Lediga jobb som Riskingenjör, risk management i Sundbyberg

Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Som risksamordnare erbjuds du ett av Sveriges viktigaste IT-jobb, i vilket du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Vi är i dag cirka 600 personer inom IT och vi kommer att växa ytterligare de kommande åren. Detta för att kunna skapa förutsättningar för Sverige att kunna fördubbla sin elproduktion och nå klimatmålen genom att helt ställa om till fossilfri energi. För att lyckas kommer vi att använda oss av den senaste tekniken för att öka kapaciteten i vår infrastruktur och samtidigt öka utvecklingstakten kring system, digitalisering och processer.

Vill du jobba och utvecklas i en växande organisation och tillsammans med underbara medarbetare skapa en framåtlutad och robust IT-organisation, sök dig till oss!

Om tjänsten
Svenska kraftnät söker nu en risksamordnare med stort intresse för riskanalys och riskhantering som vill ansvara och säkerställa att riskarbetet bedrivs på ett strukturerat sätt. Vi erbjuder en mycket spännande tjänst där du ges stort ansvar och förtroende. Du kommer att utveckla metoder och identifiera nya åtgärder för att anpassa och rusta det svenska kraftsystemet efter omvärldens förändringar och Sveriges behov av el.

I rollen som risksamordnare kommer du främst att ansvara för att:


• Driva ett systematiskt riskhanteringsarbete inom division IT.
• Ansvara och vara sammanhållande för metodik och process avseende risker och riskscenarier på divisionen.
• Följa upp identifierade och beslutade riskåtgärder.
• Medverka vid planering och genomförande av granskning av risker.
• Vara IT:s representant i verkets samlade riskarbete.

Du kommer att tillhöra enheten IT Strategi och planering som tillhör avdelningen IT Ledningsstöd. Enheten har ett strategiskt perspektiv och det övergripande ansvaret för division IT:s strategiska verksamhetsutveckling och planeringsprocesser. I ansvarsområdet ligger divisionens strategiska verksamhetsplan, för delportfölj Digital plattform, process för budgetering/rapportering, långsiktig kompetensutveckling, kompetensförsörjning och HR-processer samt strategisk förbättring/verksamhetsutveckling. Man ansvarar också för divisionens förmåga att säkerställa en effektiv hantering och koordinering av risker inom hela IT-verksamheten, liksom att leda och styra IT-divisionens kontinuitetsarbete.

I rollen som risksamordnare kommer du att ha stor möjlighet att utveckla roll och arbetsuppgifter.

Om dig
Personliga egenskaper
Vi söker dig som är utåtriktad och har lätt för att skapa nya relationer då arbetet som risksamordnare innebär många kontaktytor i och utanför organisationen. För att trivas i rollen ser vi att du trygg dig själv och har en god förmåga att arbeta strukturerat. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Skallkrav
Vidare ser vi att du har examen inom relevant akademisk examen eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt. Du har även:


• Flerårig erfarenhet av riskarbete och risksamordning.
• God kunskap om ISO 27000.
• God kunskap om ISO 31000.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av:


• Riskarbete inom IT -projekt och IT-förvaltning.
• Riskarbete kopplat till IT säkerhetsrisker.
• Bransch som jobbar strukturerat med riskanalys (flyg, elkraftsbranschen, försvar, myndigheter mm).
• EU-regelverk och förordningar.
• Verksamhetsrevision.
• Verksamhetsutveckling och uppdragsledning.
• Informationsklassning.

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sundbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid.
• Resor förekommer i denna tjänst.
• Sista ansökningsdag är den 27e januari 2024. Vi tar inte emot personligt brev i samband med din ansökan..
• Tjänsten är en tillsvidareanställning.
• Förmåner | Svenska kraftnät

Kontakta gärna rekryterande chef Erika Burgess, 010 475 86 50, alternativt ansvarig rekryterare Victoria Waltenberg, 010 350 90 45. Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Mikael Hedenheim, ST, 010 475 84 68. Du når oss också via e-post: [email protected].

Övrig information
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning.
För anställning på Svenska kraftnät krävs svenskt medborgarskap. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.

För mer information om säkerhetsprövning
Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.
Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss:

Lär känna oss på Svenska kraftnät Visa mindre

På Migrationsverket är vi cirka 6 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Vårt jobb är viktigt på riktigt!




Vill du vara med och utveckla krisberedskap i en komplex spännande verksamhet med nationell och internationell prägel?

Beskrivning

På Säkerhetsavdelningen, som ansvarar för säkerhetsfrågor vid Migrationsverket, arbetar experter inom säkerhetsskydd, informationssäkerhet, medarbetarskydd, krisberedskap och civilt försvar, samt fysisk och teknisk säkerhet.

Säkerhetsavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas och vi söker nu dig som vill bidra till att ytterligare utveckla och expandera vårt arbete med krisberedskap och totalförsvar. Du kommer att arbeta i en miljö med komplexa hotbilder, IT-miljöer och tekniska system med höga krav på säkerhet och tillgänglighet samt projekt som har stor påverkan på Migrationsverkets verksamhet och vår samverkan med andra myndigheter.

 Huvudsakliga arbetsuppgifter

Till Säkerhetsavdelningen söker vi nu en handläggare som kommer att arbeta med generella krisberedskapsfrågor som kan kopplas till Migrationsverkets krisberedskapsansvar och totalförsvarsarbete. Du kommer delta i planering av verksamheten arbeta i olika arbetsgrupper och projekt. Var med i arbetet med att ta fram risk- och sårbarhetsanalyser. Vara med och utveckla arbetet med myndighetens krigsorganisation, planera och genomföra utbildningar och övningar som utvecklar förmågan att förebygga och hantera kriser och höjd beredskap.

I arbetet förekommer handläggning av remisser så väl interna som externa. Du kommer arbeta i gruppen för krisberedskap och totalförsvar samt samverka med andra myndigheter såsom MSB, länsstyrelser och andra organisationer varför arbetet kan innebära resor inom hela landet.

 Personliga egenskaper

Du har en mycket god förmåga att samverka med andra samt ett starkt driv och uthållighet att nå uppsatta mål i god samverkan med relevanta parter. Du är kommunikativ med ett tydligt och pedagogiskt uttryck. I arbetet krävs att du är strukturerad, självgående och har en vilja och förmåga att ta egna initiativ. Det är viktigt att du har förmågan att se på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt kan justera ditt arbete utifrån det.
Vidare har du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan justera ditt synsätt och förhållningssätt – du ser möjligheterna i förändringar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Kvalifikationer

Krav 

- Akademisk utbildning med inriktning mot säkerhet, risk- och krishantering, eller annan utbildning i kombination med för befattningen relevant erfarenhet.
- Aktuell kunskap inom befintlig lagstiftning inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet.
- Erfarenhet av samverkan med andra myndigheter eller organisationer inom säkerhetsområdet.
- Erfarenhet av arbete med handläggning av säkerhets- och krisberedskapsfrågor.

Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras. Utifrån detta föreligger krav på svenskt medborgarskap. Anställningen förutsätter en godkänd säkerhetsprövning.

 Meriter

- Erfarenhet av arbete med riktlinjer och policys
- Kunskap om och erfarenhet av arbete med projekt, gärna inom krisberedskaps- och totalförsvarsområdet.
- Erfarenhet av att arbeta med stabsmetodik och krisorganisation.
- Erfarenhet av att planera och genomföra övningar och utbildningar.
- Erfarenhet av arbete inom offentlig eller statlig verksamhet.

Upplysningar

Anställningsform: tillsvidare med inledande 6 månader provanställning

Omfattning: heltid

Arbetstider: kontorsarbetstid alt. förtroendearbetstid

Vi tillämpar individuell lönesättning

Placering: Norrköping eller Stockholm

Tillträde: enligt överenskommelse

Vill du veta mer?

Vill du veta mer om den aktuella rollen och funktionen för säkerhet är du välkommen att kontakta Fredrik Vilhelmsson, enhetschef, 010-203 2748.

Ansökan

Välkommen med dina ansökningshandlingar. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem. 

_________________________________________________________________________________________________________


Om rekryteringsprocessen
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar därför alla sökande och strävar efter en jämn könsfördelning och mångfald. Som statlig myndighet rekryterar vi efter förtjänst och skicklighet. På https://www.arbetsgivarverket.se/jobba-statligt/fragor-och-svar/Hur-ser-rekryteringsprocessen-ut-for-statliga-jobb/ kan du läsa mer om vad det innebär.


Vi använder urvalsfrågor under ansökningen. Besvara dem så utförligt du kan eftersom dina svar har betydelse för om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. I vissa rekryteringar använder vi också tester för att bedöma hur väl din skicklighet stämmer överens med tjänsten du söker. Vid en eventuell intervju kan du även få svara på frågor kopplat till säkerhet.


Vill du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på sidan ”Lediga jobb och intresseanmälan” på migrationsverket.se: https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb-och-intresseanmalan.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi ber därför om att inte få telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Till avdelningen Drift inom division System söker vi nu en Kontinuitetsansvarig som varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige. 

På division System arbetar vi på en övergripande nivå med att designa elmarknaden, utveckla och driva elsystemet. Vi är med och finner svaren på klimatomställningen och skapar välstånd för hela samhället. Vi är en nyckelspelare för att det svenska samhället ska kunna utvecklas och skapar förutsättning för att det ska fungera. Vi löser såväl dagens som morgondagens utmaningar. Vi ser till att Sverige har en lysande framtid.

Om tjänsten 
I rollen kommer du ha huvudansvar för den löpande hanteringen av kontinuitetsarbetet inom den operativa eldriften. Du kommer även att arbeta med totalförsvarsrelaterade frågor. I det ansvaret ingår att:


• samordna verksamhetens aktiviteter med bäring på kontinuitet och totalförsvar. Aktiviteterna är bland annat konsekvensanalyser, riskbedömningar och framtagande av kontinuitets- och totalförsvarsplaner
• kontinuerlig bevakning av förändrade omvärldskrav med bäring på kontinuitet och totalförsvar
• återkommande utarbeta utbildnings- och övningsplan för att stärka verksamheten, tillsammans med utbildare på Driftstöd
• ansvara för att öva krisledning i Driftens ledningsgrupp
• bidra till att etablera och utveckla den operativa eldriftens kontinuitets- och totalförsvarsförmåga samt vara en del i Svenska kraftnäts interna forum inom kontinuitet och totalförsvar.

I rollen som Kontinuitetsansvarig kommer du att bidra till att stärka Driftens förmåga att kunna hantera kontinuitets- och totalförsvarsrelaterade utmaningar, både på medarbetar- och chefsnivå. Du får goda möjligheter att kunna lära dig stora delar av verksamheten samt stort kontaktnät, både på medarbetarnivå och chefsnivå, brett inom Svenska kraftnät men även externt.  Möjlighet finns även att vara med och utforma rollen och hitta formerna för att arbeta med ovan arbetsuppgifter.

Du kommer att tillhöra enheten Driftstöd som har en central roll på driftavdelningen. Utöver ansvaret kring kontinuitets- och totalförsvarsfrågor har Driftstöd ansvar för samtliga utbildningsfrågor på Driften, ansvar för nätåteruppbyggnadsfrågor inkl. manuell förbrukningsfrånkoppling och dödnätsstart, efterlevnad av nätkoder, förvaltning av driftinstruktioner/driftanvisningar samt ansvar för förvaltning av samtliga driftrelaterade avtal.

Om dig 
Vi söker dig som har god samarbetsförmåga, du trivs med att arbeta tillsammans med andra och kan lyssna, kommunicera och relatera till andra på ett lyhört sätt. Du är också en person som tar initiativ och ser till att saker blir gjorda.

Du är flexibel i ditt arbetssätt och kan anpassa ditt arbete utifrån ändrade förutsättningar. Att ha struktur ser du som viktigt och du är bra på att planera och prioritera ditt arbete. Vi ser också att du har förmåga till helhetsperspektiv där du förstår din roll men också ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vidare söker vi dig som har en examen från högskola eller universitet inom relevant område som till exempel elkraft, energisystem alternativt att du har arbetslivserfarenhet som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har också:


• Minst 3 års relevant arbetslivserfarenhet inom kontinuitets-, risk- och/eller krishantering.
• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Vi ser det som meriterande om du har:


• Kraftsystemförståelse samt stort intresse kring elförsörjning
• Erfarenhet av verksamhetsutveckling.
• Goda kunskaper av ISO 22301 Ledningssystem för kontinuitet eller liknande standarder.
• Erfarenhet av samhällets krisberedskap och totalförsvar alternativt dokumenterad erfarenhet av kontinuitetsarbete kopplat till energiförsörjning under de 5 senaste åren.
• Erfarenhet från beredskapsmyndighet.

Bra att veta 

• Tjänsten är placerad i Sundbyberg
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
• Sista ansökningsdag: 16 juni 2023
• Tjänsten är en tillsvidareanställning

Kontakta gärna rekryterande chef Henrik Olsén, tel. nr. 010-475 83 69 alternativt ansvarig rekryterare Sofia Enoksson, tel. nr. 010-475 97 73. Fackliga representanter är Emma Thornberg, SACO, tel. 010-475 84 77 och Mikael Hedenheim, ST, tel. 010-475 84 68. Du når oss också via e-post: [email protected].

Övrig information
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning.
För anställning på Svenska kraftnät krävs svenskt medborgarskap. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.

För mer information om säkerhetsprövning

Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar.

Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss:

Lär känna oss på Svenska kraftnät Visa mindre

I Swedbank strävar vi efter att ta tillvara varje medarbetares individuella förmåga och uppmuntra de personer som söker nya utmaningar inom koncernen.

Det spelar ingen roll om ditt mål är att arbeta med rådgivning, produktutveckling eller aktiehandel, i Västerås, Luxemburg eller New York. I slutändan bidrar lust, engagemang och drivkraft hos våra medarbetare till att våra kunder får ett ännu bättre bemötande.

Vi söker dig som delar vår vision och våra värderingar:

Vision: Vi möjliggör för människor, företag och samhällen att växa: "Swedbank - beyond financial growth".

Värderingar: Öppen, enkel och omtänksam.



Om jobbet Gruppfunktionen Group Security and Investigations inom AFC, Anti-financial crime unit, ansvarar för att koordinera och utföra bankens arbete för att bekämpa penningtvätt, finansiering av terrorism och bedrägerier samt arbetar med utredningar och fysisk säkerhet. AFC har varit aktiv i ca 8 månader och är under utbyggnad och kraftig expansion.

Vi ser en ökning av finansiell brottslighet och försök till bedrägerier, mot banken såväl som mot våra kunder. Som en följd av detta har vi anpassat vår verksamhet för att stoppa bedrägerier och andra hot. Arbetet med att etablera den nya organisationen internt för att nå full operativ kapacitet, har skett stegvis och kommer att fortsätta in i 2020.

Swedbank är en stor aktör på den europeiska marknaden för kortbetalningar och därför mycket viktig för samhällsstrukturen, sålunda också ett attraktivt mål för kriminella. Mätt i antal transaktioner är banken den 10:e största kortutgivaren i Europa.

Fraud-teamet arbetar på alla Swedbanks hemmamarknader i lokala team, men med hög grad av samarbete och informationsutbyte med varandra. Vi ansvarar för att bedriva förebyggande arbete för att skydda våra kunder och banken från att drabbas av kortbedrägerier. Arbetet drivs bland annat genom att samla in och analysera transaktionsinformation och kund-/kortdata, samarbeta med både interna enheter och externa parter såsom polisen och andra banker samt genom att initiera förebyggande åtgärder. En viktig del är också att sammanställa statistik och genomföra uppföljningar av incidenter, trender och transaktionsmönster. Vårt mål är att våra kunder ska ha maximal möjlighet att friktionsfritt kunna utnyttja sina kort, med minimal påverkan från bedragare och kriminella.



Kompetenser som krävs för att lyckas i rollen Som Fraud Prevention Analyst förväntas du ha god analytisk förmåga för att kunna identifiera mönster och trender för att kunna föreslå och utföra preventiva åtgärder som förhindrar kortbedrägerier. Arbetet förutsätter att du kan arbeta självständigt och gillar att ta stort eget ansvar för din vardag, men gynnas också av förmågan att arbeta och kommunicera väl med kollegorna i teamet. Du har god förmåga att hantera såväl interna som externa relationer och stakeholders. Du bör ha ett stort intresse för, och förmåga att, kunna arbeta med större datamängder, både manuellt samt framöver med mer avancerade analysverktyg. Snabb utveckling av ny teknik och digitala produkter inom området talar också för att du har ett tekniskt intresse, och god förståelse om bankens datainfrastruktur generellt och kortinfrastrukturen specifikt. Fördjupad kunskap inom kortnätverkens regelverk samt kring EU regleringar som PSD2 och SCA RTS är meriterande.

Arbetet kräver att du är ansvarstagande, flexibel och kan fatta snabba beslut då arbetet innehåller både ett antal fasta, mer rutinartade arbetsuppgifter men också till stor del är händelsestyrt med höga krav på prioriteringsförmåga. Arbetet kräver goda kunskaper i engelska. Du har gärna en akademisk utbildning inom ekonomi, juridik eller teknik, men dina personliga egenskaper väger alltid tyngre. Har du tidigare erfarenhet från kortbranschen, finansiell polisverksamhet, Fraud & Threat Intelligence eller annat datatungt och analytiskt arbete är det ett plus.



Du kanske tidigare har jobbat med Bedrägeri- eller penningtvättsprevention, anti-ekonomisk/cyber brottslighet
Analytiskt arbete med större datamängder
Specialist inom annan del av kort- och betalaffären


Möjliga nästa karriärsteg Specialist inom betalningar
Senior specialist inom AML/Säkerhet/Fraud
Produktspecialist/produktägare


Varför jobba med mig och mitt team? - Marcus Brandel Vi är en enhet om 18 personer i fyra länder som är experter inom vårt område, bedrägerimonitorering och förebyggande analytiskt arbete för att förhindra fraud. Inom GSI driver vi ett gemensamt arbete med Säkerhet och AML Investigations och här finns det karriärvägar för den som motiveras av att bekämpa finansiell brottslighet. Hos oss gäller team work, snabba leveranser vid behov, och ett konstant utvecklande förbättringsarbete för att hänga med när brottsligheten hittar nya vägar. Nya regelverk och modern teknik ställer höga krav på oss att utveckla vår verksamhet inom dataanalys, realtids scoring-modeller och fraud detection, alltid med kundens bästa i åtanke. Kom och jobba med oss inom ett spännande område där du verkligen kan göra skillnad för banken, våra kunder och samhället i stort.

Jag har en bred bakgrund, lång erfarenhet och ett bra kontaktnät inom banken. Jag har arbetat i olika specialistroller i bankaffären och med kortprodukten, varav de senaste nio åren som chef. Jag tror på en omfattande och öppen dialog, att skapa förutsättningar för att individen kan utvecklas så att vi tillsammans växer som ett team och kan hitta lösningar på de problem vi dagligen ställs inför.
Som ledare är jag enagerad, tillgänglig och prestigelös. Jag erbjuder stor frihet och premierar nytänkande och initiativ till smarta lösningar. Jag försöker leda efter exempel och arbetar gärna operativt till viss del.
Jag förväntar mig mycket vilja och mod att sträva mot högre mål, utifrån sin egen kompetens och förutsättningar. Personlig utveckling tar jag och medarbetare ett gemensamt ansvar för. Jag har en lösningsorienterad och starkt positiv grundsyn, och förväntar mig även det av de jag har runt mig. Jag tror starkt på att vi arbetar bättre i team, gärna över enhets- och nationsgränserna för att involvera olika kompetenser och bakgrund.



Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Inte något för dig? – tipsa en kollega om jobbet! Visa mindre