tal och skrift.

Villkor

Anställningen är tillsvidareanställning på heltid som inleds med 6 månader provanställning.

Tillträde snarast enligt överenskommelse.

Placeringsort är Norrköping eller Sundbyberg.

Arbetet kan innebära resor mellan alla våra kontor.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Vi kommer påbörja urvalsarbetet efter sista ansökningsdagen. Vi jobbar kompetensbaserat genom hela processen, vilket betyder att det ingår arbetspsykologiska tester, kompetensbaserade intervjuer och referenstagning.

För mer information om tjänsten och rekryteringsprocessen kontakta:

Caroline van der Vliet tf enhetschef

Jonas Jensen, informationssäkerhetschef

Varmt välkommen med din ansökan!
_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Analytiker till enheten för operativ analys

Ansök    Jul 3    Migrationsverket    Verksamhetsanalytiker
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker analytiker till enheten för operativ analys. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete. Om enheten för operativ analys  Enheten har till uppgift att upptäcka, förhindra och fö... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker analytiker till enheten för operativ analys.

Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

Om enheten för operativ analys 
Enheten har till uppgift att upptäcka, förhindra och förebygga alla former av brott mot och missbruk av Migrationsverkets processer och som utgör ett hot mot Sveriges säkerhet eller drabbar de svenska välfärdssystemen. På enheten samordnas Migrationsverkets arbete mot felaktiga utbetalningar organiserad brottslighet, arbetslivskriminalitet, människohandel, och hot mot Sveriges säkerhet. Genom operativ analys bidrar enheten till att identifiera sårbarheter i myndighetens processer och system och föreslå åtgärder för att minimera eller eliminera dessa sårbarheter. Enheten för operativ analys består för närvarande av ett tjugotal medarbetare.

Vad gör en analytiker på Migrationsverket?
I rollen som analytiker kommer du att bland annat att samordna myndighetens arbete mot felaktiga utbetalningar av dagersättning till asylsökande. Du kommer löpande analysera processer, följa upp resultat och föreslå och genomdriva förbättringsåtgärder i syfte att tillgodose robusta processer där felaktigheter inte förekommer. Du kommer tillsammans med andra, och självständigt, ta fram riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning och analys. I rollen ingår också att leda uppdrag och möten inom och utanför myndigheten, delta i externa och interna nätverk, ansvara för omfattningsstudier och förbereda ledningen inför möten.

Du förväntas förmedla dina resultat i form av rapporter och muntliga presentationer inom enheten och myndigheten men även för externa parter.

Vem är du?
Du arbetar bra med komplexa frågor, är analytisk och bryter ner problem i sina beståndsdelar. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard och du lägger ner stor vikt vid att man lever upp till dessa. Du är trygg, stabil och har en förmåga att skapa och bibehålla goda relationer med kollegor samt externa aktörer. Du tar initiativ, driver arbetet framåt och uppnår resultat. Du är ansvarstagande, drivande och trivs att arbeta i team, men arbetar även bra självständigt.

Du som söker har:

- Akademisk utbildning inom data/statistik med samhällsvetenskaplig- eller statsvetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet inom sakområdet som arbetsgivaren bedömer lämplig.
- Erfarenhet och goda kunskaper inom relevanta kvantitativa och kvalitativa analysmetoder.
- Erfarenhet och goda kunskaper i att hantera datamängder från olika registersystem.
- Svenskt medborgarskap
- Mycket god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har: 

- Erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete.
- Erfarenhet av arbete i projekt och/eller projektledning som innefattar skriftlig produktion.
- Erfarenhet av samordning och/eller implementering av arbetssätt/metoder.
- Erfarenhet av att arbeta på brottsbekämpande myndighet eller av myndighetssamverkan med brottsförebyggande arbete.
- Erfarenhet från arbete på bank eller försäkringsinstitut
- God verksamhetskunskap samt erfarenhet av arbete på Migrationsverket

Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver säkerhetsklass samt godkänd lämplighetsprövning av Migrationsverkets säkerhetsavdelning och krav på svenskt medborgarskap ställs för denna tjänst.

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidare med provanställning sex månader
Arbetstid: Kontorstider (flex)
Placering: Sundbyberg
Tillträde för befattningen: snarast eller enligt överenskommelse
Vi tillämpar individuell lönesättning.

Inom ramen för rekryteringsprocessen kommer den sökande att efterfrågas att genomgå tester, såväl språkliga som kunskapsmässiga.

Vill du veta mer om befattningen och arbetsuppgifterna kontaktar du Jesper Starkerud, [email protected].

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 29 juli 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Sektionschef till region Nord

Ansök    Jun 3    Migrationsverket    Sektionschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker nu efter en sektionschef till Region Nord, en av myndighetens tre regioner. Regionen sträcker sig från Norrbotten i Norr till Södermanland och Gotland i mellersta delarna av Sverige. Regionen är uppdelad på åtta sektioner som tillsammans arbetar för att ... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker nu efter en sektionschef till Region Nord, en av myndighetens tre regioner.

Regionen sträcker sig från Norrbotten i Norr till Södermanland och Gotland i mellersta delarna av Sverige. Regionen är uppdelad på åtta sektioner som tillsammans arbetar för att omhänderta det operativa hantera hela processen inom Migrationsverkets förekommande ärendeslag. Du blir ansvarig som en av de sektionscheferna att leda en av sektionernas arbete, och kommer även att ingå i regionens ledningsgrupp. 

Att vara sektionschef på Migrationsverket
Som chef för sektionen leder du en verksamhet i förändring i enlighet med Migrationsverkets verksamhetsplan och strategier. En sektion består av ca 200 medarbetare fördelade på sex till nio enheter. Du ansvarar för att leda sektionens ledningsgrupp tillsammans med enhetscheferna. Perspektivet är verksamhetsövergripande och innebär att leda genom enhetschefer och ge dem förutsättningar att utföra sina respektive enhetsuppdrag och säkerställa kontinuerlig verksamhetsutveckling inom sektionen och regionen.

Du rapporterar till regiondirektören och ingår i regionens ledningsgrupp. I ledningsgruppsarbetet bidrar du till kontinuerlig utveckling av verksamheten utifrån regionens och myndighetens helhetsperspektiv.

För att lyckas i uppdraget behöver du ha tidigare erfarenhet av att leda verksamhet i förändring och förmåga att leda såväl pågående verksamhet som förmåga att bygga för framtiden. Det strategiska arbetet sker i nära samverkan med övriga chefskollegor, i regionen och nationellt, för att skapa gemensamma strukturer och förhållningssätt.

Du är en närvarande chef och ditt ledarskap tar sin naturliga utgångspunkt i den statliga värdegrunden – mod, empati och tydlighet.

Vem är du?
Du är en trygg och stabil ledare med ett ledarskap som grundar sig i personlig mognad och god förståelse för förhållningssättet som tjänsteperson. Ditt arbetssätt kännetecknas av helhetssyn, kommunikation, handlingskraft och proaktivitet.

Som ledare är du närvarande och beslutsmässig, med förankring i mål och struktur. Du har god analytisk och strategisk förmåga och arbetar utifrån den självklara kopplingen mellan den egna verksamheten och Migrationsverkets stora uppdrag.

Du har ett strukturerat, effektivt arbetssätt samt flexibilitet och förmåga att se möjligheter i förändringar som i sin tur förutsätter nytänkande, samverkan och mod att förändra, utveckla och effektivisera och du arbetar mål- och resultatinriktat i linje med detta. Ditt förhållningssätt är prestigelöst och präglas av ledningens gemensamma uppdrag att skapa en väl fungerande arbetsmiljö, där medarbetare trivs och utvecklas.

For rollen som sektionschef ställs följande krav på utbildning och erfarenhet:

- Akademisk utbildning i eller annan utbildning i kombination med aktuell erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Aktuell chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, budget, medarbetare och arbetsmiljö
- Kunskap och erfarenhet av att leda genom andra chefer
- Flerårig erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet i förändring
- Erfarenhet från statlig verksamhet
- Goda kunskaper i att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Svenskt medborgarskap.

Meriterande erfarenheter för rollen är:

- Erfarenhet av ett processorienterat arbetssätt
- God insikt om hur den statliga budgetprocessen och hur svensk statsförvaltning fungerar
- Aktuell erfarenhet av verksamhet inom migrationsområdet.

Tjänsten kan komma att inplaceras i säkerhetsklass, varpå säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (1996:627) kan komma att föregå beslut om anställning. Därav ställs krav på svenskt medborgarskap.

Vårt erbjudande
Hos oss får du ett viktigt och spännande uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som berör, engagerar och påverkas av vad som händer i vår omvärld. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en verksamhet där kontinuerlig utveckling och mötet med människor står i fokus, där ditt bidrag blir mycket viktigt.

Det här är ett chefsuppdrag för dig som motiveras av att leda en verksamhet i förändring och har förmågan att i nära samarbete med chefskollegor nå goda resultat.

Upplysningar
Anställningsform: tillsvidareanställning, provanställning kan komma att tillämpas.
Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till förtroendearbetstid.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placeringsort: Sundbyberg, Stockholm. Tjänsteresor förekommer.
Tillträde för befattningen: enligt överenskommelse.
Läs gärna om våra anställningsförmåner: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 19 juni 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Administrativ expert till enheten för operativ analys

Ansök    Maj 13    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en administrativ expert till enheten för operativ analys i Sundbyberg. Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete. I nationella operativa avdelningen (NOA) ingår Migrationsverk... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en administrativ expert till enheten för operativ analys i Sundbyberg.

Har du den personlighet och professionella kapacitet vi söker? Då kan vi erbjuda ett stimulerande och omväxlande arbete.

I nationella operativa avdelningen (NOA) ingår Migrationsverkets operativa verksamhet som är av nationellt övergripande eller av internationell karaktär. Enheten för operativ analys (EOA) tillhandahåller bland annat expertstöd inom vissa utpekade sakområden och samverkar i frågor som rör hot mot rikets säkerhet, folkrättsbrott, organiserad brottslighet samt brott mot välfärdssystemet. Enheten består av 21 medarbetare.


Huvudsakliga arbetsuppgifter

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som administrativ expert vid enhetens deskfunktion kommer bestå i att inhämta, bearbeta och delge information inkommen till desken. I arbetet ingår även att besvara förfrågningar, ta fram olika underlag,  diarieföring, annan administration samt statistikföring. Du kommer ha kontakt med andra myndigheter liksom andra delar av Migrationsverket vilket ställer krav på god kommunikation och samarbetsförmåga. Du kommer att ha kontinuerlig dialog med experter inom de områden enheten ansvarar för. Tjänsten kräver en mycket god strukturell förmåga och i perioder stresstålighet då det kan förekomma stora mängder information/data.

Vem är du?

Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och relaterar till andra människor på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du strukturerar, organiserar och planerar arbetet effektivt samt är stabil och kontrollerad i stressiga situationer. Vidare uttrycker du en positiv attityd till ditt arbete, verksamheten och organisationen samt handlar i enlighet med fattade beslut/instruktioner, verksamhetsplanen, mål, policys och riktlinjer. Du är kommunikativ och formulerar dig väl samt har ett gott omdöme och gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Vidare arbetar du bra med komplexa frågor och analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120 hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet
- Erfarenhet av arbete med statistiska verktyg, ex. Excel eller
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av analytiskt arbete eller analytiska verktyg
- Programmeringskunskap och erfarenhet av databashantering
- Erfarenhet av att hantera stora mängder information och/eller inflöde av ärenden, från ex. registratur eller motsvarande funktioner
- God kännedom om Migrationsverkets uppdrag, verksamhet och processer
- Erfarenhet av arbete på brottsbekämpande myndighet eller av myndighetssamverkan på regional nivå med brottsförebyggande arbete

Tjänsten är säkerhetsklassad och kräver säkerhetsklass 2 samt godkänd lämplighetsprövning av Migrationsverkets säkerhetsavdelning och krav på svenskt medborgarskap ställs för denna tjänst.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning sex månader
Arbetstider: Kontorsarbetstid 
Vi tillämpar Individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html


Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 24 maj 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Bemanningskoordinator till region Nord

Ansök    Apr 3    Migrationsverket    Personaladministratör
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Region Nord söker en bemanningskoordinator som ska hjälpa regionen att utveckla strukturer och arbetssätt för att göra arbetet med budget och bemanning enklare och tydligare. Uppdraget är tidsbegränsat med fokus på att stärka regionens förmåga att arbeta med stra... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Region Nord söker en bemanningskoordinator som ska hjälpa regionen att utveckla strukturer och arbetssätt för att göra arbetet med budget och bemanning enklare och tydligare.

Uppdraget är tidsbegränsat med fokus på att stärka regionens förmåga att arbeta med strategisk bemanningsplanering.

Du kan förvänta dig ett arbete i nära samarbete med regionens chefer, controllers och ekonomer. Du kommer arbeta i team där du får stöd av engagerade kollegor. Arbetet kräver engagemang och förändringsvilja. Vi erbjuder en dynamisk miljö som präglas av många kontaktytor, intressanta uppdrag och ett kontinuerligt lärande. Du får möjlighet att bidra med din kompetens och dina initiativ, och samtidigt själv utvecklas.

I denna roll kommer du att arbeta med att:

- ta fram arbetssätt som stärker sektionschefers och enhetschefers förmåga att arbeta med bemanningsplanering
- stötta sektionschefer och enhetschefer för att säkerställa att regionens övergripande bemanning går i linje med budget och regionens uppdrag i verksamhetsplanen
- tillsammans med kollegor i kansliet, främst controller, HR-partner och verksamhetsexperter, analysera kommande års bemanning och regionens  uppdrag i syfte att regionen ska kunna lägga förslag på förändringar i bemanning och uppdrag i god tid
- tillsammans med sektionschefer och planeringsavdelningen arbeta med bemanning, kompetens och produktion i regionen.

Du är en person som har förmågan att se helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har också lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheterna i förändringar. Vidare arbetar du mycket bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du är strukturerad och planerar ditt arbete på ett effektivt sätt så att tidsramar kan hållas. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver självständigt ditt arbete framåt. I ditt bemötande är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående.

För att lyckas och trivas i rollen har du:

- Relevant akademisk utbildning inom tex systemvetenskap, HR eller ekonomi alt. annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Erfarenhet av arbete med schemaläggning, bemanningsplanering och/eller produktionsplanering
- Mycket goda kunskaper i Officepaketet, särskilt i Excel
- Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av arbete med en strategisk ledningsfunktion
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet

Upplysningar
Anställningsform: Anställningen är tidsbegränsad till ett år med placering i Stockholm (Sundbyberg)
Arbetstider: Det finns goda möjligheter till distansarbete och vi har flexibla kontorsarbetstider.
Placering: Sundbyberg. Tjänsteresor till i huvudsak våra huvudorter förekommer.
Vi tillämpar individuell lönesättning. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Några av fördelarna med att arbeta på Migrationsverket är möjligheten att påverka och förändra. Vi erbjuder en lärande miljö och bra balans mellan arbete och fritid. Friskvårdbidrag och friskvårdstimme samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet är några av våra fina förmåner. Läs mer om våra anställningsförmåner: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 18 april 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Internrevisor

Ansök    Maj 22    Migrationsverket    Kvalitetsrevisor
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vill du hjälpa ledningen och medarbetare på Migrationsverket att hitta förbättringsmöjligheter samt att bli bättre på att förstå hur deras arbete är viktigt för organisationen? Internrevisionen granskar om Migrationsverkets verksamhet och processer bedrivs effektiv... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vill du hjälpa ledningen och medarbetare på Migrationsverket att hitta förbättringsmöjligheter samt att bli bättre på att förstå hur deras arbete är viktigt för organisationen?

Internrevisionen granskar om Migrationsverkets verksamhet och processer bedrivs effektivt, rättsenligt och ekonomiskt.

Internrevisionen utgör en oberoende organisatorisk funktion som är direkt underställd generaldirektören och arbetar med hög grad av objektivitet och integritet. Revisionen bedrivs enligt god sed och inom ramen för internrevisionsförordningen. 

Nu söker vi en ny kollega som vill arbeta för att bidra till förbättrad intern styrning och kontroll. Du får möjlighet att bidra med din kompetens och dina initiativ, och samtidigt själv utvecklas. 

Funktionen för internrevision består av sammanlagt fyra medarbetare. Du har möjlighet att arbeta från huvudkontoret i Norrköping, alternativt Stockholm

Arbetsuppgifter

Som internrevisor kommer du planera, genomföra, rapportera och följa upp internrevisionsgranskningar och rådgivningsuppdrag. Du kommer vidare att löpande identifiera, analysera och värdera risker samt bidra till framtagandet av vår internrevisionsplan. I rollen som internrevisor ingår även att agera i rådgivande funktion. Du kommer att arbeta såväl självständigt som i team.

Då funktionen är i en utvecklingsfas krävs att du har förmåga att aktivt delta och bidra i utveckling av internrevisionens metodik och administrativa strukturer. I vårt arbete eftersträvar vi god kommunikation, transparens och att skapa ett mervärde för organisationen. 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och är en god kommunikatör mot annan verksamhet. Du har förmåga att skapa relationer och har ett bra bemötande. I ditt arbete är du noggrann, nyfiken, strukturerad och självgående att driva och dokumentera dina processer. Du har förmåga att kritiskt utvärdera och analysera komplexa frågeställningar. Vi fäster stor vikt vid de personliga egenskaperna.



Vidare söker vi dig som har:

- Akademisk utbildning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Migrationsverket bedömer relevant.

- Erfarenhet av internrevision alternativt erfarenhet av kvalificerat utredningsarbete eller större granskningar i stora komplexa verksamheter.

- Mycket goda kunskaper i Office, särskilt Excel.

Meriterade är:

- Relevanta påbyggnadsutbildningar inom internrevision.

- Erfarenhet av arbete i svensk statsförvaltning.

- Erfarenhet av arbete med intern styrning och kontroll.

Övrigt

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar

Placering vid huvudkontoret i Norrköping eller Sundbyberg
Anställningsform: tillsvidare  (6 månaders provanställning kan bli aktuellt).
Omfattning: heltid.
Arbetstider: kontorsarbetstid alternativt förtroendearbetstid enligt överenskommelse.
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsförmåner:

Migrationsverket arbetar aktivt med intern rörlighet och fler möjligheter till  kompetensutveckling. 

Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html.

Låter detta intressant? Vi ser fram emot att ta del av din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg. För frågor om tjänsterna är du välkommen att kontakta att kontakta rekryterande chef, Fredrik Thorell, 010 - 203 22 97.

Varmt välkommen med din ansökan!

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

HR-specialist med inriktning på arbetsrätt

Ansök    Apr 3    Migrationsverket    HR-specialist/HR-advisor
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Nu söker vi en HR-specialist med gedigen kompetens och erfarenhet inom arbetsrättsliga frågor. Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och rörlig organisation tillsammans med kunniga kollegor. Våra värdeord mod, empati och tydlighet vägleder oss i var... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Nu söker vi en HR-specialist med gedigen kompetens och erfarenhet inom arbetsrättsliga frågor.

Vi söker dig som trivs med att arbeta i en dynamisk och rörlig organisation tillsammans med kunniga kollegor. Våra värdeord mod, empati och tydlighet vägleder oss i vardagen. Arbetet utförs såväl självständigt som i samarbete med dina kollegor inom HR-avdelningen.

Hos oss får du arbeta i en självständig och givande roll med varierade uppdrag och ett stort kontaktnät. Du kommer tillhöra arbetsgivarenheten som ansvarar för arbetsrättsliga frågor och arbetsmiljöfrågor. Enheten är en del av HR-avdelningen och består av tio medarbetare samt en enhetschef. Vi samarbetar och har roligt, men ställer också höga krav på att det vi levererar och driver leder till förändring som gör skillnad.

Du förväntas att bidra med din kompetens och kunskap inom till exempel arbetstidsfrågor, individärenden samt lönebildning och lönerevision. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat bestå i att:

- utarbeta stödjande och styrande interna dokument inom det arbetsrättsliga området
- bevaka och ta del av förändringar i det arbetsrättsliga regelverket och delta i Migrationsverkets arbete med att anpassa verksamheten till sådana förändringar
- utgöra stöd till kolleger inom HR-avdelningen i arbetsrättsliga frågor. 

Personliga egenskaper
Du har en god samarbetsförmåga och är duktig på att kommunicera muntligen och skriftligen. Vidare är du strukturerad, ansvarsfull och kan självständigt driva ditt arbete framåt samt har en hög personlig mognad. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du har även lätt för att sätta dig in i komplexa frågeställningar.

Du som söker har:

- akademisk utbildning inom om minst 120HP inom personalvetenskap/HR alternativt annan akademisk utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant
- flerårig aktuell erfarenhet av arbete med arbetsrättsliga frågor inklusive kollektivavtalsfrågor
- mycket god kommunikativ förmåga och du uttrycker dig mycket väl på svenska i tal och skrift samt behärskar engelska. 

Det är meriterande om du har:

- erfarenhet av arbete inom statlig förvaltning
- kunskap om och erfarenhet av arbete med statliga avtal
- kunskap om och intresse av arbetstidsfrågor
- erfarenhet av arbete med komplexa individärenden. 

Anställningsform: Tillsvidare, sex månaders provanställning kan bli aktuellt 
Arbetstid: Kontorsarbetstid med möjlighet till förtroendearbetstid
Lönesättning: Vi tillämpar individuell lönesättning
Placering: Sundbyberg, Göteborg eller Norrköping
Tillträde för befattningen: Enligt överenskommelse

Några av fördelarna med att arbeta på Migrationsverket är möjligheten att påverka och förändra. Vi erbjuder en lärande miljö och bra balans mellan arbete och fritid. Friskvårdbidrag och friskvårdstimme samt ersättning upp till 90 % av lönen vid föräldraledighet är några av våra fina förmåner. Läs mer om våra anställningsförmåner: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 29 april 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Lokalhandläggare samt fastighetsystemsadministratör

Ansök    Mar 20    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Vi söker en Lokalhandläggare som även är tänkt vara administratör i vårt fastighetssystem till lokalförvaltningsenheten. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning
Vi söker en Lokalhandläggare som även är tänkt vara administratör i vårt fastighetssystem till lokalförvaltningsenheten.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus



Arbetsuppgifter
Vad gör en Lokalhandläggare och fastighetssystemsadministratör på Migrationsverket?
Som lokalhandläggare kommer du att spela en avgörande roll i vår strävan efter att säkerställa ändamålsenliga lokaler till vår kärnverksamhet. En stor del av arbetet på enheten görs i ett upphandlat fastighetssystem, systemet innehåller all relevant fastighetsdata över de lokaler myndigheten bedriver verksamhet i.

I din roll kommer du ha en tät kontakt med våra förvaltare för förvaltningsområdet. Du ska vara en del i lokalförvaltningsgruppen som är myndighetens experter inom lokalfrågor, där din roll är den naturliga kontaktvägen in till enheten gentemot kärnverksamheten.

Följande frågor kan detta beröra:

- vissa typer av felanmälningar och beställningar
-  mindre ombyggnationen då i gränssnittet mellan fastighetsägare/entreprenörer och verksamheten
- lokalbehovsplaner
- större ommöblering vid exempelvis förtätningar eller andra behovsanpassningar

Du kommer även att stödja Serviceenheter i lokalrelaterade frågor. Du ska besikta och upprätthålla underhållsplaner för hur myndigheten lokaler ska skötas, för att dels säkerställa myndighetens skyldigheter enligt hyresavtal följs, men även för att vidhålla funktion för verksamheten. Du ska ingå i gruppen som ansvarar för drift och utveckling av fastighetssystemet som finns implementerat på myndigheten samt ansvara för enhetens fakturahantering inom det förvaltningsområde tjänsten ingår.
Du identifierar och analyserar utvecklingsområden och tar fram förbättringsförslag.  

Ramar för ditt arbete utgörs av instruktioner och styrdokument vid myndigheten.




Kvalifikationer
Vi söker dig som är strukturerad, analytisk och drivande. Du trivs med att arbeta med flera arbetsuppgifter i varierande tempo. Du är prestigelös och har lätt för att sätta dig in i nya projekt. Du har lätt att acceptera men även driva förändringar framåt och se möjliga lösningar. Vi tror även att du har lätt att skapa goda kontakter såväl internt som externt.
Du har lösningsfokus samt service- och samarbetsförmåga och anpassar ditt sätt att kommunicera efter gällande förutsättningar. Du är kvalitetsmedveten, systematisk och noggrann i ditt tillvägagångsätt.
Denna tjänst är tänkt att arbeta tillsammans med flertalet resurser på enheten men även sektionen som enheten tillhör och vår kund som är kärnverksamheten på myndigheten. 
I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. 
Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.


Du som söker har

- Högskoleutbildning med systemvetenskaplig inriktning, erfarenhet av systemadministration eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms relevant och nödvändigt för arbetet.
- Erfarenhet av arbete med fastighetssystem som bedöms relevant.
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.
- Goda kunskaper att arbeta i Officeprogram, som Excel, Powerpoint och Word.
- B-körkort

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete inom statliga myndigheter

Villkor
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning 6 månader
Arbetstider: Kontorsarbetstid med möjlighet till flextid
Placering: Stockholm, Sundbyberg. Resor inom tjänsten förekommer
Tillträde: Snarast



Ansökan 
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 9 april 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Presskommunikatör till kommunikationsenheten i Sundbyberg

Ansök    Mar 7    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker en driven, nyfiken och nytänkande presskommunikatör till kommunikationsenheten i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynam... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker en driven, nyfiken och nytänkande presskommunikatör till kommunikationsenheten i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas av förändring och samarbetsfokus.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som presskommunikatör arbetar du med extern kommunikation om aktuella frågor och ger god service till journalister. Du tar fram svar på frågor, genomför olika typer av pressaktiviteter och du fungerar som stöd till myndighetens talespersoner och ledning i pressfrågor. Du tar fram fakta om vår verksamhet och förpackar det till olika kanaler. Du följer upp dina insatser på ett systematiskt sätt och delar med dig av lärdomar. I uppdraget ingår även att kunna arbeta med kriskommunikation och bidra i den strategiska utvecklingen av myndighetens kommunikation.

Om kommunikationsavdelningen:
Vi är cirka 40 medarbetare fördelade på kommunikationsenheten och enheten för digital kommunikation. Vi genomför det mesta av arbetet tillsammans på avdelningen i ett nära samarbete med övriga organisationen.

Vårt uppdrag innefattar chefs- och ledningskommunikation, övergripande intern och extern kommunikation, nyheter om vår verksamhet, kriskommunikation, grafisk profil, mediehantering, utbildningar i kommunikationsfrågor, myndighetens närvaro i sociala medier, utveckling och förvaltning av webbplatser och andra digitala kanaler.

Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnytta.

Arbetsuppgifterna innebär i stora drag:

- Planera, utveckla och hantera myndighetens mediearbete
- Ta fram budskap, skriva svar på debattartiklar och skriva nyheter och pressmeddelanden.
- Hantera medieförfrågningar och ge en god service till journalister
- Ge stöd till chefer och medarbetare i mediehantering
- Följa upp och utvärdera egna kommunikationsinsatser

Vem är du?
Med tyngdpunkten på planerad kommunikationen ska du samtidigt ha mycket god förmåga att snabbt anpassa uppdrag och arbetssätt utifrån förutsättningar som påverkas av händelser i omvärlden och kunna hantera det oplanerade.

Du är självgående och trivs med att skapa kontakter. Du ser sammanhang och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är nyfiken, tar initiativ, föreslår och sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du är skicklig på att förstå och beskriva komplexa frågor på ett rätt och enkelt sätt, formulera budskap och bedöma nyhetsvärdet. Du har god självkännedom och är trygg och stabil som person, även i pressade situationer.

Du som söker har

- Högskole- eller universitetsutbildning gärna inom kommunikation, juridik, samhälls- eller beteendevetenskap eller annan utbildning i kombination med aktuell och relevant erfarenhet.
- Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av proaktivt mediearbete.
- Erfarenhet av kommunikationsarbete.
- Erfarenhet av praktiskt kriskommunikationsarbete.
- Kunskap om analys och uppföljning.
- Gedigen kunskap om Migrationsverkets verksamhet.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstider. Arbete utanför kontorstid kan förekomma.
Placering: Sundbyberg
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse
Läs om våra anställningsförmåner: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Vart-uppdrag-och-arbete.html
Arbetsprover kan komma att användas i processen. 

Vill du veta mer?
Vill du veta mer om den aktuella rollen är du välkommen att kontakta rekryterande chef Eva Carlstedt.

Ansökan
Varmt välkommen med din ansökan senast den 20 mars 2024! Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Dokumenthandläggare till ID-enhet 2 i Sundbyberg

Ansök    Feb 27    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker dokumenthandläggare till ID-enhet 2 i Sundbyberg. Vi erbjuder en miljö som präglas av möten med människor och varierande arbetsuppgifter. ID-enhet 2 är en rådgivande expertenhet på Migrationsverket som i samtliga processer asyl, tillstånd samt medborgar... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker dokumenthandläggare till ID-enhet 2 i Sundbyberg.

Vi erbjuder en miljö som präglas av möten med människor och varierande arbetsuppgifter.

ID-enhet 2 är en rådgivande expertenhet på Migrationsverket som i samtliga processer asyl, tillstånd samt medborgarskap bistår med kvalificerade äkthetsbedömning av id-handlingar. Enheten har även utbildningsansvar gällande dokument.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som dokumenthandläggare på ID-enhet 2 kommer du att arbeta med äkthetsbedömning av identitetshandlingar samt i vissa ärenden upprätta kvalificerade sakkunnigutlåtanden, vilket i vissa fall medför att det blir aktuellt att vittna i domstol. Vidare kan du bidra med dina kunskaper som deltagare i olika projekt som förekommer inom och utanför myndigheten. Tillsammans med dina kollegor på enheten ingår du även i ett internationellt nätverk och samverkan.

I dina uppgifter ingår det att du - tillsammans med dina kollegor - kontinuerligt vidareutvecklar enhetens och myndighetens arbete i Id-relaterade frågor. Du verkar för att öka Id-medvetandet inom myndigheten och bidrar till att utveckla metoder för att säkerställa identiteter.

I din roll som dokumenthandläggare representerar du Sverige i olika sammanhang så väl inom myndigheten som inför andra externa aktörer.

Exempel på löpande arbetsuppgifter är bland annat: 

- Granskning och äkthetsbedömning av handlingar
- Upprättande av kvalificerade sakkunnigutlåtanden
- Utbildning av framtida certifierade granskare inom dokument
- Rådgivning och agerar som stöd åt personal intern och externt
- Samverkan internt och på internationell nivå gällande Id-frågor
- Kunskapsinhämtning och kompetensspridning

Vem är du?

Du är trygg och stabil som person och har självinsikt. Du skiljer på det personliga och det professionella. Du har lätt för att anpassa dig efter ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Du styrs av mål- och resultattänkande i ditt arbete. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. Vidare arbetar du bra med andra människor och relaterar till dom på ett lyhört och smidigt sätt. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att leverera lösningar.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, eller annan utbildning i kombination med för rollen aktuell och relevant erfarenhet
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Dokumenterad erfarenhet av dokumentgranskning och äkthetsbedömningar nivå 2, alternativt likvärdig nivå, under de senaste fem åren
- Erfarenhet av att förmedla kunskap inom rättslig tillämpning
- Språkkunskaper utöver svenska och engelska
- Erfarenhet av att genomföra och hålla utbildningar
- Erfarenhet av arbete med identitetshandlingar vid myndighet

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Arbetstider: Kontorsarbetstid

Placering: Sundbyberg

Tillträde: Snarast enligt överenskommelse

Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Formaner-och-villkor.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 11 mars 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.



 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Teamledare till ID-enhet 2 i Sundbyberg

Ansök    Feb 27    Migrationsverket    Handläggare, offentlig förvaltning/Utredare, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker teamledare till ID-enhet 2 i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker teamledare till ID-enhet 2 i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus.

Nu behöver vi stärka upp vår enhet med en teamledare som kan hjälpa till i de delar av verksamheten där behovet för tillfället är som störst. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som teamledare företräder du arbetsgivaren och stödjer närmaste chef i det operativa ledningsarbetet på enheten. Det innebär att du fördelar resurser, samordnar och följer upp enhetens dagliga arbete och rapporterar löpande till enhetschefen. Genom ett coachande förhållningssätt vägleder du medarbetarna på enheten.

Du leder enheten mot resultat och måluppfyllelse och säkerställer att standarder följs. Du driver arbetet med att ständigt förbättra metoder och arbetssätt. Som teamledare medverkar du till att enheten har bra förutsättningar i form av en utvecklande arbetsmiljö, rätt kompetens, rimlig arbetsbelastning, tydliga mål och en god planering.

Vem är du?

Vi söker dig som styrs av mål och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du strukturerar upp ditt arbete på ett effektivt sätt, sätter upp och håller tidsramar. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Lägger stor vikt vid att man lever upp till dessa. Vidare leder och motiverar du andra för att nå gemensamma mål. Du samordnar grupper, skapar engagemang och delaktighet. Du ser helheten och tar hänsyn till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Visar omdöme under tidspress och fattar snabba beslut, trots begränsad information eller svåra omständigheter.

I vårt arbete som statstjänstemän ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet.

Du som söker har

- Akademisk utbildning om minst 120hp med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning, eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet
- God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Svenskt medborgarskap

Det är meriterande om du har

- Ledarskapsutbildning
- Erfarenhet av att leda och utveckla grupper och/eller individer
- Erfarenhet av coachande ledarskap
- Aktuell erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet
- Erfarenhet av att leda i förändring
- Erfarenhet av att förmedla kunskap inom rättslig tillämpning 
- Kunskap om referensdatabaser som används inom ID-området

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Placering: Sundbyberg
Tillträde: snarast enligt överenskommelse
Anställningsförmåner: Läs om våra anställningsförmåner https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Formaner-och-villkor.html.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 11 mars 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Jurist till Funktionen för fonderna

Ansök    Feb 27    Migrationsverket    Förvaltningsjurist
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Är du jurist och har ett genuint intresse för migrationspolitiska frågor i en europeisk kontext? Vi söker dig som vill arbeta med frågor som engagerar och berör. Vi på Funktionen för fonderna erbjuder en spännande och utvecklande arbetsplats, där du får möjlighet... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Är du jurist och har ett genuint intresse för migrationspolitiska frågor i en europeisk kontext? Vi söker dig som vill arbeta med frågor som engagerar och berör.

Vi på Funktionen för fonderna erbjuder en spännande och utvecklande arbetsplats, där du får möjlighet att bidra med din kompetens, personliga egenskaper samtidigt som du själv får möjlighet att utvecklas. Vi letar nu efter en ny juristkollega som vill ansluta sig till vårt team av experter.  

Om oss
Genom EU-fonden asyl, migrations- och integrationsfonden (AMIF) ger vi stöd till projekt över hela landet, som bidrar till en långsiktigt hållbar migrationspolitik, med start från ansökningsprocessen fram till bosättning och integration eller återvändande. Ramarna för förvaltningen av AMIF styrs främst av EU-rättsliga akter och vi realiserar EU:s politik genom Sveriges nationella program. Vi lyser ut medel som ger stor nytta för samhälle och individ. Vi granskar och bedömer ansökningar om medel från AMIF, betalar ut medel, granskar och kontrollerar de beviljade projektens genomförande samt sprider och tar vara på projektens resultat. Vi ansvarar för att följa upp och rapportera till EU-kommissionen om de insatser som genomförs i Sverige.  

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som jurist på Funktionen för fonderna rör ditt ansvarsområde såväl nationell rätt som EU-rätt. Framtagandet av styrdokument, rättsutredningar, yttranden, remisser samt tolkning av främst EU-rättsliga styrande regelverk ingår i det löpande arbetet. Du ger juridisk rådgivning till organisationen och fungerar som ett internt stöd till ledningen och övriga kollegor i rättsliga frågor. En stor del av ditt arbete består av att bidra i vårt arbete med kvalitetssäkring och kompetensutveckling samt i arbetet med att förbättra och utveckla processer och arbetssätt. Du ingår i en avdelning som består av cirka 30 medarbetare med kompetens inom bland annat juridik, ekonomi, kommunikation och projekt- och programverksamhet.

Vem är du?

Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Det är viktigt att du kan förmedla din juridiska sakkunskap på ett pedagogiskt sätt till olika delar av verksamheten. Du tar ansvar för dina uppgifter, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du gör korrekta avvägningar utifrån komplex information och visar omdöme vid uttalanden, agerande och beslut. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. 

Du som söker har

- Juristexamen eller juris kandidatexamen
- Goda kunskaper inom förvaltningsrätt
- Erfarenhet av juridiskt arbete inom/eller mot offentlig verksamhet
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska
- Goda kunskaper i Officepaketet 

Det är meriterande om du har

- Erfarenhet av arbete med förvaltning av EU-fonder eller i någon form av EU-institution
- Erfarenhet av arbete med EU-rätt
- Erfarenhet av arbete med upphandlingsrätt och/eller avtalsrätt
- Kunskap om revisionsarbete

Upplysningar

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Arbetstider: Heltid

Vi tillämpar individuell lönesättning.

Placering: Norrköping eller Sundbyberg

Tillträde: Enligt överenskommelse

Vill du veta mer

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 24 mars 2024. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Säkerhetshandläggare till serviceenheterna i Norrköping och Stockholm

Ansök    Feb 19    Migrationsverket    Säkerhetsrådgivare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Som säkerhetshandläggare vid serviceenheten på Migrationsverket ingår du i en myndighetsgemensam resurs avseende operativa säkerhetsfrågor för Migrationsverkets gemensamma administrativa lokaler, förvar och även för våra anläggningsboenden inom den geog... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning

Som säkerhetshandläggare vid serviceenheten på Migrationsverket ingår du i en myndighetsgemensam resurs avseende operativa säkerhetsfrågor för Migrationsverkets gemensamma administrativa lokaler, förvar och även för våra anläggningsboenden inom den geografiska regionen.

Tillsammans med Migrationsverkets Avdelning för Säkerhet står serviceenheterna för sakkunskapen inom flera säkerhetsområden.

Arbetsuppgifter

Som säkerhetshandläggare kommer du ha samordnings- och uppföljningsansvar för systematiskt brandskyddsarbete, tillträdesskydd, fysisk lokalsäkerhet, CCTV, bevakning och larmhantering, säkerhetsriskanalys, säkerhets-, kris- och utrymningsplanering samt kort- och behörighetsadministration. Du arbetar i samråd med verksamheten såväl som med övriga säkerhetshandläggare och medarbetare på enheten och på andra serviceenheter. Arbetet innebär resor i tjänsten, så väl inom regionen som utom regionen.

Som säkerhetshandläggare agerar du rådgivare och erbjuder stöd till verksamhetens övriga enheter. För att kunna bidra med detta krävs omvärldsbevakning med nätverkande både inom och utom myndigheten.

Du har ett lokalt beställaransvar inom säkerhetsområdet. Vidare är du enhetens kontaktperson gentemot våra leverantörer av säkerhetssystem, lås/larm/passage, bevakning och brandskydd.

Du bidrar till förbättringsarbetet genom att du genomför viss analys och uppföljningar inom samtliga områden och planerar åtgärder tillsammans med övriga säkerhetshandläggare och medarbetare på enheten, men också i det nationella nätverket av säkerhetshandläggare som finns tillgängligt på serviceenheterna. Du följer upp och åtgärdar eventuella brister utifrån besiktningsprotokoll i våra gemensamma lokaler. Du ansvarar för att sköta tekniska anläggningar inom säkerhetsområdet samt förvaltar och utvecklar rutiner inom ditt ansvarsområde.

Kvalifikationer

Personliga kompetenser
Som person har du lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter och du ändrar snabbt ditt förhållningssätt till rådande situation. Du har en god samarbetsförmåga och relaterar till människor på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. I din roll ser du till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är självständig och tar hänsyn till gällande regelverk.

Krav

- Eftergymnasial utbildning med inriktning mot teknisk säkerhet, risk- eller krishantering eller annan motsvarande utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Erfarenhet av kontinuitetsplanering (katastrofplan/avbrottsplan)
- Kännedom om gällande lagstiftning avseende säkerhetsskyddslagen, arbetsmiljölagen etc.
- God kommunikativ förmåga och du kan uttrycka dig väl i tal och skrift, på såväl svenska som engelska
- Goda kunskaper i MS Office
- B-körkort

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

Meriter

- Erfarenhet av säkerhetsarbete inom offentlig verksamhet
- Kunskap om säkerhetsrutiner i låst miljö
- Erfarenhet av praktisk säkerhetsteknik kopplad via Unison eller annat övergripande larmhanteringssystem
- Erfarenhet av arbete i projektform med lokalsäkerhet
- Erfarenhet av praktiskt SBA-arbete
- Erfarenhet av arbete enligt aktivitetsbaserat arbetssätt  

Villkor

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstider

Anställningen innebär krigsplacering på enheten.

Placeringsort: Sundbyberg och Norrköping, resor inom Sverige förekommer i tjänsten.
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse.

Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef:

Nenad Duborija 010-4855509, serviceenhet Stockholm

Lena Sigland 010-4853247, serviceenhet Öst (Norrköping)

Varmt välkommen med din ansökan senast den 4 mars 2024

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till mottagningsenhet i Sundbyberg (Vikariat)

Ansök    Dec 22    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett chefsuppdrag för dig som har erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring med goda resultat. Vi erbjuder dig ett mening... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld.

Det här är ett chefsuppdrag för dig som har erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring med goda resultat. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete i en verksamhet präglad av förändring och kontinuerlig utveckling där ditt bidrag blir mycket viktigt.

Region Nord på Migrationsverket är en av myndighetens tre regioner. Regionen omfattar orterna Flen, Stockholm, Sundbyberg, Märsta, Uppsala, Västerås, Gävle, Sundsvall, Umeå, Skellefteå och Boden samt består av nio sektioner samt ett kansli. Verksamheten i regionen är bred och omfattar samtliga typer av myndighetens ärendeslag.  I Sundbyberg pågår en verksamhetsförändring där mottagningsverksamheten blir alltmer inriktad på ett effektivt återvändande. Vi söker nu ett vikariat som enhetschef till en av mottagningsenheterna.

Som vikarierande enhetschef för en mottagningsenhet 2 samarbetar du nära tre enhetschefskollegor med likartade uppdrag. Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp tillsammans med ytterligare åtta enhetschefer. Din enhet består av ca 25 medarbetare med kompetenser som teamledare, handläggare och assistenter.

Enheten är en av fyra mottagningsenheter på orten som ansvarar för asylsökande med eget boende i region Stockholm i frågor om ekonomiskt bistånd till asylsökande, information till sökande, att underrätta beslut om uppehållstillstånd eller avslag och med detta uppföljande samtal för att motivera till ett självmant återvändande till hemlandet. Uppdraget innebär en nära dialog med externa parter såsom exempelvis kommunerna rörande anvisningsuppdraget. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt. Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat där medarbetare kan utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft, som finns hos medarbetare genom delaktighet och engagemang.  Du säkerställer fokus på uppdraget och våra sökande. Du behöver flexibelt kunna anpassa verksamheten utifrån nya förutsättningar. Som enhetschef ansvarar du för personal, budget och arbetsmiljö på den egna enheten.


Personliga kompetenser
Vi söker därför dig som är trygg i ditt ledarskap och som kan coacha, motivera och utveckla dina medarbetare. Du är mål- och resultatorienterad och visar handlingskraft när det gäller att driva frågor framåt. Du har förmåga att strukturera verksamhetens arbete på ett effektivt sätt. Du visar ett gott omdöme och har mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga. Du leder genom mod, empati och tydlighet.


Krav:
-Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet.
-Aktuell ledarerfarenhet i statlig myndighet i närtid
-Du kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska.

 
Meriterande:
-Erfarenhet av ledarskap i statlig myndighet
-Erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupp 
-Erfarenhet av budget samt personalansvar
-Erfarenhet av mottagningsverksamhet: mottagning, boende och stöd samt återvändande
-God kunskap om Migrationsverkets uppdrag och operativa verksamhet.

Upplysningar
Anställningsform: Vikariat till och med den 31 mars 2025
Arbetstid: kontorsarbetstider eller förtroendearbetstid enligt ök.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Sundbyberg
Tillträde  Enligt överenskommelse.

Har du frågor kring chefsuppdraget kontakta Jaak Meri, sektionschef, tel. 010-203 6171. Om du har frågor kring rekryteringsprocessen, kontakta Rahel Tekie Abraham , HR-specialist, tel. 010 203 71 00.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem Varbi. Tester kan komma att användas i processen.

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Upphandlare med erfarenhet av entreprenadupphandlingar

Ansök    Feb 8    Migrationsverket    Upphandlare
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Beskrivning Upphandlings- och inköpsenheten har i uppdrag att utveckla, styra och samordna myndighetens inköp. Upphandlings- och inköpsenheten svarar också för juridiskt stöd och rådgivning kring inköps- och avtalsfrågor. I vårt uppdrag ingår även att förvalta oc... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Beskrivning
Upphandlings- och inköpsenheten har i uppdrag att utveckla, styra och samordna myndighetens inköp.

Upphandlings- och inköpsenheten svarar också för juridiskt stöd och rådgivning kring inköps- och avtalsfrågor. I vårt uppdrag ingår även att förvalta och följa upp avtal samt att utveckla myndighetens e- handel.

Upphandlings- och inköpsenheten ansvarar för samtliga anskaffningar samt det kategoristyrda arbetssättet inom myndigheten som idag är uppdelad i olika kategorier baserat på hur Migrationsverkets verksamhet ser ut. Totalt består enheten av ca 23 medarbetare. Kategorierna är uppdelade i olika affärsområden där upphandlingsexpert med affärsområdesansvar förvaltar avtalen inom affärsområdet. Arbetet bygger på ett helhetsansvar över tid, vilket bland annat inkluderar upphandlingar/avrop, dialoger, strategiarbete, samt kontinuerligt uppföljningsarbete i enlighet med Migrationsverkets affärsprocess.

Upphandlings- och inköpsenheten söker nu en medarbetare som vill arbeta hos oss som upphandlingsexpert med eget affärsområdesansvar. Företrädesvis inom kategori Fastighet, men kan även bli aktuellt inom andra kategorier.

Arbetsuppgifter
Som upphandlingsexpert vid Migrationsverket ansvarar du för att skapa förutsättningar för kategoriarbete, samt driva och stödja affärsprocessen avseende anskaffning av varor, tjänster och byggentreprenader. Det innebär även att identifiera och analysera förbättringsförslag, skapa och förankra strategier för framtida behov och affärer, arbeta med kontinuerlig uppföljnings- och effektiviseringsarbete, samt avtalsförvaltning.

Kvalifikationer
I denna roll ser vi det som viktigt att du trivs i en flexibel arbetsmiljö som präglas av samarbete. Du har ett öppet tankesätt och kan anpassa dig till nya situationer och omständigheter. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Du har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor.

Krav
- Eftergymnasial utbildning med inriktning juridik, ekonomi, inköp eller upphandling eller en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant
- Några års praktisk arbetslivserfarenhet av att leda och genomföra upphandlingar
- Kunskap inom LOU (lagen om offentligupphandling)
- God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och i skrift
- God data- och systemvana, samt goda kunskaper i upphandlingsverktyg.

Meriter
- Erfarenhet av entreprenadupphandlingar inom samhällsbyggnadsområdet och standardavtal som AB, ABT, ABK och referensverk som AMA AF
- Erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet
- Grundläggande kunskaper i affärsjuridik
- Erfarenhet av kategoribaserat upphandlings- och inköpsarbete

I vårt arbete ställs även höga krav på omdöme och en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetssamtal och en del bakrundskontroller kommer att göras som en del av det sammanvägda bedömningen.

Upplysningar
Omfattning: heltid

Arbetstider: kontorsarbetstid

Placering: Norrköping eller Stockholm

Tillträde: enligt överenskommelse

Vill du veta mer?

Vill du veta mer om den aktuella rollen är du välkommen att kontakta rekryterande chef.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Enhetschef till enhet för återkallande av tillstånd i Sundbyberg

Ansök    Dec 21    Migrationsverket    Enhetschef, offentlig förvaltning
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Migrationsverket söker en enhetschef som vill vara med att bygga upp en ny enhet som ska handlägga regionens ärenden om återkallande av uppehållstillstånd. Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som hände... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Migrationsverket söker en enhetschef som vill vara med att bygga upp en ny enhet som ska handlägga regionens ärenden om återkallande av uppehållstillstånd.

Hos oss får du ett viktigt uppdrag där du arbetar med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Det här är ett chefsuppdrag för dig som har erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring med goda resultat. 

Enheten kommer även vara ingången för att ta mot tips och arbeta i samverkan med andra myndigheter. Migrationsverket gör en förstärkt satsning av arbetet med återkallelser. Det kommer finnas stort utrymme för att bidra till utveckling av myndighetens arbetssätt och bygga upp arbetet tillsammans med medarbetarna på den nya enheten. 
Du rapporterar till sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp tillsammans med ytterligare 8 enhetschefer. Din enhet kommer att bestå består av ca 22 medarbetare med kompetenser som teamledare, beslutsfattare, handläggare och assistenter. Enhetens huvudsakliga arbete är återkallelse av tillstånd inom ärendeslagen anknytning, asyl, studerande, arbetstillstånd och EES. Arbetet sker i nära samarbete med andra prövningsenheter i regionen samt andra regioner och NOA 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som enhetschef har du ansvar för att leda verksamheten vid din enhet där måluppfyllelse, en god arbetsmiljö samt utveckling prioriteras högt.  Som ledare skapar du förutsättningar för ett utvecklande och positivt arbetsklimat där medarbetare kan utvecklas i sina roller och genomföra sina uppdrag på bästa sätt. Du tar tillvara på, och stärker den drivkraft, som finns hos medarbetare genom delaktighet och engagemang.  Du säkerställer fokus på uppdraget och våra sökande. Du behöver flexibelt kunna anpassa verksamheten utifrån nya förutsättningar. Som enhetschef ansvarar du för personal, budget och arbetsmiljö på den egna enheten. 

Personliga kompetenser
Vi lägger stor vikt vid att våra chefer har de personliga egenskaper om krävs för att framgångsrikt klara att leda en verksamhet i förändring. Vi söker därför dig som är trygg i ditt ledarskap och som kan coacha, motivera och utveckla dina medarbetare. Du är mål- och resultatorienterad och visar handlingskraft när det gäller att driva frågor framåt. Du har förmåga att strukturera verksamhetens arbete på ett effektivt sätt.. Du leder genom mod, empati och tydlighet.
 
Krav:
• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet.
• Aktuell chefserfarenhet med ansvar för verksamhets-, ekonomi- och personalansvar
• Erfarenhet av ledarskap i statlig myndighet
• Du kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och engelska.
 
Meriterande:
• Erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupp 
• Erfarenhet av att utveckla verksamhet med goda resultat
• Kunskap om Migrationsverkets uppdrag och operativa verksamhet.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Arbetstid: kontorsarbetstider eller förtroendearbetstid enligt ök.
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Sundbyberg
Tillträde Enligt överenskommelse.

Har du frågor kring chefsuppdraget kontakta Annette Bäcklund, sektionschef, tel  010-4859135 . Om du har frågor kring rekryteringsprocessen, kontakta Rahel Tekie Abraham , HR-specialist, tel. 010 203 7100.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem Varbi. Tester kan komma att användas i processen.
 

 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök

Presskommunikatör

Ansök    Dec 21    Migrationsverket    Informatör/Kommunikatör
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt! Vi söker presskommunikatör till kommunikationsenheten i Sundbyberg. Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas av förändrin... Visa mer
På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vi söker presskommunikatör till kommunikationsenheten i Sundbyberg.

Hos oss får du arbeta med engagerande och aktuella samhällsfrågor som ständigt påverkas av händelser i vår omvärld. Vi erbjuder ett utmanande uppdrag, i en dynamisk miljö som präglas av förändring och samarbetsfokus.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som presskommunikatör arbetar du både strategiskt och operativt med myndighetens mediefrågor. Du kommer att arbeta med planering, koordinering och genomförande av olika typer av pressaktiviteter och du fungerar som strategiskt stöd till myndighetens talespersoner och ledning. En viktig uppgift för dig är också att ge god service till media. I uppdraget ingår även att kunna arbeta med kriskommunikation och bidra i den strategiska utvecklingen av myndighetens kommunikation.

Om kommunikationsavdelningen:
Vi är cirka 40 medarbetare fördelade på kommunikationsenheten och enheten för digital kommunikation. Vi genomför det mesta av arbetet tillsammans på avdelningen i ett nära samarbete med övriga organisationen.

Vårt uppdrag innefattar chefs- och ledningskommunikation, övergripande intern och extern kommunikation, nyheter om vår verksamhet, kriskommunikation, grafisk profil, mediehantering, utbildningar i kommunikationsfrågor, myndighetens närvaro i sociala medier, utveckling och förvaltning av webbplatser och andra digitala kanaler.

Som medarbetare på Migrationsverket kan du förvänta dig ett givande arbete i en dynamisk miljö som präglas av ett fokus på ständiga förbättringar, samarbete och respekt för människan. Hos oss gör du skillnad och bidrar till samhällsnytta.

Arbetsuppgifterna innebär i stora drag:

- Proaktivt planera, utveckla och hantera myndighetens mediearbete
- Mediebevakning och analys
- Hantera medieförfrågningar och ge en god service till journalister
- Utföra löpande kommunikationsuppgifter, som att ta fram budskap och nyhetstexter.
- Ge stöd till chefer och medarbetare i mediehantering
- Planera, genomföra och utvärdera olika kommunikationsuppdrag tillsammans med medarbetare i andra delar av myndigheten.
- Kriskommunikation.

Arbete utanför kontorstid kan förekomma.

Personliga kompetenser
Du har mycket god förmåga att snabbt anpassa uppdrag och arbetssätt utifrån förutsättningar som påverkas av händelser i omvärlden. Du är utåtriktad och trivs med att skapa kontakter. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du behöver ha god förmåga att växla mellan strategiskt och operativt arbete. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Du är skicklig på att förstå och beskriva komplexa frågor på ett rätt och enkelt sätt, formulera budskap och bedöma nyhetsvärdet. Du är en driven skribent. Du behåller ditt lugn oavsett omständigheter, och har förmåga att fokusera på rätt saker. 

Krav

- Högskoleutbildning inom kommunikation eller annan likvärdig utbildning, i kombination med aktuell och relevant erfarenhet
- Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift, i både svenska och engelska.
- Flera års arbetslivserfarenhet av operativt och strategiskt mediearbete.
- Erfarenhet av praktiskt kriskommunikationsarbete

Meriterande

- Erfarenhet av att skriva nyheter, pressmeddelanden, budskap under tidspress.
-  Erfarenhet av kommunikationsarbete i en större organisation eller offentlig förvaltning, nära organisationens ledning.
- Erfarenhet av att publicera i något webbpubliceringsverktyg (CMS) som t.ex Sitevision.

Vill du veta mer?

Vill du veta mer om den aktuella rollen  är du välkommen att kontakta rekryterande chef Eva Carlstedt

Ansökan

Varmt välkommen med din ansökan! Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre
Ansök
Copyright © 2026 - Alla rättigheter reserverade.