Lediga jobb Svebol Logistics AB i Sundbyberg

Just nu söker vi dig som har några års erfarenhet av brett HR-arbete och vill utvecklas till att bli junior HR ansvarig!

Rollen
I den här rollen får du möjlighet att arbeta brett och operativt med HR- och arbetsmiljöfrågor och är en viktig del av ledningsgruppen. Som HR ansvarig ansvarar du självständigt för HR-frågor samt verkar som chef för administrationen som inbegriper en administratör och en ekonomiassistent. Du rapporterar till Svebols Managing Director och har stöd av HR-team från moderbolaget och andra dotterbolag.

Huvudsakliga arbetsuppgifter som HR Ansvarig

-
Operativt driva HR-processer: ansvara för rekrytering, rehab, fackliga förhandlingar, HR-administration och systematiskt arbetsmiljöarbete. I det ingår att:
- skapa goda, proaktiva relationer med representanter från fackförbunden (Transportarbetareförbundet och Unionen)
- säkerställa att organisationen följer svensk lagstiftning och kollektivavtal
- kontakt- och samordningsperson för bemanningsföretag och myndigheter
- skriva anställningsavtal, skapa underlag till externa parter, registrera data i system, skapa rapporter och skyddsrondsanteckningar
- stötta chefer i ovan processer

-
HR- och arbetsmiljöperspektiv i ledningsgrupp: aktivt delta i ledningsgruppen och bidra med HR- och arbetsmiljöperspektiv på verksamheten

-
Initiera rekryteringsprojekt: öka andelen chaufförer som är anställda i företaget i förhållande till inhyrda genom att initiera rekryteringsprojekt eller liknande.

-
Implementera och driva olika strategiska HR-initiativ: med stöd av centrala HR-processer implementera Talent & Performance Management, Succession planering etc


Huvudsakliga arbetsuppgifter som chef för Administrationen
Som ansvarig för administrationen ansvarar du för arbetsmiljö- och säkerhetsarbetet (tillbud och olyckor) samt är personalansvarig för två kollegor på avdelningen. Administrationen arbetar bl.a. med kör- och vilotid, kundkontakt och leverantörsfakturering, med processer, rutiner och handläggning.

- ansvarar för att leda gruppen, fördela arbetsuppgifter och se till att medarbetarna har tillräckliga resurser för att nå önskat resultat
- du arbetar till viss del operativt med de administrativa processerna och ansvarar för att följa upp arbetsmiljö- och säkerhetsarbetet så som tillbud och olyckor
- säkerställa efterföljande av bolags- och koncerngemensamma policys, processer och rutiner inom området. Det inbegriper tex. Arbetsmiljö, miljöledningssystem, TransPA och administrativa processer

Vem är du?
Vi tror att du har några års erfarenhet av brett HR-arbete och en akademisk examen inom HR eller motsvarande. Du är trygg i att arbeta med HR-processer och trivs med att arbeta brett och prestigelöst. Vi ser att rollen som HR ansvarig passar dig som tycker om att arbeta operativt med HR och arbetsmiljö och vill utvecklas som ledare.

Som person är det därför viktigt att du har ett handlingskraftigt, coachande och kommunikativt förhållningssätt.

Om du har erfarenhet av transportbranschen och rekrytering av chaufförer sedan tidigare så ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder möjligheten till personlig utveckling i Frigoscandiakoncernen. Dessutom får du chansen att jobba med fantastiska och skarpa kollegor. Vår verksamhet växer och är i en förändringsfas vilket innebär att det finns möjlighet till egna initiativ och utvecklingsmöjligheter.

Som anställd hos Svebol AB erbjuder vi dig stort ansvar och hög tillit, friskvårdsbidrag samt förmånliga rabatter hos bland annat träningsanläggningar och hotell.

Information och ansökan
Sista ansökningsdag är 3 september. Svebol gillar mångfald och uppmanar alla kvalificerade personer att söka. Om du har frågor kring tjänsten, är du välkommen att kontakta

HR Direktör Frigoscandia; Gun Sundberg, [email protected]
Managing Director Svebol; Frederik Engelfeldt, [email protected]


Varmt välkommen med din ansökan!

Svebol Logistics AB är ett dotterbolag till Frigoscandia som driver ett temperaturkontrollerat logistiskt nätverk där vi lagrar och distribuerar livsmedel på ett hållbart och kvalitetssäkert sätt. Svebol Logistics är ett charteråkeri i livsmedelsbranschen och kör främst transporter i Mälardalen. Verksamheten fokuserar på distributionstunga livsmedelskunder som ställer höga krav på säkerhet, service och miljö. Med 100-talet moderna ekipage, 200 chaufförer och ett team som fokuserat följer och utvecklar arbetet med trafik- och arbetsmiljö samt kör- och vilotider, borgar Svebol Logistics för nöjda och trygga kunder.

Nu söker vi dig som vill utvecklas som junior HR ansvarig för Svebol! Visa mindre

Rollen
I rollen ges du möjlighet att arbeta i en omväxlande och spännande vardag där ingen dag är den andra lik. Som HR Business Partner ansvarar du dels för HR-frågor samt verkar som chef för administrationen som inbegriper en administratör och en ekonomiassistent. Du är en del av Svebols ledningsgrupp och rapporterar till Managing Director. Gällande HR- frågor har du ett nära samarbete med moderbolagets HR-team och arbetar utifrån koncerngemensamma processer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter som HR Business Partner

- delta i och samarbeta med ledningsgrupp där det förväntas att du är en proaktiv, initiativtagande person med HR-professionellt synsätt och starkt affärsfokus
- utveckla Svebols arbetsgivarvarumärke för att attrahera och rekrytera duktiga och engagerade lastbilschaufförer
- skapa goda, proaktiva relationer med representanter från fackförbundet samt säkerställa att organisationen följer svensk lagstiftning och kollektivavtal
- initiera och driva olika strategiska HR-initiativ, så som Talent & Performance Management, Succession planering etc
- stötta och utveckla chefer i HR-relaterade frågor
- kontakt- och samordningsperson för bemanningsföretag och myndigheter

Huvudsakliga arbetsuppgifter som Head of Administration

- ansvarar för att leda gruppen, fördela arbetsuppgifter och se till att medarbetarna har tillräckliga resurser för att nå önskat resultat
- stötta medarbetare som ansvarar för bl.a. kör- och vilotid, kundkontakt och leverantörsfakturering, med processer, rutiner och handläggning
- som Head of Administration arbetar du till viss del operativt med de administrativa processerna
- säkerställa efterföljande av bolags- och koncerngemensamma policys, processer och rutiner inom området. Det inbegriper tex. Arbetsmiljö, miljöledningssystem, TransPA och administrativa processer

Kvalifikationer För att lyckas i rollen tror vi att du har en akademisk examen inom HR eller motsvarande. Du har minst fem års erfarenhet av professionellt HR-arbete på både strategisk och operativ nivå. Du har erfarenhet från brett HR-arbete, med god förhandlingsvana och erfarenhet av att driva förändringsarbete.

Som person är det viktigt att du har ett coachande men resultatorienterat förhållningssätt och kan ta sig an utmanande arbetsuppgifter på ett framgångsrikt sätt. Det är också viktigt att du kan arbeta självständigt, ta egna initiativ och trivs med att vara en proaktiv partner till chefer och medarbetare i en föränderlig miljö. God kommunikations- och samarbetsförmåga är avgörande för att lyckas.

Om du har erfarenhet av transportbranschen och rekrytering av chaufförer sedan tidigare så ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder möjligheten till personlig utveckling i Frigoscandiakoncernen. Dessutom får du chansen att jobba med fantastiska och skarpa kollegor. Vår verksamhet växer och är i en förändringsfas vilket innebär att det finns möjlighet till egna initiativ och utvecklingsmöjligheter.

Som anställd hos Svebol AB erbjuder vi dig en marknadsmässig lön, friskvårdsbidrag samt förmånliga rabatter hos bland annat träningsanläggningar och hotell.

Information och ansökan
Sista ansökningsdag är 2 oktober 2022 , men vi arbetar med löpande urval så ansök redan idag! Svebol gillar mångfald och uppmanar alla kvalificerade personer att söka. Om du har frågor kring tjänsten, är du välkommen att kontakta

HR Frigoscandia; Julia Kjellberg: [email protected]
Managing Director Svebol; Frederik Engelfeldt: [email protected]


Varmt välkommen med din ansökan!

Svebol Logistics AB är ett dotterbolag till Frigoscandia som driver ett temperaturkontrollerat logistiskt nätverk där vi lagrar och distribuerar livsmedel på ett hållbart och kvalitetssäkert sätt. Svebol Logistics är ett charteråkeri i livsmedelsbranschen och kör främst transporter i Mälardalen. Verksamheten fokuserar på distributionstunga livsmedelskunder som ställer höga krav på säkerhet, service och miljö. Med 100-talet moderna ekipage, 200 chaufförer och ett team som fokuserat följer och utvecklar arbetet med trafik- och arbetsmiljö samt kör- och vilotider, borgar Svebol Logistics för nöjda och trygga kunder.

Nu söker vi en HR Partner & Head of Administration för Svebol! Visa mindre

Rollen
I rollen ges du möjlighet att arbeta i en omväxlande och spännande vardag där ingen dag är den andra lik. Som HR BP & Head of Administration ansvarar du dels för HR-frågor samt verkar som chef för administrationen som inbegriper en administratör och en ekonomiassistent. Du är en del av Svebols ledningsgrupp och rapporterar till Managing Director. Gällande HR- frågor har du ett nära samarbete med moderbolagets HR-team och arbetar utifrån koncerngemensamma processer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter som HR BP

-
Delta i och samarbeta med ledningsgrupp där det förväntas att du är en proaktiv, initiativtagande person med HR-professionellt synsätt och starkt affärsfokus

-
Utveckla Svebols arbetsgivarvarumärke för att attrahera och rekrytera duktiga och engagerade lastbilschaufförer

-
Skapa goda, proaktiva relationer med representanter från fackförbundet samt säkerställa att organisationen följer svensk lagstiftning och kollektivavtal

-
Att initiera och driva olika strategiska HR-initiativ, så som Talent & Performance Management, Succession planering etc.

-
Stötta och utveckla chefer i HR-relaterade frågor

-
Kontakt- och samordningsperson för bemanningsföretag och myndigheter


Huvudsakliga arbetsuppgifter som Head of Administration

-
Som ledare för administrationen ansvarar du för att leda gruppen, fördela arbetsuppgifter och se till att medarbetarna har tillräckliga resurser för att nå önskat resultat

-
Stötta medarbetare som ansvarar för bl.a. kör- och vilotid, kundkontakt och leverantörsfakturering, med processer, rutiner och handläggning

-
Säkerställa efterföljande av bolags- och koncerngemensamma policys, processer och rutiner inom området. Det inbegriper tex. Arbetsmiljö, miljöledningssystem, TransPA och administrativa processer

-
Som Head of Administration arbetar du till viss del operativt med de administrativa processerna


Kvalifikationer
För att lyckas i rollen tror vi att du har en akademisk examen inom HR eller motsvarande. Du har minst fem års erfarenhet av professionellt HR-arbete på både strategisk och operativ nivå. Du har erfarenhet från brett HR-arbete, med god förhandlingsvana och erfarenhet av att driva förändringsarbete.

Som person är det viktigt att du har ett coachande men resultatorienterat förhållningssätt och kan ta sig an utmanande arbetsuppgifter på ett framgångsrikt sätt. Det är också viktigt att du kan arbeta självständigt, ta egna initiativ och trivs med att vara en proaktiv partner till chefer och medarbetare i en föränderlig miljö. God kommunikations- och samarbetsförmåga är avgörande för att lyckas.

Om du har erfarenhet av transportbranschen och rekrytering av chaufförer sedan tidigare så ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder möjligheten till personlig utveckling i Frigoscandiakoncernen. Dessutom får du chansen att jobba med fantastiska och skarpa kollegor. Vår verksamhet växer och är i en förändringsfas vilket innebär att det finns möjlighet till egna initiativ och utvecklingsmöjligheter.

Som anställd hos Svebol AB erbjuder vi dig en marknadsmässig lön, friskvårdsbidrag samt förmånliga rabatter hos bland annat träningsanläggningar och hotell.

Information och ansökan
Sista ansökningsdag är 8 september 2022 , men vi arbetar med löpande urval så ansök redan idag! Svebol gillar mångfald och uppmanar alla kvalificerade personer att söka. Om du har frågor kring tjänsten, är du välkommen att kontakta

HR Frigoscandia; Aleksandar Zeljic: [email protected]

Managing Director Svebol; Frederik Engelfeldt: [email protected]

Varmt välkommen med din ansökan!

Svebol Logistics AB är ett dotterbolag till Frigoscandia som driver ett temperaturkontrollerat logistiskt nätverk där vi lagrar och distribuerar livsmedel på ett hållbart och kvalitetssäkert sätt. Svebol Logistics är ett charteråkeri i livsmedelsbranschen och kör främst transporter i Mälardalen. Verksamheten fokuserar på distributionstunga livsmedelskunder som ställer höga krav på säkerhet, service och miljö. Med 100-talet moderna ekipage, 200 chaufförer och ett team som fokuserat följer och utvecklar arbetet med trafik- och arbetsmiljö samt kör- och vilotider, borgar Svebol Logistics för nöjda och trygga kunder.

Nu söker vi en HR BP & Head of Administration för Svebol! Visa mindre

Rollen
I rollen ges du möjlighet att arbeta i en omväxlande och spännande vardag där ingen dag är den andra lik. Som HR Business Partner ansvarar du dels för HR-frågor samt verkar som chef för administrationen som inbegriper en administratör och en ekonomiassistent. Du är en del av Svebols ledningsgrupp och rapporterar till Managing Director. Gällande HR- frågor har du ett nära samarbete med moderbolagets HR-team och arbetar utifrån koncerngemensamma processer.

Huvudsakliga arbetsuppgifter som HR Business Partner

- delta i och samarbeta med ledningsgrupp där det förväntas att du är en proaktiv, initiativtagande person med HR-professionellt synsätt och starkt affärsfokus
- utveckla Svebols arbetsgivarvarumärke för att attrahera och rekrytera duktiga och engagerade lastbilschaufförer
- skapa goda, proaktiva relationer med representanter från fackförbundet samt säkerställa att organisationen följer svensk lagstiftning och kollektivavtal
- initiera och driva olika strategiska HR-initiativ, så som Talent & Performance Management, Succession planering etc
- stötta och utveckla chefer i HR-relaterade frågor
- kontakt- och samordningsperson för bemanningsföretag och myndigheter

Huvudsakliga arbetsuppgifter som Head of Administration

- ansvarar för att leda gruppen, fördela arbetsuppgifter och se till att medarbetarna har tillräckliga resurser för att nå önskat resultat
- stötta medarbetare som ansvarar för bl.a. kör- och vilotid, kundkontakt och leverantörsfakturering, med processer, rutiner och handläggning
- som Head of Administration arbetar du till viss del operativt med de administrativa processerna
- säkerställa efterföljande av bolags- och koncerngemensamma policys, processer och rutiner inom området. Det inbegriper tex. Arbetsmiljö, miljöledningssystem, TransPA och administrativa processer

Kvalifikationer För att lyckas i rollen tror vi att du har en akademisk examen inom HR eller motsvarande. Du har minst fem års erfarenhet av professionellt HR-arbete på både strategisk och operativ nivå. Du har erfarenhet från brett HR-arbete, med god förhandlingsvana och erfarenhet av att driva förändringsarbete.

Som person är det viktigt att du har ett coachande men resultatorienterat förhållningssätt och kan ta sig an utmanande arbetsuppgifter på ett framgångsrikt sätt. Det är också viktigt att du kan arbeta självständigt, ta egna initiativ och trivs med att vara en proaktiv partner till chefer och medarbetare i en föränderlig miljö. God kommunikations- och samarbetsförmåga är avgörande för att lyckas.

Om du har erfarenhet av transportbranschen och rekrytering av chaufförer sedan tidigare så ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder dig
Vi erbjuder möjligheten till personlig utveckling i Frigoscandiakoncernen. Dessutom får du chansen att jobba med fantastiska och skarpa kollegor. Vår verksamhet växer och är i en förändringsfas vilket innebär att det finns möjlighet till egna initiativ och utvecklingsmöjligheter.

Som anställd hos Svebol AB erbjuder vi dig en marknadsmässig lön, friskvårdsbidrag samt förmånliga rabatter hos bland annat träningsanläggningar och hotell.

Information och ansökan
Sista ansökningsdag är 18 september 2022 , men vi arbetar med löpande urval så ansök redan idag! Svebol gillar mångfald och uppmanar alla kvalificerade personer att söka. Om du har frågor kring tjänsten, är du välkommen att kontakta

HR Frigoscandia; Julia Kjellberg: [email protected]
Managing Director Svebol; Frederik Engelfeldt: [email protected]


Varmt välkommen med din ansökan!

Svebol Logistics AB är ett dotterbolag till Frigoscandia som driver ett temperaturkontrollerat logistiskt nätverk där vi lagrar och distribuerar livsmedel på ett hållbart och kvalitetssäkert sätt. Svebol Logistics är ett charteråkeri i livsmedelsbranschen och kör främst transporter i Mälardalen. Verksamheten fokuserar på distributionstunga livsmedelskunder som ställer höga krav på säkerhet, service och miljö. Med 100-talet moderna ekipage, 200 chaufförer och ett team som fokuserat följer och utvecklar arbetet med trafik- och arbetsmiljö samt kör- och vilotider, borgar Svebol Logistics för nöjda och trygga kunder.

Nu söker vi en HR Partner & Head of Administration för Svebol! Visa mindre